电力危险点分析和安全管理

分析了典型的电力生产事故原因，提出了建立企业安全文化和安全管理体系对预防电力安全生产事故的重要性，介绍了安全文化和安全管理体系建设的基本内容，并在电力企业安全管理方面进行了探索。     

风险控制与核电安全

强调安全是对风险的认知和防范。针对技术设计、行为科学、安全文化、安全管理在核电安全中的作用，根据核电发展史上2次重大事故对风险控制与核电安全的影响，说明风险指引下安全管理是核电站安全运行的关键。介绍核电安全设计的新技术；安全文化的可认知性；以及被动服从，业绩导向、持续改进的安全文化的3个层次，强调安全文化首先是管理者的文化。对安全管理上的问责制、安全评审、风险分析、保守决策、内部透明、过程管理、行为规范等核电的良好实践作了介绍。     

供电企业安全文化建设的认识与初步实践

安全文化是供电企业搞好安全生产工作和支持企业持续发展的一个关键因素，根据企业当前安全管理中存在的问题，阐述了建设企业安全文化的重要性和应有认识，介绍了初步实践经验。     

一些国家对安全文化的进一步理解和实践

本文介绍了一些核工业国家，如美国，英国，德国对安全文化的进一步理解和认识以及有效地应用安全文化所进行的研究和实践。     

恰希玛核电厂设计的安全思想和管理准则

本文阐述了恰希玛核电厂设计的基本安全思想和具体设计原则，从总体实践经验的角度，介绍了如何在“安全文化”“质量文化”所建立的框架内实施管理，对以秦山－恰希玛为代表的我国三十万千瓦级压水堆核电机组的安全前景和经济前景作了评价和展望。     

发电企业安全文化建设的实践与思考

根据发电企业安全文化建设的实践经验,阐述了电力企业加强安全文化建设的必要性,介绍了在安全文化建设过程中需要注意的问题,及应该树立的安全文化目标,论述了安全文化的作用、体系以及建设安全文化的方法。     

求真务实 开拓创新 扎扎实实做好安全生产工作

介绍中国电力投资集团公司的基本情况及2003年安全生产工作的基本情况，从事件通报制度、安全文化建设、发电企业业绩评估3方面阐述了集团公司在安全生产管理方面所做的工作，在认真总结2003年工作的基础上，提出2004年安全生产的主要任务。     

供电企业开展安全文化建设的实践与思考

阐述了企业安全文化的定义,论述了安全文化与企业文化的相互关系,介绍了无锡供电公司在推行企业文化建设进程中开展企业安全文化建设的实践经验和工作思考。     

建设安全文化构筑安全平台

介绍了安庆供电公司修试所建设安全文化的经验,重点介绍了该所采用的灵活多样的安全教育方法.通过安全机制的完善以及安全意识的培养,在建设安全文化的过程中,构筑起坚实的安全平台.     

构建有电力企业特色的安全文化体系

介绍了安全文化的概念,论述了安全文化在电力安全生产中所起的重要作用,提出了电力企业安全文化体系框架及构建方法,对电力企业开展安全文化建设活动,强化企业员工的安全防范意识,减少安全生产事故,提高电力生产安全水平有很大的现实意义。     

安全文化的内涵及运作

介绍了企业安全文化的内涵,讨论了电力企业推动安全文化建设的重要性、紧迫性,探讨了安全文化运作的基本思路,展望了安全文化战略实施前景.     

企业安全文化与其相关要素的综合分析

介绍了文化、企业文化、安全、安全文化的概念,论述了安全文化与安全观念、安全科学技术和安全法规的关系及其对安全生产的促进作用,提出了建设安全文化要树立“安全是相对的、危险是永存的、事故是可以预防的”安全观念。     

电网企业安全文化建设评价指标及方案研究

介绍了现阶段电网企业在安全文化建设中面临的问题,论述了电网企业安全文化建设的层次和评价原则,提出了电网企业安全文化建设评价指标和评价方案,为电网企业安全文化体系建设问题的诊断和思路规划提供有力支撑,有效保障了企业的安全、稳定发展。     

黄石供电公司安全文化

2006年，湖北省电力公司在黄石供电公司进行安全文化试点，从“精神文化、制度文化、行为文化、物质文化”四个方面来构建具有特色的安全文化体系；全员建立安全履职、安全能力、安全信誉三大评估体系，实现安全管理从物到人、从单一到综合，从治标到治本的转变；颁布了《黄石供电公司安全文化手册》，从安全宣言、领导寄语、安全承诺、安全理念、安全制度、     

关于培育电力企业安全文化的思考

电力企业安全管理是电力企业管理的重要组成部分，电力企业安全文化是电力企业文化的重要组成部分。对于电力企业安全生产而言，浓厚的安全生产氛围是企业安全文化的外在表现形式，严格的规范的安全生产行为体现了企业的安全工作作风。电力企业安全文化是电力企业在长期的电力安全生产实践中逐步形成的，占据主导地位并为绝大部分与电力安全生产相关的员工所接受的安全精神文化、安全行为文化、安全物质文化的总称。     

供电企业安全文化建设与实践

通过对企业安全文化的正确认识,分析了安全文化精神层、制度层、行为层和物质层的含义及其在安全文化中的作用、地位和内容,介绍了滁州供电公司从这4个层面建设供电企业安全文化的做法和经验,并提出了安全文化建设中应避免为文化而文化,避免把安全文化建设和企业识别系统相混淆以及应将制度层与行为层设计有机结合等需要注意的几个问题。     

内蒙古电力公司安全文化建设

介绍了内蒙古电力公司企业文化建设情况,主要包括公司安全文化建设的总体思路,安全文化定位,安全目标,安全宗旨,安全精神、理念、信条,安全工作作风、行为准则,安全价值观、道德观、情感观等内容。     

企业安全文化建设的探索和实践

企业文化是企业持续发展的平台,企业安全文化是企业安全管理的灵魂,具有导向、调节、凝聚、规范、激励、稳定等功能。通过介绍福建水口发电集团公司在企业安全文化建设中围绕＂追求本职、安全永恒＂这一主题所形成的＂精神文化、行为文化、环境文化、设备管理文化、应急管理文化、安全教育文化＂6个分层理念,阐述了公司以探索和实践企业文化建设来提高安全生产管理水平和促进企业科学发展的真实历程。     

企业文化如何融入班组

介绍企业文化对班组安全管理的作用,在此基础上进一步分析企业文化融入班组安全管理存在的种种问题,提出应对措施,促进了班组安全管理、安全规章制度执行和员工安全素质的提升,为实现企业安全生产的长治久安提供坚强保障。     

安全文化建设在电力企业的运用

从定义、核心内容、建设模式等方面对电力企业安全文化建设进行了阐述,同时结合重庆市电力公司开展安全文化建设的实践,介绍了运用安全观念文化、管理文化、行为文化和物态文化4个方面的实践经验。