强化责任，严格监管，促进安全环保工作再上新台阶——王天普副总经理在中国石化集团公司安全环保工作会议上的报告（摘要）

1 2008年安全环保工作简要回顾2008年，是中国石化发展历程中非同寻常、极其艰难的一年。面对前所未有的严峻形势，我们认真贯彻落实党中央、国务院关于加强安全环保工作的一系列指示要求，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，始终把安全环保工作作为头等大事来抓，确保安全生产、清洁生产，努力为生产经营、改革发展营造良好的环境。     

落实好新《安全生产法》的思考

简要介绍了已于2014年12月1日开始实施的,新修订的《安全生产法》的主要变化和特点:"以人为本,安全发展"的核心立法理念更加突出;落实企业安全生产主体责任的要求更加具体;破解了监管部门执法难的问题;增加了对个人追责,加大了惩处力度。分析了新法对企业安全生产管理的影响,提出了贯彻落实新法、加强企业安全生产管理的建议。     

努力实现安全发展清洁发展节约发展

2011年,中国石油天然气集团公司(简称集团公司)紧紧围绕"十二五"发展规划确定的目标任务,深刻认识并准确把握生产经营新形势、新变化、新特点,把安全环保作为天字号工程、作为第一要求,贯穿于生产经营全过程和各业务领域,更加注重以人为本,切实加强和改进安全环保管理,深入推进安全环保和生产经营统筹协调发展,为集团公司实现"十二五"良好开局奠定了基础。     

张家仁副总经理在中国石油化工集团公司暨股份公司安全工作电视电话会议上的讲话（摘要）

2001年是21世纪的第一年，是极不寻常的一年，集团公司始终面临着严峻的生产经营外部环境，也经受着内部安全生产考验，面对严峻的形势，总部和企业都认真贯彻落实江泽民总书记，朱容基总理等中央领导同志重要指示和党中央，国务院关于加强安全生产的指示精神及国务院302号令，正确处理安全与生产，安全与效益，安全与发展三个关系，加大安全生产工作力度，在落实安全生产责任制，强化关键装置要害部位的安全监督，积极进行隐患治理，推行实施HSE管理体系，加强现场监督管理等方面，做了大量卓有成效的工作，实现了安全生产总体平稳。     

2012安全发展高峰论坛在京举行

正6月16日,由全国安全生产月活动组织委员会主办,新华网承办的"2012安全发展高峰论坛"在北京举行。论坛围绕"科学发展、安全发展"的主题展开。论坛提出,大力弘扬安全发展理念,大力实施安全发展战略,不仅仅是安全生产管理部门的事情,而     

石化企业牢固树立“持续安全”理念的几点思考

安全生产是科学发展观的必然要求。深入学习实践科学发展观,牢固树立"持续安全"理念,对石化企业来说,既富有行业特色,又突出了工作重点,抓住了主要矛盾,具有重要现实意义。石化企业在经营管理中,必须强化本质安全、HSE意识,加强基本功训练,营造企业安全文化氛围,坚持走以人为本、科学发展、全面协调可持续的安全发展之路。     

浅谈行为安全观察与沟通在石油化工企业中的应用

石油化工企业由于自身生产过程的特殊性,往往具有易燃易爆＼高温高压、有毒有害等特点,整个生产过程存在高危险性,如果控制不好很容易造成较大的人员伤亡和财产损失。近年来,随着石油化工生产装置建设进程的加快,石油化工企业安全生产和环保压力越来越大,责任也越来越重。因此面对如此严峻的安全形式,提高石化企业的安全管理水平,采用更科学合理的管理方法对维持企业的发展和人员生命安全都有极为重要的意义。     

注重实效，严格考核，筑牢企业安全生产防线

2008年,面对国际油价剧烈起伏,国内成品油市场大幅动荡,中国石化河南石油分公司在中国石化集团公司和油品销售事业部的正确领导下,以确保安全、稳定和提升品牌形象为前提,深入贯彻落实集团公司《安全生产禁令》和《销售企业安全纪律》,认真践行“零事故生产、零风险经营、零缺陷管理”的理念,在全年完成经营总量同比增长26％的情况下,保证了安全生产形势总体平稳,没有发生上报集团公司和油品销售事业部的等级事故,连续8年被评为集团公司安全生产先进单位,实现了企业和谐高效发展。     

中海油安全文化谈

作为国家开发利用海洋油气资源、发展海洋经济、维护海洋权益的"国家队"和"主力军",在建设海洋强国的道路上,中国海洋石油总公司责无旁贷。随着海上油气勘探开发生产规模的增加和产业链的延长,安全的重要性更加突出。中国海油相对较早地建立了健康安全环保管理体系,安全管理工作不断向现代化发展。     

九江石化：装置大修 安全当头

工艺规程、安全技术规程、操作规程是化工企业安全管理的重要组成部分,在化工厂称其为"三大规程",是指导生产,保障安全的必不可少的作业法则,具有科学性、严肃性、技术性、普遍性.这一项是我们衡量一个生产企业科学管理水平的重要标志,我们在安全评价工作中发现,有的企业就认为有没有都一样,只要能生产就行,这是一个典型的化工生产"法盲",他们不知这"三大规程"中的相关规定,是前人从生产实验、实践中得来,以致用生命和血的代价编写出来的,具有其特殊性、真实性.     

坚持以人为本 切实抓好安全

以人为本抓好安全生产工作是每一个管理人员的基本要求,也是每一个企业搞好安全工作的出发点和落脚点.以人为本抓好安全生产工作必须把人的"生命只有一次"作为基本出发点,来看待安全生产工作的重要性和紧迫性.     

用“三驾马车”为企业安全生产保驾护航

借鉴国外企业安全生产的先进经验,基于中海油田服务股份有限公司钻井事业部的具体实践,总结出了既符合实际又能保障企业安全生产的新对策--"三驾马车"("STOP"安全行为观察卡、"JSA"安全风险分析法和安全建议).通过实施"三驾马车",企业的安全管理主题思想得到了进一步细化和补充,企业的安全业绩得到了有效提高,"三驾马车"在企业安全生产中发挥了重要作用.作为企业安全管理的一种工具,"三驾马车"必须建立在完善的企业安全技术措施和良好的企业安全管理措施基础之上,并融合到企业各项生产工作之中.     

组织失误风险控制与管理

风险管理是一个持续的动态过程,组织失误风险控制要始终坚持"识别——评价——控制"的螺旋式循环过程,使企业全面风险管理日臻完善企业安全生产风险,指企业生产过程中出现事故、遭受损失的机会或者危险。企业安全生产风险是造成企业安全生产事故的直接原因,也是威胁企业健康发展的主要风险源     

长庆油田加强安全环保监管的创新实践

近年来,长庆油田实现了持续、快速发展,2010年生产油气当量3500万吨,2011年油气当量将跨越4000万吨。在增储上产的进程中,长庆油田始终坚持"环保优先、安全第一、质量至上、以人为本"的理念,不断加大安全环保工作力度     

石油企业安全教育培训浅析

安全是石油企业生产的重中之重。安全培训工作,必须坚持以人为本,遵循"按需施教、突出技能、注重实效、质量第一"的原则,以便切实有效的提高受训人员的安全操作能力。     

高效井实行“双责制”

安全工作要做到点点有规范,项项有标准,岗岗有预案,不遗漏任何一个安全点。 2004年以来,大庆采油十厂一矿围绕 创建"安全高效、健康环保、优质文明的 绿色生态采油矿"的总体目标,积极探索 建立安全生产长效机制的新路子。这个矿 全面实施安全点项管理,强化"三基"工 作,开展"八个一"活动,培养安全文化, 使健康安全环保工作在管理制度化、规范 化和人本化上取得了新的进展。     

坚持“以人为本” 实现“我要安全”

安全文化的核心是人,人的态度、行为如何,决定着安全文化的成色.怎样把"要你安全"转化为"我要安全",让每一个人都懂得预防事故的措施,学会防止事故的技能,实现"我懂安全"、"我会安全".实现"要我安全"到"我要安全"的观念转变,是安全思想由强制性到自觉性转变的一次质的飞跃.在安全生产中,人的因素非常重要,分析了在石化生产过程中人的不安全行为起因及其预防对策,在实际生产中有一定的借鉴意义.     

抚顺洗化的安全经

抚顺石化公司洗化厂是全国乃至亚洲最大的烷基苯生产基地。近年来,他们以落实制度、隐患治理、风险管理、重奖重罚等,确保安全生产。该厂在近期开展的岗位责任制大检查后明确宣告,基本实现2004年年初提出的"五个杜绝"--杜绝人身死亡事故、杜绝重大火灾爆炸事故、杜绝重大生产事故、杜绝重大生产事故、杜绝特大交通事故,连续五年实现安全生产无事故。该厂生产分厂DCS操作岗位曾被共青团中央、国家安全监督管理局命名为全国首批"青年安全生产示范岗"。     

中国石化广东石油仓储公司“我要安全”直冲“四强”

<正>今年以来,中国石化广东石油仓储分公司继续深入开展"我要安全"主题活动,重点冲击"四强"。一、强意识安全。该公司通过加强安全教育,强化员工安全意识。一是重点学习贯彻安全生产禁令。在集团公司《安全生产禁令》细化62条和《广东石油分公司安全生产禁     

以人为本 持续推进HSE管理体系 建设具有中国石油特色的安全文化

企业安全文化建设是弘扬企业精神,塑造企业安全形象,实现企业安全生产目标的动力。要让"我要安全"、"我会安全"贯穿于生产经营活动的每一个环节、所有时空,大力推广本质安全理念,营造企业稳定、和谐的安全生产环境,依靠安全文化的潜移默化作用,提高全员的安全意识和整体安全文化素质,增强企业的抗风险能力和竞争能力。安全文化管理模式成为现代安全管理极其有效的方法。