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Correlation of oilfield service companies’ R&D investment on the basis of competitive speculation 总被引:1,自引:1,他引:0
When an oligopoly company decides how much should be invested in its R&D, in order to reap the largest profits, it considers not only what its competitors have done but also how its competitors would respond to its action. Therefore, different relationships between oligopoly companies will lead to different responses in their decisions on R&D investment. A correlation deduced from different responses of oligopoly companies in R&D investment with the complete information tactic game theory is presented, and the R&D investment of oilfield service companies was analyzed with this correlation. The correlations of Schlumberger's R&D investment, Halliburton's R&D investment and Baker Hughes' R&D investment were established and analyzed. Meanwhile, two regression models were presented. One was composed of Schlumberger's R&D investment in the previous year and Halliburton's R&D investment. The other was composed of Schlumberger's R&D investment and Baker Hughes' R&D investment in the same year. The accuracy of these two models was proved to be good. 相似文献
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本文对我国的科研管理现状与国际流行的课题制管理模式进行了分析、比较和探讨。指出,传统的科研管理模式以单位为中心,存在缺陷和弊端,已不适应科技经济发展的内在需求;课题制就是以课题组为基本活动单位来进行课题的组织、管理和研究活动的一种科研管理模式。它强调从资源配置、组织管理方式等各个方面都要围绕科研人员展开,有利于激发科研人员的积极性和创造性。有助于满足知识经济对R&D创新和效率的更高要求。课题制管理模式是我国科研体制改革的方向。 相似文献
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为了克服钢带边部涂层材料对钢管焊接的影响,开发出了一种新型钢带边部预处理装置。该装置由AG Shepherd(machinery)有限公司(英国)、Universal Tube&Roll Form公司(美国)和D&E Precision Engineering公司(英国)联合开发制造,现已投入市场。 相似文献
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邹慧杰 《大庆石油地质与开发》2016,(4):59-62
徐深气田D区块为含底水的火山岩气藏,投入开发以来边部气井相继出水,致使气井产能大幅下降,影响气田开发效果。通过地质因素对气井出水类型进行定性划分,再通过动态因素和地质因素相结合,实现气井出水类型的定量划分;通过建立裂缝型水窜模型和孔隙型水锥模型,研究了基质渗透率、裂缝渗透率、水层物性和水体规模以及气井配产等静、动态影响因素对气藏水侵的影响。结果表明:D区块可分为裂缝型强水窜、裂缝型弱水窜、孔隙型强水锥、孔隙型弱水锥和孔隙水出水5种出水类型;构造位置低及气水层直接接触和隔层裂缝发育或大规模压裂沟通水层是气井出水的主要原因。 相似文献
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分析了国企人才流动的原因,并就本企业日趋凸显的人才流失问题针对性的提出了相应的对策。引用物体受力分析这一方法,将人才喻为活动的物体,其跳槽与否则受到企业的薪酬待遇、事业空间、感情投入和其他作用力的影响。结合企业实际,将影响人是否会跳槽的几个分力进行了认真的剖析,提出了以下观点;薪酬待遇是薪酬、福利、股权、教育机会和职务消费等方面的总和,但薪酬仍是待遇的核心部分;事业空间受企业的发展空间、企业的用人机制和个人发展空间影响,而企业科学的人才管理机制是留住人才的根本;感情留人是在企业创建积极向上凝聚人心的文化氛围,最关键的则是给予人才更贴切的人文关怀,企业对人才的感情投入将会是绩效最高的投入。 相似文献
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疏水链对双子表面活性剂性能的影响 总被引:1,自引:1,他引:0
以壬基酚或对特辛基酚和二溴丁烷为原料合成了含不同支化度疏水链的磺酸盐型双子表面活性剂R2C4和D2C4(C为联结基中亚甲基,R为疏水基壬基,D为疏水基仲辛基),研究了其水溶液的表面活性、界面活性、乳化性能、泡沫性能及热稳定性,讨论了疏水链的支化程度对其性能的影响。试验发现磺酸盐型双子表面活性剂具有较高的表面活性,其中R2C4的临界胶束浓度(CMC)较低,而D2C4的临界表面张力较低,R2C4具有比D2C4更优的界面活性;对同一有机相,R2C4的乳化性能要优于D2C4;R2C4的起泡性及泡沫稳定性优于D2C4;R2C4和D2C4的初始分解温度分别为293℃和322℃,即二者都具有较好的热稳定性,高支化度的疏水链提高了表面活性剂的热稳定性。 相似文献