培育企业文化的驱动机制

社会主义市场经济体制正在我国建立和健全,每个企业成为独立自主的经济实体,在国家法律和市场经济规律之中都有其宽松和自由的发展空间,在这个空间中,各个企业都有其特殊的物质和精神因素,正形成各具特色的企业文化。 作为现代化大企业的平朔公司是如何探索、培育企业文化的呢?本文作者——平朔煤炭工业公司党委副书记刘庆章同志介绍了他们的做法。     

加强企业安全文化建设创建和谐安全平朔

分析了中国中煤能源集团平朔煤炭工业公司加强"企业安全文化"建设对构建"安全平朔"的必要性,指出企业文化建设是创建和谐安全平朔的主要核心内容,并列举了具体的做法.     

平朔煤炭工业公司企业信息系统建设发展思路

通过对平朔煤炭工业公司企业基本情况及企业信息系统历史及现状简要分析,提出先组建 ,后构建,实事求是发展企业系统的战略构想,企业在着力于系INTRANET EXTRANET MIS MIS 统建设的同时,更要重视对人才的培养。     

平朔煤炭工业公司企业信息系统建设发展思路

通过对平朔煤炭工业公司企业基本情况及企业信息系统历史及现状简要分析，提出先组建INTRANET，后构建EXTRANET，实事求是发展企业MIS系统的战略构想，企业在着力于MIS系统建设的同时，更要重视对人才的培养。     

在适应市场中促进企业大发展

为适应市场，平朔煤炭工业公司开展了“企业有困难，我们怎么办”的大讨论，通过一活动，使平朔人搞清了适应市场的前提，关键，根本和保障五个问题，介绍了这五个方面的具体内容。     

浅谈企业文化建设

1企业文化的内涵 企业文化是在一定的社会历史条件下,企业生产经营和管理活动中所创造的具有本企业特色的精神财富和物质形态。它包括文化观念、价值观念、企业精神、道德规范、行为准则、历史传统、企业制度、文化环境、企业产品等。其中价值观是企业文化的核心。企业文化作为企业在生产经营过程中形成的社会文化的一种亚文化,反映着企业物质经济活动。它通过树立正确的经营思想、良好的企业精神、高尚的伦理道德和明确的企业目标,以规范企业员工的价值观念,     

煤炭要闻

6月28日，准格尔矿区建设一期工程配套工程─—264公里大（同）准（格尔）电气化铁路全线开通。7月4日，煤炭部决定将平朔煤炭工业公司划归中国煤炭工业进出口集团公司管理，为中国煤炭工业进出口集团公司的子公司，参加中煤进出口集团，为集团的紧密层企业。部授权中国煤炭工业进出口集团公司经营管理平朔煤炭工业公司的全部国有资产，并承担其国有资产保值增值责任。平朔煤炭工业公司仍是独立法人，其领导班子仍由部管理，党组决定后由集团公司董事会任免。7月4日上午，煤炭部、山西省政府关于山西矿院、太原工大合并办学组建太原理工大学…     

构建平朔特色安全文化开辟企业安全生产新局面

论述了安全文化建设与企业生存发展的关系,指出安全文化建设在融入到企业安全生产管理的各项工作中时应从思想意识建设、制度文化建设、物质文化建设三方面入手,并通过整合企业安全文化理念,形成平朔特有的安全文化价值体系,从而营造和谐的平朔安全文化氛围.     

创工会工作特色树企业工会形象

平朔煤炭工业公司是我国目前规模最大、现代化程度最高的国有特大型露天煤炭企业,也是我国目前最大的商品出口煤生产基地.     

《露天采煤技术》编委会领导简介(续完)

刘泽民男,1955年3月生,辽宁法库人,中共党员,1982年毕业于中国矿业大学,高级工程师,现仟平朔煤炭工业公司副总经理,安家岭露大矿总经理,公司党委委员,《露天采煤技术》编委会副主任。1982年2月分配到平朔煤炭工业公司,曾任公司团委书记、宣传部长、公司办公室主任,1995年9月～1995年12月任安家岭露天矿副总指挥助理兼综合部经理,1995年12月至今任现职。从1995年9月参与和领导安家岭矿筹建工作以来,为平朔煤炭公司特别是安家岭露天矿的建设做出了重大贡献：①按照社会主义市场经济和现代化企业制度的要求,狠抓项目优化设计,在…     

小平同志,请您放心!——来自平朔露天煤矿职工的哀思和决心

当电波传来邓小平同志逝世的噩耗时,平朔煤炭工业公司的广大职工无不沉浸在无限的悲痛之中,大家发出一个共同的心声:“敬爱的小平同志,请放心,我们一定不辜负您老人家的期望,把平朔这一改革开放的窗口办得更好!” 大家不会忘记,平朔煤炭工业公司安太堡露天煤矿是在邓小平同志的直接关怀下中外合作经营最早最大的项目。正是平朔安太堡     

浅谈现代企业中的合同管理

通过列举现代企业合同管理中存在的主要问题及根源并对其进行了深入的剖析，从平朔公司实践出发，阐述了在市场经济条件下，合同管理在实践中的应用，提出了一些改进方法。     

“煤炭工业科技进步十佳企业”名单日前公布

荣获2 0 0 3年“煤炭工业科技进步十佳企业”称号的企业为:神华集团神府东胜煤炭有限责任公司;兖矿集团有限公司;潞安矿业(集团)有限责任公司;平朔煤炭工业公司;阳泉煤业(集团)有限责任公司;大雁煤业有限责任公司;大屯煤电(集团)有限责任公司;龙口矿业(集团)有限责任公司;邢台矿业(集团)有限责任公司;铁法煤业(集团)有限责任公司。“煤炭工业科技进步十佳企业”名单日前公布!本刊通讯员     

营造环境 重视培养 充分发挥劳动模范的作用

平朔煤炭工业公司组建于1982年,1987年9月正式投产,是我国目前规模最大、现代化程度最高的特大型露天煤炭企业,是我国煤炭行业第一个中外合作企业.     

煤炭企业实施ISO14000环境管理体系的探讨

通过平朔煤炭工业公司实施环境管理体系所带来的巨大转变,论述我国煤炭企 ISO 14000 业实施系列标准的必要性。 ISO 14000     

论企业文化与人力资源管理

1什么是企业文化及企业文化的核心是什么加强和建设企业文化管理,首先要搞清楚到底什么是企业文化?企业文化关注的中心是什么?企业文化就是企业信奉并附诸于实践的价值理念,企业文化是在一定的社会历史条件下,企业生产经营和管理活动中所创造的具有本企业特色的精神财富和物质形态。它包括文化观念、价值观念、企业精神、道德规范、行为准则、历史传统、企业制度、文化环境、企业产品,企业形象以及全体员工对企业的责任感、荣誉感等。企业文化是企业在经营活动中着力构造而形成的,为大部分员工所共享的愿景、价值观等企业本质特征的总和。企业文化现象都是以人为载体的现象。人本性是企业文化关注的中心。     

煤炭企业更应强化质量文化意识

质量文化是指企业在长期生产经营过程中所形成的质量理念、质量规范、价值取向、行为准则等“软件”以及企业所提供的产品质量或服务质量等“硬件”的总和,体现了企业独特的质量价值观,具有凝聚、引导、激励、规范、反馈的功能。平朔煤炭洗选运输中心(简称洗运中心),主要负责平朔煤炭工业公司的煤炭洗选、加工和运输工作。对于一个煤炭洗选运输企业来说,商品煤质量是赢得市场的一把利剑。多年来,洗运中心始终把质量奉为企业的生命,响亮地提出了“精细加工平朔煤,世界一流创名牌”的口号,从原煤的入洗、加工、销售、服务等环节高起点、高标准…     

煤炭企业实施ISO14000环境管理体系的探讨

通过平朔煤炭工业公司实施ISO4000环境管理体系所带来的巨大转变，论述了我国煤炭企业实施ISO4000系列标准的必要性。     

建设企业文化 增强企业活力

企业文化,一般是指企业所特有的价值观念和企业精神,是集企业的发展精神、经营哲学、服务宗旨、价值标准、道德规范、行为准则、管理体制等内容为一体的各种企业综合素质的象征。企业文化通过职工所共有的行为规范、道德标准、工作信念、企业风格等体现出来,它是企业历史传     

全煤系统企业文化暨五精管理现场推广会议在郑煤集团公司隆重召开

2012年3月27日,由中国煤炭职工思想政治工作研究会主办、郑煤集团公司承办的全国煤炭系统企业文化暨五精管理现场推广会议在郑煤集团公司隆重召开。郑煤集团荣获“全国煤炭工业企业文化示范基地”荣誉称号,超化矿、新郑煤电公司、供电处分别荣获“全国煤炭工业首批企业文化品牌矿”、“全国煤炭工业五精管理样板矿”、“全国煤炭工业企业文化建设优秀单位”荣誉称号。中煤政研会领导马德庆、田淮俊、臧文贵、李演珍、徐腾生,河南全煤系统企业文化暨五精管理现场推广会议在郑煤集团公司隆重召开