论实验室管理体系审核

实验室管理体系审核包括管理体系的内部审核和管理评审,是对实验室活动和过程进行检查的有效管理工具,也是不断发现问题、持续改进实验室管理体系的基础。     

未能有效监控现场审核活动行政处罚案例

案情介绍 最近,绍兴检验检疫局执法检查小组对A认证机构在某工具有限公司的质量管理体系和环境管理体系认证监督审核情况进行了现场检查,检查中发现,A认证机构于2008年10月28日和11月3至5日对该工具有限公司进行了现场监督审核,经查证实际监督审核时间仅一天,且企业现场没有任何相关审核资料.     

内部审核如何审核组织领导层

内部审核是一个组织的质量管理体系保持正常有效运行并发现改进机会不断提高的重要过程。内部审核能否按计划正常、有效地实施也是一个组织是否具有自我完善机制的主要证据。因此94年版、2000年版的ISO 9001标准中都把“内部审核”非为一个单独要素或条款列出。在国内、外的认证机构初审和其后的监督检查中也把“内审”列为必查条款。     

如何有效地开展实验室的内部审核

内部审核也称第一方审核,也就是组织自身人员对组织自身的审核,审核有一定的针对性、时间性和连续性。审核前应成立审核小组,制定审核计划,完成审核之后要提交审核报告。内部审核可作为实验室声明自身合格的基础以及完善和改进质量管理体系的依据,是机构自我约束、自我诊断和自我完善的活动。     

开展实验室内部审核实例说明

内部审核是实验室建立的自身评价机制,是检查实验室各项质量、技术活动是否符合评审准则与质量管理体系文件的一项重要管理工作,也是管理者制定管理措施的重要依据。为了使实验室内部审核易于操作,避免流于形式,本文以实例的形式探讨实验室内部审核的方法与技巧,希望能对广大基层实验室内审工作有所帮助,使内审工作真正起到管理评价持续     

浅谈质量管理体系内部审核

企业内部质量审核是企业质量管理的重要环节。本文结合实践阐述了内部质量审核的概要、普遍存在的问题和有效的内部审核方法。     

ISO19011—2002质量及环境管理体系审核指南（下）

7.审核员的能力和评价 7.1 总则审核过程中的可信性和可靠性决定于实施这些审核的能力。这种能力是基于以下证实:——本标准7.2节所描述的人员素质: ——应用7.3节中所述的知识和技能的能力,这种知识和技能是通过7.4节中所述的教育,工作经验,审核员培训和审核实践而获得的。这种审核员能力的概念在图4中作了说明,在第7.3节描述的某些知识和技能对质量和环境管理体系是通用的,另一些是单独的审核员培训专用的。审核员的发展、保持和提高其能力是通过持续的专业发展和在审核中规范地参与而获得的。对于审核员和审核组长的评价过程见7.6节的说明。     

从条款审核到过程方法审核

随着质量管理体系的不断深入和组织对认证要求的提高,过程方法审核将越来越受认证机构和被审核方的推祟,本文从阐述条款审核与过程方法审核的定义、特点入手,总结出两种审核的优劣势和实际应用,倡导审核员使用过程方法审核这一更为系统、连贯、有效的审核方式,为受审核方提供真正的增值服务。     

三标整合型管理体系结合审核有效性探讨

通过对认证行业现状和结合审核中存在问题的分析,从审核技术和审核方法的角度,结合审核案例,阐述了提高三标整合型管理体系结合审核有效性的几种途径.     

浅议提高实验室管理体系内部审核有效性

内部审核是实验室自己开展的有计划、有组织的一项自我约束、自我诊断、自我完善的活动。作者结合多年审核的经验,多方面探索了组织提高管理体系内部审核有效性的方法,为组织提高质量管理水平、实现持续改进提供了机会。