高表面积纳米纤维

公开一种高表面积纳米纤维。该纳米纤维具有含孔涂层，所含孔足以提高该纳米纤维的有效表面积。通常，该高表面积层是通过涂层聚合物热解形成的。优选碳纳米纤维。专利申请号：97196484；公开号：1225695(美国)     

整体式多路阀试验台工作装置的研制

对于整体式多路阀，传统的出厂试验方法需占用许多辅助时间，工人劳动强度大，效率低。本文所研制的专用工作装置，被试阀可一次安装到位，进行全部项目的试验，提高工效五倍以上，特别适合工厂出厂试验。     

分布式波谱模拟模型应用系统研究

近年来，波谱模拟模型的发展非常迅速，出现很多新的波谱模拟模型，如何将这些模型有机的结合在一起，有效的利用这些模型成为一个急待解决的问题。本文利用Windows平台的分布式应用体系结构的优势和波谱数据库强大的支持提出了一个波谱模拟模型应用系统的建设方案，并且论述了波谱模拟模型应用系统的特点、功能、体系结构和基于波谱数据库的波谱模拟流程，最后结合SAIL模型的实例介绍应用系统中模型应用的具体实现。     

一种基于移动代理的网络管理系统及性能分析

当前所用的网络管理系统大都属于集中式管理模式,因此,在性能、可扩展性、灵活性等方面具有很大的局限性.基于移动代理的网络管理是针对这些不足而提出的具有潜力的解决方案之一,但是要精确地判定在什么条件下移动代理比传统的客户/服务器模式更有效是比较困难的.为此,提出了一个定量模型,从理论上分析和比较了两种结构的流量和响应时间,并就移动代理和SNMP(simple network management protocol)的性能进行了模拟实验比较.理论和实验结果都表明,当被管理的网络设备数在一定范围内时,移动代理的性能比SNMP的性能要好;对于移动代理访问固定数量的设备后再返回到网络管理器这种方案,移动代理的性能有较大的提高.     

宋代“队舞”多元形式的文化思考

本文对宋代“对舞”的多元形式进行了剖析和引申思考，提出了三方面的问题：第一，宋代“对舞”折射出时代的轨迹和与之相一致的文化风貌。第二，宋代“对舞”在表演内容和形式上既是前人的承袭，又具有创新和启下的意义。第三，宋代“对舞”的多元形式，以及继承和发展的脉络，可以引起现代人多方面的启示，是值得借鉴的。     

分别限制量子阱激光器的载流子限制特性及漏电流

本文在数据求解分别限制量子阱激光器的光增益及阈值电流密度的基础上，计算和计算了漂移和扩散两种机制引起的漏电流对半导体激光器阈值电流密度的影响讨论了激光器的结构参数与漏电流的关系。计算结果和实验进行了比较。     

In—BiCaVIG晶体的助熔剂生长与性能研究

本文报道了用助熔剂成功地生长大尺寸掺铟ＢｉＣａＶＩＧ晶体的方法以及实验结果，介绍了该单晶在远红外区的磁光器件中的重要应用。     

基于生命周期的通用业务管理信息建模的研究

业务管理信息模型的研究可以支持电信业务的统一规划和提供、保证业务供应链中功能模型的一致性以及正确地将管理需求映射到管理功能中.本文采用了ITU-T M.3020的建模方法,提出了一个基于业务生命周期的F接口通用业务管理信息模型,通过自顶向下的需求、分析和设计来定义业务生命周期片段中的管理对象.该模型可以作为元模型进行扩展,指导实际的业务管理系统的开发.     

基体稀释或基体匹配石墨炉原子吸收光谱法测定土壤样品中铅和镉

用石墨炉原子吸收光谱法测定土壤样品中Pb和Cd时,有时候直接按照方法标准GB/T 17141—1997操作,测定结果不能满足质控要求。研究结果表明,目标元素系列标准溶液中,分别含和不含土壤基体元素Na、Mg、Al、Si、Fe、Ca等元素混合成分时,校准曲线斜率明显不同。为减小基体效应的影响,基于文献调研和实验结果,对上述方法标准实验步骤进行了下列改进:(1)取相同体积实际样品消解液混合后,定量加入到用于建立校准曲线的系列标准溶液中,用于基体匹配;(2)对消解液进行适度稀释,仍采用标准溶液建立校准曲线。用4个土壤标样和土壤样品加标测定结果对改进后的方法进行了验证,结果表明,基体稀释法测定Pb的回收率范围分别为90.4%~114%;测定低含量Cd时,回收率范围为84.1%~125%。基体匹配法测定Pb和Cd的回收率范围分别为93.0%~105%和102%~119%,基本满足土壤样品中重金属回收率为80%~120%的质控要求。样品中痕量镉在测定下限附近时,应严格控制稀释倍数,或采用基体匹配法测定。改进后的操作步骤适合日常检测工作中大批量土壤样品中Pb和Cd的准确测定。     

射频识别身份系统的优势

将射频卡识别技术应用于人员管理系统，是通过建立一个完整、灵活和实时的人员管理系统，包括场内客户的计划安排、客户进出场所的权限管理、场内人员分布、客户资料等进行管理，来实现人员管理信息化。这种智能化监控系统是以人员管理为基础，射频识别模块（RFID）为主要设备，有线通信网络为纽带，监管中心的PC为中枢的新型智能化计算机管理系统，综合运用了多种通信技术，是人员管理系统的新趋势。