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产品需求类型与供应链设计匹配研究 总被引：1，自引：1，他引：0
根据产品柔性需求和数量柔性需求的程度高低界定了稳定性、产品柔性、数量柔性以及产品数量柔性四类不同的需求环境。通过理论以及案例研究发现,稳定性需求、数量柔性需求、产品柔性需求、产品数量柔性需求分别与效率型、数量反应型、创新反应型和定制反应型供应链存在最佳匹配关系。从市场需求、产品种类变动、利润率、顾客驱动因素、市场资格因素、市场制胜因素等方面归纳了四类供应链的不同特点。研究结果为企业根据需求环境设计供应链提供了决策依据。 相似文献
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依据需求波动、预测难易性、变动复杂度、产品创新等指标得分,将产品划分为功能性和创新性两类,依据战略目标、合作关系、柔性、反应速度等指标得分,把供应链划分为效率型和反应型两种类型.结合产品和供应链匹配理论建立其对企业绩效影响的理论假设,对回收的111家企业调研问卷采用独立样本T检验方法进行分析.发现产品和供应链相匹配企业... 相似文献
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40HZAERP和ABR联合应用评估听力损失 总被引：1，自引：0，他引：1
目的探讨准确评定外伤性听力损失的法医学鉴定方法.方法通过回顾以往的检案资料,以纯音测听为初测听力检查方法,以40HzAERP和ABR为客观听力检查方法,对两类检测的结果差异进行分析.结果在64例79耳外伤性听力损害案例中,反应真实18耳,夸大性聋49耳,伪聋12耳.结论40HzAERP和ABR联合应用在听力损失的法医学鉴定中具有重要的价值. 相似文献
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知识共享活动把员工知识变为组织知识,能增加组织竞争力,但实践中却常常遇到员工囤积知识等阻力.本文从员工组织承诺视角研究了员工知识共享意愿的影响因素.对165家企业IT员工的调查结果表明,员工情感承诺会对知识共享意愿产生显著的正向影响,员工持续承诺水平对知识共享产生负向影响,而其规范承诺水平对知识共享意愿影响较弱.本文结论对帮助IT企业管理员工组织承诺以提高组织知识共享水平具有一定的实践意义. 相似文献
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