排序方式: 共有51条查询结果,搜索用时 15 毫秒
1.
《Planning》2015,(1)
本研究选择了贵州荔波茂兰喀斯特原始森林生态系统作为对象,通过选择几种具有代表性的植物种,对其叶片δ1 3C值进行研究探讨:1)喀斯特地区不同植物种叶片δ1 3C值的季节变化;2)不同生境植物叶片δ1 3C值的变化。从这两个方向上探讨植物的水分利用效率,研究影响其变化的主要环境因子。 相似文献
2.
应用于实时通信版权保护的BTC图像水印技术 总被引:1,自引:1,他引:0
现有BTC图像水印方案多为脆弱水印技术或数据隐藏技术,不能应用于数字图像版权保护.为保护数字电视实时通信图像版权,结合Haar小波变换,提出一种稳健的BTC域图像水印算法.算法首先对载体图像BTC域两重建电平进行Haar小波变换,然后通过修改低频系数以嵌入稳健水印.水印提取时无须原始载体图像参与.仿真实验表明,算法具有... 相似文献
3.
《Planning》2013,(21)
沃尔比重评分法是公司财务综合评价的常用方法,但该模型结构简单,指标选取上趋于单一,对现代企业评价效果有限。文章针对沃尔比重评分法中评分计算和评价标准进行了改进,并选取了65家上市通信及相关制造业公司财务数据作为样本,分别用原模型和改进模型计算单项指标分数,利用SPSS统计软件对两组中间数据进行聚类和判别分析;最后采用拟合优化检验的方法对原模型和改进模型的判别分类效果验证。实验数据显示改进的沃尔比重评分法较原模型更为准确。 相似文献
4.
《Planning》2019,(1)
目的 了解健康体检人群高尿酸血症检出现状,分析高尿酸血症与多代谢异常的关系。方法 回顾性分析2015年1—12月来重庆医科大学附属大学生医院健康体检3 696人体检资料,分析高尿酸血症的检出现况和多代谢异常聚集现状,高尿酸血症与多代谢指标异常之间的关系。结果 该人群高尿酸血症检出率为25.03%(925/3696)。男性的高尿酸血症检出率高于女性(2χ=229.961,P<0.001),超重/肥胖、高血糖、血压偏高/高血压和高血脂人群的高尿酸检出率均高于正常组(P<0.05)。高尿酸合并多代谢异常检出率高达24.36%,18岁~、45岁~、60岁~、75~92岁检出率分别为23.44%,24.11%,25.04%和31.19%。在控制一般人口学变量性别与年龄后,高尿酸人群发生多代谢指标异常的危险性是正常者的2.13倍(P<0.001)。结论 各年龄段体检人群中高尿酸合并多代谢异常检出率均较高。高尿酸与多代谢异常关系密切,应对高危人群高度重视并积极干预,以有效预防心脑血管疾病的发生。 相似文献
5.
6.
针对数据保密通信的现实需求,提出一种新的保密通信方法.该方法首先基于否定选择算法从明文信息本身提取加密因子,然后再以加密因子按m序列进行密钥扩展,生成伪随机密钥序列对明文进行加密.利用该方法生成的伪随机密钥序列的自相关特性较好,数据加密后具备了较好的抗攻击性能,同时接收端还可以用加密因子进行免疫鉴别,以检验数据的完整性. 相似文献
7.
高职电子信息工程专业教学改革探析 总被引:1,自引:1,他引:0
针对电子信息及相关产业在新时期的发展,结合高职教学的要求,分别从教学内容、教学方法、考核方式等方面,阐述高职电子信息工程技术专业的教学改革,构建新的课程体系,探讨适合高职院校特点的教学方法和手段。 相似文献
8.
IPv6是下一代网络的核心,在几年内所有的企业网都将向IPv6网络过渡。本文介绍IPv4向IPv6过渡的相关技术之一:6to4隧道。并建立模型完成具体的实现和测试。该模型充分利用现有的IPv4资源,从而实现了IPv4向IPv6的平滑过渡。 相似文献
9.
基于员工学习与成长视角,探讨企业如何通过人力资源管理提升关联绩效。以KFD科技公司为例,对上述问题进行实证研究。研究结果表明:公司人才培训、职业进步机会、学习氛围、心理资本与心理激励能有效提升企业关联绩效。 相似文献
10.
《计算机工程与应用》2016,(7):186-190
为了获得较好的图像融合效果,针对传统相似度算法存在的不足,提出一种基于小波相似度加权的图像融合算法。采用小波相似度描述图像细节结构信息,并使用对比度敏感函数对不同尺度的小波系数进行加权,然后利用加权相似度对图像进行融合,最后采用仿真实验对算法性能进行测试。实验结果表明,该算法能够进一步衡量图像间的结构相似度,图像融合过渡效果更加自然,取得了优于传统相似度方法的融合效果。 相似文献