矿业用地股份合作制：法律机理与实现路径

矿业用地股份合作社是我国土地股份合作社的一种特殊类型。与矿业用地征收以及临时用地等相比较，其具有减少交易成本、促进负外部性内部化，以及有利于农民分享土地增值收益等优势。矿业用地股份合作制具有复合型的企业产权结构，是以产权联合为基础的成员联合，在企业内部治理结构中，须采用双重决策机制，从而兼顾企业的决策效率和维护企业的人合性特征。在企业盈余分配中，一方面要发挥资本在企业中的主导作用，另一方面也要兼顾现阶段农地所承担的社会保障功能的发挥。由于矿业用地的负外部性，国家在矿业企业设立过程中，应该对矿业用地行为进行公法规制，从而为矿业用地股份合作社提供长效发展机制。     

人事代理制教师聘用合同中的法律问题解析

中小学人事制度改革之一就是实行教师聘用制,而在聘用形式上又存在编制内教师聘用制和人事代理教师聘用制,当前人事代理制教师聘用问题较多,本文从人事代理制下教师聘用合同的性质入手,对教师聘用合同中存在的几点法律问题进行剖析,已达到争鸣之目的。