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十多年来，上海电力教育培训中心在为上海电力公司进行员工素质教育及职工技能培训方面做出了自己的贡献，特别是最近一年，培训的人次与班次大幅度增长。与此同时，培训过程中教学质量不佳的问题也时有发生。本文旨在摸清上海电力教培中心培训质量管理的现状，分析存在的问题，列举教培中心已采取的措施，并提出相应的对策建议，为有关管理部门制定培训质量管理规定及方法提供科学的决策依据。 相似文献
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近年来中国的企业纷纷效仿国外企业建立起本企业各具特色的企业大学,企业大学在企业运营中起着不可替代的作用.但是在企业大学的实际运营过程中出现了各种各样的问题,其中企业大学的内外师资难融等问题,阻碍了企业的进一步发展.本文依据相关项目的支撑,就目前国内的企业大学发展瓶颈问题之一的企业大学师资队伍的优化配置作深入分析,并提出基于师资建设配置的建议和解决方案,以期给处于相同困惑的其他企业大学和企业提供参考. 相似文献
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十多年来,上海电力教育培训中心在为上海电力公司进行员工素质教育及职工技能培训方面做出了自己的贡献,特别是最近一年,培训的人次与班次大幅度增长.与此同时,培训过程中教学质量不佳的问题也时有发生.本文旨在摸清上海电力教培中心培训质量管理的现状,分析存在的问题,列举教培中心已采取的措施,并提出相应的对策建议,为有关管理部门制定培训质量管理规定及方法提供科学的决策依据. 相似文献
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本文介绍了知识管理理念及知识型企业的特征,分析了推行知识管理对企业发展的作用与意义,提出企业在进行知识管理中应考虑的因素,并对前景进行了描述. 相似文献
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