文化凝聚金龙发展正能量

<正>追求卓越的金龙梦,让金龙集团向着品质的高峰不懈努力,形成了独有的金龙企业文化,"理解、包容、忠诚、团结"的企业精神和"尊重、学习、创新、超越"的文化理念,指导着金龙企业文化的落地生根、开花结果。2015年年初的一天上午,在金龙精密铜管集团股份有限公司(以下简称"金龙集团")中心会议室,一场以创新为内容的企业文化论坛活动正在进行。一次次的掌声中,台上的演讲者激情四溢,以催人奋进的语言展开自己的创新故事,台下的听者如醉如痴,从同事的故事里得到无限的激励。     

完善质量管理 用诚信创建国际名牌

金龙铜管集团公司是以生产和经营空调与制冷行业用精密铜管为主的国家大型一档企业和国家级高新技术企业,河南省五十家重点企业、新乡市三大支柱企业之一,是目前中国最大的空调与制冷用铜管材加工基地。企业拥有资产16亿元,员工1300人,其中专业技术人员450人,中高级技术人员200     

探寻金龙精密铜管集团公司的自主创新之路

多年来,金龙集团围绕企业研发中心的建设,增强了企业的自主创新能力,不断开发出具有自主知识产权的核心技术,提升了金龙的核心竞争力,在激烈的市场竞争中牢牢掌握了主动权,取得了良好的经济效益,促进了企业的快速发展。2005年,集团公司完成销售收入54亿元,出口创汇1.6亿美元。今年上半年,实现销售收入55亿元,出口创汇1.75亿美元,同比增长120%和118%,预计今年销售收入将突破80亿元。金龙集团自主创新的初始时期Initiation stage of Golden Dragon Group’s independent renovation金龙集团研发机构的建设始于国外生产线的引进,并以此完善了…     

金龙集团与芬兰奥托昆普专利分歧尘埃落定

1月8日．山东滨州渤海活塞股份有限公司合金厂遭遇特大停电事故，到12日上午，仍有12台电解槽无法启动。最低温度只有720℃。该厂向全国几个知名的大铝厂求援，他们的技术人员赶到现场后。虽尽力抢救，但12台电解槽仍无生还的希望，停槽已基本成定局。郑州研究院院长李旺兴接到求援后立即指示试验基地抽调精兵强将迅速赶赴现场参与抢险。     

金龙集团董事长李长杰荣获国务院特殊津贴

金龙精密铜管集团公司董理长、总裁李长杰获得了国务院有特殊贡献专家津贴。这一荣誉的获得，是对他多年来带领金龙员工拼搏实干，不断创新。使金龙成为国内最大、最具实力的科研开发基地所作突出贡献的表彰。     

胡锦涛总书记到金龙铜管集团视察工作

8月19日下午2点35分，中共中央总书记、国家主席胡锦涛在中共中央政治局候补委员、办公厅主任王刚．河南省委书记徐光春、省长李成玉，新乡市委书记连维良．市长吴天君的陪同下来到金龙制管集团视察工作．受到金龙集团党委书记、董事长兼总裁李长杰和常务副总裁周永利的热情接待，并参观了生产车间、     

企业的核心价值观

企业的核心价值观是企业文化层面中的核心部分,是价值观中的精髓,是企业文化的精华部分。国内外经营成功的企业都十分重视企业价值观的塑造,并号召企业员工自觉推崇和实践自己企业的价值观,文章以金龙集团的核心价值观为例作了深入分析。     

金龙集团并购日光铜业

正在中国和日本两国政治、经济渐冷时刻,由金龙集团出资重组日资上海日光铜业,让制冷铜管这个"冷"行业在中日两国之间又"热"起来。世界产能最大的制冷铜管行业霸主金龙精密铜管集团股份有限公司(以下简称"金龙集团")近日又亮出大手笔,出资重组了位于上海松江的日资企业上海日光铜业公司,这是中国铜加工企业和日本铜加工企业历史上第一次进行资本重组合作,为我国民企跨国并购再添浓墨重彩的新篇章。     

日本造假给我国制造业敲响警钟

正日本不少曾被我国国人仰视的知名企业出了麻烦事,如三菱汽车、高田气囊、神户制钢、斯巴鲁汽车等出现隐瞒事实、数据造假的事,近日,日本化工巨头东丽公司制造的汽车轮胎也同样出现造假数据。这些先后爆出来的数据造假等系列丑闻,让曾以"工匠精神"著称的日本制造业信誉一落千丈。这到底是怎么了?曾几何时,日本产品可都是高品质的代名词。制造业是一个国家的工业基础,也是一个国家经济实力的体现。曾     

自主创新奏响精密铜管最强音

金龙铜管集团公司（以下简称金龙）这个曾濒临倒闭的集体企业，在10年间“神话般”地跃升为拥有30亿元总资产、年销售收入超过50亿元的世界制冷精密铜管制造行业老大。金龙成功的奥秘何在？集团公司董事长李长杰说：“只有坚持走引进与消化、吸收、创新相结合之路，不断开发出具有自主知识产权的核心技术。才能在激烈的市场竞争中牢牢掌握主动权，立于不败之地。”