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1.
地下综合管廊建设难以推广的主要原因在于前期需要巨大的建设投资和后期需要较高的运营成本。在分析PPP模式相关理论和地下综合管廊相关知识的基础上,提出了适合于我国地下综合管廊建设的PPP融资模式,即基于URM(使用者付费模式)的建设期补偿模式和运营期补偿模式,予以解决前期投资需求问题。继而选取了运营期补偿模式作为研究基础,运用委托-代理理论作为理论支撑,设计了一种激励相容的入廊定价机制,予以解决运营收费问题。该机制的实现,不但可以维护管线单位和消费大众的利益,还可以在满足投资方利润的基础上激励投资方真实申报成本,降低管廊运营成本,减轻政府财政负担。  相似文献   
2.
3.
教育激励机制是教育管理学中一个十分重要的层面,也是十分必要的手段,激励的对象不仅包括教师、教务也包括学生,激励的目的就是希望从校园环境和工作环境,招生和招聘教师的制度,教书的绩效和薪酬考评方法和学生成绩的测评方法,教师业绩和学生成绩的表彰方法,违背学校规定和纪律的惩罚方法等方面,对学生和教师进行激励。本文通过介绍高校教育研究的概念和特征、教育激励机制的概念与内容,分析了我国高校教育教学激励机制现状和我国高校教育教学激励机制存在的问题,对于如何做好高校教育教学激励机制的设计工作进行了深入探究,为高校教育教学发展和管理水平的提高提供思路。  相似文献   
4.
小微企业在扩大就业渠道、促进经济增长和社会和谐稳定、提升科技创新能力等方面有着不可替代的作用,对国民经济和社会发展具有重要的战略意义。通过分析长沙小微企业人才激励机制现状及存在的问题,有针对性的提出人才激励机制优化建议,对于小微企业的引进人才、用好人才、留住人才,具有一定的指导意义。  相似文献   
5.
在事业单位管理当中,激励机制已经作为一种新的人力资源管理手段,对事业单位的整体发展起着关键性的作用。激励制度作为一种全新的管理理念,在提高员工的积极性以及整体的工作效率方面有着重要意义。但是由于各方面条件的限制,激励机制并未完全发挥其固有的作用,加之事业单位固有的弊端导致工作效率普遍较低,阻碍了事业单位的进一步发展。  相似文献   
6.
王伟 《城镇供水》2015,(3):83-84,33
目前我国有些城市供水企业存在着运营效率低,职工积极性不高的弊端,这主要是由于企业缺少有效的激励机制造成的。本文从激励的方式、原则和效果考评等方面讨论了企业的激励机制,希望对改善企业管理现状有所帮助。  相似文献   
7.
基于组合双向拍卖的物联网搜索任务分配机制   总被引:1,自引:0,他引:1  
如何合理地分配搜索任务,进而激励用户加入到搜索中是物联网搜索亟需解决的关键问题。针对物联网中数据实效性强的特点,结合物联网搜索中用户的高异构性和动态性,提出一种基于组合双向拍卖的搜索任务分配模型,从市场供求关系的角度描述了搜索发起者、搜索参与者和搜索引擎之间的关系。首先引入了竞价价值的概念,提出了一种基于贪心策略的启发式算法确定竞拍成功的用户集合,然后提出一种基于临界价格的定价算法,确保用户的竞价反映了其真实估价。理论分析及实验结果证明所提任务分配机制在保证激励相容性、合理性的基础上,有效提高了物联网搜索引擎的效率。  相似文献   
8.
《Planning》2015,(2)
作为现代开放式行政的重要手段之一,行政参与不仅已经广泛应用于各级政府的工作实践,而且也在我国的立法中得到了逐步确认。然而当前在不同的行政领域中还存在着"参与充分"和"参与不足"并存的现象。仅就后者而言,其产生的原因主要是环境、卫生、社区治理等行政领域与参加人的直接利害关系相对较弱,参加人在付出了参与成本之后难以得到直接回报。为改变这一现状,有必要通过行政法律规范为参加人设计合理的激励机制,提高参加人的选择性收益,从而吸引其积极、健康地参与其中。  相似文献   
9.
许建兵 《建筑》2015,(6):28-30
<正>媒体上时有报道某地某工程发生垮塌事件,造成人员伤亡和财产损失,随后成立各种组织对事故进行查原因,搞追责,让人痛惜不已;也经常有对一些建筑物庸俗造型的调侃和评论见诸报端,让人沉默无语。究其原因有很多因素,其中工程设计方案和设计方法的不合理、不科学是造成这种现状的直接原因。尤其在市场经济的大潮中,很多设计咨询公司重效益、轻质量,快出图纸、争取更多项目获得更大利润  相似文献   
10.
科研管理工作在高校科研体系中起着举足轻重的作用。随着当前国家科技战略部署以及我省科技新政的要求,科研管理模式变得复杂。针对当前高等院校科研管理过程中显现的问题,本文以材料与化学化工专业为例,就如何完善科研管理机制,如何建立健全综合性的科研管理平台,如何加强科研管理人员的角色定位,以便提高科研管理人员业务水平,增强科研管理人员服务意识和工作积极性等展开探讨,旨在能够为当前高校科研管理工作提供建议。  相似文献   
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