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杂志ISSN号
企业与个人
引用本文:
杨强.企业与个人[J].新食品,2006(21):9-9.
作者姓名:
杨强
摘 要:
在企业中,团队利益和个人利益是一致的,公司好了大家都好:公司垮了,个人也拿不了几个月薪水。老外很崇尚个人价值,但在企业和组织里面却非常遵循个体服从整体的准则,这就是缘于对企业的正确理解。这不仅仅是管理制度和管理手段的问题,而是一个企业文化的问题,甚至是文明问题。
关 键 词:
企业文化
个人利益
管理制度
价值
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