探索人力资源集约化管理

北京海淀供电公司历来承载着“政治保电”的突出地域特色，尤其在2012年，面临着“神九飞天”、“‘十八大’保电”等牵系国泰民安的重大保电任务，同时，公司还要确保“三集五大”体系的高效推进、人员队伍的平稳过渡和安全生产的稳定有序，这对人力资源集约化管理实践提出了更高的要求。如何适应“三集五大”工作要求，在安全稳定中开拓人力资源集约化管理实践，是当前需要认真分析和思考的重要问题。