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| 不得不说的管理境界 | |
| 作者姓名： | 王勇 |
| 摘 要： | W桑是2012年1月份来到项目组的,Y桑是他的组长.当初参加面试这个职位的人很多,但直到W桑才算是画了个句号,因为Y桑是出了名的追求完美的人.最后一轮面试时,Y桑与项目总监都在场,总监问的最后一个问题:如果你与你的上级意见不一致,你怎么办?W桑的回答中规中矩,让人放心:首先,我会尽可能地与上级保持高度一致,就个别问题或是一些观点与上级进行良好地沟通,在不违反原则的前提下,我会无条件地执行上级的指令;一旦与上级意见分歧较大或是观点无法统一,我仍会开诚布公地与上级分享,积极争取上级的理解与支持,如果触犯了原则问题或是道德底线,我将越级反映,共同协商解决问题;但是,我会尽最大努力坚持集体利益第一、团队荣誉至上.总监很满意这个答案,Y桑也彻底同意W桑进入他的项目组了. |
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