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| 转制了,职工地位不变 | |
| 引用本文： | 秦首先.转制了,职工地位不变[J].中国橡胶,1998(4). |
| 作者姓名： | 秦首先 |
| 摘 要： | 企业由工厂制转为公司制后，企业的民主管理工作又将如何开展下去呢？辽宁轮胎集团有限责任公司的回答是：保障职工的民主管理权利，弘扬职工的主人翁精神，全心全意依靠工人阶级办企业。为了加强改制后的企业民主管理工作，充分体现“转制位不变，职工说了算”这一宗旨，该公司出台了《辽宁集团有限责任公司加强工会工作和职工民主管理实施办法》，《办法》的建立为职工民主管理工作的全方位的开展提供了规范化、制度化的保障。去年3月，该公司召开了第一届职工代表大会，产生了13个专门委员会，讨论通过了8个议案。9月28日，又召开了一届… |
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