| 一种基于灰色模糊迭代算法的 ERP 绩效评价模型 |
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| 引用本文： | 潘燕燕. 一种基于灰色模糊迭代算法的 ERP 绩效评价模型[J]. 计算机与数字工程, 2014, 0(12): 2239-2242 |
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| 作者姓名： | 潘燕燕 |
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| 作者单位： | 福建船政交通职业学院 福州 350007 |
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| 基金项目： | 福建省交通厅科技发展项目(编号201319)；福建船政交通职业学院科研项目(编号KY1109)资助。 |
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| 摘 要： | ![]()
绩效评价方法很多，但都不够全面，论文依据平衡记分卡，构造一个围绕企业多个角度对ERP进行绩效评价的数学模型。并利用灰色模糊迭代算法进行评价，对专家信息进行有效处理，放大各企业评价信息之间的差异，评价效果显著。
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| 关 键 词： | 灰色模糊迭代算法 ERP 绩效评价 隶属度 |
An ERP Performance Evaluation Model Based on Grey Fuzzy Iterative Algorithm |
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| PAN Yanyan. An ERP Performance Evaluation Model Based on Grey Fuzzy Iterative Algorithm[J]. Computer and Digital Engineering, 2014, 0(12): 2239-2242 |
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| Authors: | PAN Yanyan |
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| Abstract: | ![]()
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| Keywords: | grey fuzzy iterative algorithm ERP performance evaluation degree of membership |
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