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| 对油田中层管理干部实施绩效考核的几点思考 | |
| 引用本文： | 马玲珍,李秀英,刘群昌,刘家生.对油田中层管理干部实施绩效考核的几点思考[J].石油天然气学报,2004,26(Z1):483. |
| 作者姓名： | 马玲珍 李秀英 刘群昌 刘家生 |
| 作者单位： | 1. 长江大学石油工程学院,湖北,荆州,434023;河南油田分公司第一采油厂,河南,南阳,474780 2. 河南油田分公司第一采油厂,河南,南阳,474780 |
| 摘 要： | 分析了油田中层干部考核中存在的问题,如考核对象对考核内容不理解,对其重要性认识不足,考核内容不合理,考核指标主观性较大,方式不科学及操作过程不完善等;探讨了石油企业绩效考核的原则、内容、方法方式等问题. |
| 关 键 词： | 石油企业 人力资源 绩效考核 |
| 文章编号： | 1000-9752(2004)增刊-0483-01 |
| 修稿时间： | 2004年3月26日 |
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