集约化、信息化、价值化的全员绩效管理 |
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引用本文: | 商其德,丛阳.集约化、信息化、价值化的全员绩效管理[J].中国电力教育,2014(2):84-88. |
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作者姓名: | 商其德 丛阳 |
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作者单位: | 国网山东省电力公司 |
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摘 要: | 全员绩效管理是贯彻国资委和国家电网公司关于加强全员绩效管理文件精神的要求,适应国家电网公司推进“三集五大”体系建设、深化人力资源集约化管理的需要,其管理水平的高低直接影响着企业的健康快速发展和战略目标的完成.
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关 键 词: | 全员绩效管理 集约化管理 信息化 价值化 国家电网公司 文件精神 人力资源 国资委 |
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