关于劳动人事管理向人力资源管理转变的再思考

良好的人力资源管理效能将有效改善一个企业的内外部环境，优化企业的运营绩效，提升企业的竞争能力。企业人力资源管理效能的改进，已经成为事关企业生存与发展的重大问题。本文主要就劳动人事管理向人力资源管理的战略转变，论述推进劳动人事管理，促进企业降低成本，增加效益的重要性。提出提高企业的整体人力资源管理水平建议。