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宝丰县在农田水利建设中,改国家投资方式为多种渠道集资办水利,推动了全县农田水利建设的发展,充分发挥了现有工程效益。1982年冬1983年春宝丰县农田干旱,县内3大灌区和17座中小型水库以及2000多座井站同时放水,向农田供水近1亿立方米,使29万亩小麦普浇2~3遍水,夏收总产达1.8亿多斤,比1982年增长38.6%,创 相似文献
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彭可 《河南水利与南水北调》2019,48(7)
<正>2019年7月8日,河南省水利扶贫工程指挥部在平顶山市召开水利扶贫暨饮水安全现场会,会议深入贯彻落实习近平总书记重要讲话和省委十届九次全会精神,安排部署今明两年水利扶贫工作。副省长、省水利扶贫工程指挥部指挥长武国定出席会议并讲话。会议传达学习了习近平总书记在解决"两不愁三保障"突出问题座谈会上的重要讲话精神和水利部水利扶贫会议精神。平顶山市、汝南县、淅川县、清丰县、淮阳县5个市、县作典型发言。省水利厅、省生态环境厅、省卫生健康委、省发展改革委4个省直部门安排部署水利扶贫、饮水安全及农业水价综合改革相关工作。会前现场观摩宝丰县、叶县农村饮水安全工程。 相似文献
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河南省宝丰县石桥乡位于宝丰县东北汝、石河沿地带。过去这里农业单纯依靠自流灌溉。没有主动权,所以一遇到大旱,河水断流,农业就减产。七十年代末期,群众根据当地地势平坦,土地肥沃,地下水资源丰富等特点,进行了井泉建设,打机井四百余眼,井灌面积发展到3.2万亩,占总耕地的60%。使农业有了主动权,促进了农业的发展。农村实行联产承包责任制后,石桥乡群众仍然继续搞好农田水利建设,切实把水利当做农业的命脉来抓,坚持自筹资金办水利,巩固与发展了井泉建设成果。机井由原来417眼增加到562眼;提高了单井效益,解决了大多数群众浇地难问题;实现了以机养井,解决了五百余名管理人员报酬问题;抗御了自然灾害,促进了农业稳产高产。 相似文献
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河南省宝丰县石桥乡坚持自筹资金办水利, 配套管理两手抓,全乡500余眼机井实现了井,泵、机、电、渠配套五齐全,促使近几年农业连续稳产高产。 70年代末,石桥乡群众打机井400余眼,井灌面积占到总耕地的60%。农村实行联产责任制以后,该乡一度放松了水利管理,以致机井失修,机泵分家,渠系破坏率达50%,井灌面积从3.3万亩下降到2.5万亩,严重影响了农业生产的发展。1982年以来,乡党委、乡政府认真总结经验教训,采取建设、配套、管理三 相似文献
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建国以来,河南省宝丰县大搞合作治水,水浇地面积由解放初期的8500万亩发展到29.29万亩,占总耕地面积的59%。但是,随着农村生产责任制的建立,由于水利部门和乡村干部对农村经济体制改革的新形势认识不足,错误地认为“联产承包,分田到户,地块划小,工分取消,合作治水,实在难搞”。因而放松了对合作治水、管水的领导,曾一度出现砸锅分铁,拆扒井房,机泵分家,平渠种地等破坏水利设施的现象。据1984年统计,自流灌区渠系完好率占39.5%,建 相似文献
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水利经济是水利工作的重要组成部分,水利经济的发展十分重要。全省水利系统结合实际创造性地开展工作,水利经营管理不断创新,水利行业经济实力不断增强,保障和推动了全省水利事业的发展。湖南省委、省政府十分重视水利和水利经济工作,专门下发了《关于加快水利经 相似文献
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介绍低碳经济的基本原理,初步建立了低碳水利的概念。探讨发展低碳水利的必要性,提出了水利规划、设计、建设和管理等各个工作阶段体现低碳模式的途径,给出了树立低碳水利理念、培养低碳水利人才、建立低碳水利政策和机制、形成低碳水利工作制度、制定低碳水利技术规程、考核低碳水利指标等发展低碳水利的措施建议。 相似文献
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水利部发展研究中心课题组 《水利发展研究》2007,7(6):11-14
1998年以来,在中央水利工作方针指导下,水利部门根据经济社会发展需要和水利实际,在实践中形成了以水资源的可持续利用支撑经济社会可持续发展的可持续发展水利思路,积极推进从传统水利向现代水利、可持续发展水利转变,保障了经济社会发展的水安全,促进了水生态环境的改善。水利事业在可持续发展水利思路指导下实现了重大跨越,可持续发展水利思路也在实践中得到了丰富和发展。 相似文献
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浅谈水利信息化在建设和谐水利中的作用 总被引:1,自引:0,他引:1
文章从现行水利工程和水利队伍的现状揭示了和谐水利的内涵和具体要求。和谐水利是以全面、协调、可持续的科学发展观为观念,以水利和经济、社会、生态的协调发展为目的的水利。从而提出了水利信息在建设和谐水利中的重要作用,从而推进水利现代化的全面发展。 相似文献
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介绍了把水利资源转变成水利资本,把水利资源优势转变为水利经济优势,实现水利存量资产转变为可活动水利资本,立足水利,壮大水利,发展水利的思路。提出了进一步解放思想、强化发展意识、转变工作思路,增强运用市场手段的能力,全面推进水利工程管理体制改革和农村小型水利体制改革、实施水价管理改革、推进水务管理体制改革和水利投融资体制改革,大力发展水利经济。 相似文献
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周新凤 《河南水利与南水北调》2010,(7):173-174
新时期,国家对水利工作者提出了更新、更高的要求。加强水利人才队伍建设,提高水利队伍整体素质是建设现代水利和可持续发展水利的技术支撑和人才保障。搞好水利职工培训是各级水利职工培训学校的本质工作。本文通过对周口市水利职工学校存在的问题和面临的机遇进行分析,提出了解决问题、抓住机遇、推动发展学校的构想。 相似文献