成建制劳务企业取代“包工头”势在必行

2005年5月25日,全国“建立建筑劳务分包制度现场会”在青岛召开。青岛、天津、北京、安徽、江苏5个地方的同志交流了建立和规范劳务分包制度、发展劳务分包企业的经验,建设部建筑市场管理司司长王素卿讲话,与会者就即将出台的《关于建立和完善劳务分包制度发展建筑劳务企业的意见》进行了认真讨论。建立和规范劳务分包制度,发展劳务分包企业的工作将由此揭开新的篇章。     

广东省建设厅关于建立我省建筑劳务分包制度的指导意见

为贯彻落实曾培炎副总理关于“要健全和规范建筑劳务分包市场，加快发展成建制的劳务企业，加强对企业用工行为的监督检查”的重要指示精神和建设部《关于建立和完善劳务分包制度发展建筑劳务企业的意见》（建市[2005]131号）精神．建立我省建筑劳务分包制度，培育建筑劳务市场，发展建筑劳务分包企业，促进我省建筑业的持续、健康发展．提出以下指导意见：     

我国建筑劳务分包和劳务企业发展现状——促进建筑劳务企业发展的政策研究（上）

中国建筑业协会受住房和城乡建设部建筑市场管理司委托,承担了《制约建筑劳务企业发展的政策研究》课题,该课题反映了目前劳务分包制度和建筑业企业用工状况,分析了制约建筑劳务企业发展的因素。提出了完善工程分包制度。规范用工行为,引导建筑劳务企业健康发展,构建新型建筑产业工人队伍的建议,值得一读。从本期开始,本刊上半月刊分两期将这一成果节选刊发,以飨读者。     

包工头：走出工地路在何方

活跃中国建筑市场20年 包工头3年内退出历史舞台 在中国建筑劳务分包市场活跃了20年的“包工头”将在3年内退出历史舞台。建设部近日决定，从2005年7月1日起，用3年的时间，在全国建立基本规范的建筑劳务分包制度，“包工头”承揽分包业务基本被禁止。     

“包工头”承揽分包业务将被禁止

日前，建设部发布了《关于建立和完善劳务分包制度发展建筑劳务企业的意见》（以下简称《意见》），拟用3年时间在全国建立基本规范的建筑劳务分包制度，农民工基本被劳务企业或其他用工企业直接吸纳，“包工头”承揽分包业务基本被禁止，同时，还明确提出了具体的政策和监管措施，以确保该目标的实现。     

禁止“包工头”承揽业务

从2005年7月1日起，建设部将用3年的时间，在全国建立基本规范的建筑劳务分包制度，农民工基本被劳务企业或其他用工企业直接吸纳，“包工头”承揽分包业务基本被禁止。     

基于博弈理论的工程劳务分包招投标研究

建筑市场是一个多方主体共同作用的市场。在施工实施过程中,除了施工总承包企业与建设单位以外,施工总承包企业与劳务分包企业的关系最为密切,因此在工程总承包的施工阶段,总承包单位如何正确选择正规合法的劳务分包企业对于后期的建筑施工全阶段都是重要的环节。本文基于博弈理论,通过博弈模型的建立与分析,对施工总承包企业与劳务分包企业在选择的阶段政府招投标介入模式进行探讨,提出政府建立合理的劳务分包招投标机制,有利于控制建筑劳务分包的市场均衡发展,有利于推行建筑劳务分包制度。     

云浮市提出加快建立完善建筑劳务分包制度工作目标

为贯彻落实建设部和省建设厅指导意见精神，云浮市建设局近日提出《关于加快建立和完善我市建筑劳务分包制度的意见》，要求加快建立劳务分包制度，培育建筑劳务市场，发展建筑劳务分包企业，促进全市建筑业持续健康发展。     

广东将用三年时间建立基本规范的建筑劳务分包制度

从广东省建设厅获悉：广东省建设厅近日在南海召开全省建立建筑劳务分包制度会议，这是继建设部5月25日召开建立建筑劳务分包制度现场会后广东召开的专门会议．会议贯彻落实全国会议精神．并提出广东将分阶段推进建立基本规范的建筑劳务分包制度工作。     

大型建筑企业组建劳务分包企业探讨

以职工为主体组建劳务分包企业对劳务分包市场的有序发展以及提升大型建筑企业的总承包、专业承包能力和项目管理水平将起到良好的促进作用。本文分析了大型建筑企业组建劳务分包企业的必要性、劳务分包企业的组建原则和相关问题的处置。     

建设部召开建立建筑劳务分包制度现场会

为了促进建立预防拖欠农民工工资长效机制,规范建筑市场用工秩序,建立和完善建筑劳务分包制度,培育和发展劳务分包企业,建设部建筑市场管理司经过广泛的调查研究,于5月25日在山东青岛组织召开了全国建立建筑劳务分包制度现场会.建设部人事教育司、质量安全司派员参加了会议.各省、自治区建设厅,直辖市建委,副省级城市建委的建管处处长,山东、江苏、浙江省建管局,新疆生产建设兵团建设局企业处处长等共计103人参加了会议.青岛市、天津市、北京市、安徽省、江苏省做了经验交流发言,王素卿司长做重要讲话,并对市场司起草的<关于建立和完善劳务分包制度,发展建筑劳务企业的意见>(征求意见稿)进行了讨论.     

我国将在3年内逐步取消建筑包工头制

建设部有关负责人在“全国建筑劳务用工制度改革与创新研讨会”上透露，从今年7月1日起，我国将在3年内建立基本规范的建筑势务分包制度，逐步取消建筑劳务领域的“包工头”，农民工将基本由具有法人资格的劳务企业或其他用工企业直接吸纳。     

和谐社会与建筑劳务用工制度改革

目前建筑劳务用工制度还很不完善,存在不少影响社会和谐的问题.为此,加快建筑劳务用工制度改革,规范建筑劳务用工市场,大力发展劳务分包企业,提高劳务人员素质,保障劳务人员权益,成为构建和谐社会的重要保证.     

建筑劳务分包制度对建筑业生产效率的影响

以建筑劳务分包制度对建筑业生产效率的影响为研究视角,以天津市为研究对象,运用DEA方法,对劳务分包制度实行以来,天津市建筑业历年的生产效率进行评价,结果表明劳务分包制度建立以来天津市建筑业的生产效率逐年上升。在此基础上分析劳务分包制度对建筑业生产效率的影响机制。     

深圳建筑劳务分包制度的现状与展望

根据建设部有关文件精神，从2005年7月1日起，将用3年时间，在全国建立基本规范的劳务分包制度，“包工头”式承揽业务基本被禁止。加快劳务分包企业的发展成为当务之急。本文作者针对深圳劳务市场实际情况，提出了相关法规制度、劳务分包企业的建立、税收体系的调整、劳务工工资确定、交易信息平台建立、市场监管和培训等12个方面的措施和建议。     

建筑劳务分包企业的市场培育研究

阐述了我国劳务分包的发展现状,分析了劳务分包企业的市场培育机制,提出了建筑劳务分包企业市场培育的建议,以使建筑劳务分包逐步走向规范化,从而实现整个建筑市场的和谐发展。     

从包工队向建筑劳务公司转变仍需时日

根据建设部的目标要求,要从2005年7月1日起用三年时间,在全国建立基本规范的建筑劳务分包制度。农民工基本被劳务企业或其它用工企业直接吸纳,“包工头”承揽分包业务基本被禁止。但目前我国建筑劳务分包企业发     

完善劳务分包制度保护民工合法权益

为了加快建筑劳务分包市场规范与发展,建设部从2005年7月1日起,将用三年的时间,在全国建立基本规范的建筑劳务分包制度。为此,本栏目特策划“劳务分包之我见”专题,从本期起陆续刊发专题文稿,敬请关注。     

我国建筑劳务分包市场培育和发展研究

通过对青岛、长沙等城市建筑劳务分包市场的调查分析,结合我国建筑劳务分包市场现状,总结出了我国建筑劳务分包市场存在的一系列问题,并对症下药,提出了培育发展我国建筑劳务分包市场的政策性建议。     

三年时间内"包工头"承揽分包业务基本被禁止

“建立建筑劳务分包制度现场会”上明确提出了解决四大问题,加快建筑劳务分包市场规范与发展的工作目标,即通过加强法制建设,完善监管体系,从2005年7月1日起,用三年的时间,在全国建立基本规范的建筑劳务分包制度,建筑劳务分包交易规范化、透明化,农民工基本被劳务企业或其他用工企业直接吸纳,“包工头”承揽分包业务基本被禁止。其重点任务是,建立健全建筑劳务分包市场体系,创造公平竞争、规范有序的建筑市场环境,促进劳务分包企业发展;规范劳动用工管理,有效治理私拉滥招、非法用工问题,建立适应当前建筑业发展需要、符合建筑业特点的现代…