筑牢安全生产屏障保障职工身体健康

介绍了兖矿集团兴隆庄煤矿完善安全生产管理、保障职工身体健康的先进经验，通过对矿井整体安全运行、职工职业病防治和女工权益保障等方面高效细致的工作，该矿已在全行业率先通过了OHSAS18001职业安全卫生管理体系认证。     

创新管理筑牢安全“防火墙”

晋城煤业集团沁秀公司岳城矿不断探索安全生产长效机制,坚持“以人为本”的本质安全生产管理模式,牢固树立“生命高于一切、一切服从安全”的安全管理理念,在具体工作中严格执行“一讲二看三落实”安全管理方法,筑牢了安全“防火墙”。     

“三道封锁线”筑牢事故预防墙

针对近期安徽淮北矿业集团袁店一矿发生的12·17综采工作面瓦斯着火重大涉险事故,海孜矿通过加大宣传教育、强化安全警示教育、严格正规作业三道封锁线,不断增强干部职工的责任意识和安全意识,全力筑牢矿井安全防线。开展宣传教育,筑牢思想防线。该矿充分利用党委中心组学习会、安全办公会、网络、广播等阵地组织学习事故通报,使干部职工吸取事故教训,增强安全意识和事故防范意识;在井口设立事故通报牌板,为干部职工提神醒脑,使安全意识和安全观念入眼、入耳、入心;在矿井重点场所和工人村悬挂事故警示标语和横幅,务虚促实,使安全教育     

露天煤矿安全生产隐患排查治理分析

露天煤矿安全隐患排查治理对于煤炭资源正常开采发挥着重要作用,建立和完善安全隐患排查治理相关制度,可以有效减少煤矿安全事故的发生率。从露天煤矿安全生产隐患内容和分类入手,介绍了安全隐患排查对于煤矿生产的必要性,分析了影响安全隐患排查治理的多种因素,提出了加强安全隐患排查治理的若干有效措施,期望可以为露天煤矿安全隐患排查治理提供有益的思考。     

“三心”相伴筑安全堡垒

安全生产——专心为了使每位职工在安全生产中都能专心投入,该站结合职工个人经历谈规章,结合违章事例谈危害,以讲故事的形式自讲自评,寓教于乐,不断提高职工对安全生产的专心程度,达到安全教育的目的.幸好岗前专心听了,否则问题就严重了.职工李鹏上岗后感慨地说道.原来,他在上岗前对现场生产状况进行了一次岗前自律,才避免了一起事故的发生.该站自2008年推行岗前自律制度以来,通过对现场危险源进行辨识,岗前再进一步细化分析危险源的处理方式,使职工上岗前不仅能识别危险源,而且能有针对性地进行处理,同时使每位职工都能感受到专心自律对安全生产的重要性.     

太白黄金公司井下安全管理及其隐患排查治理

企业安全文化是一个企业的灵魂,矿山安全管理通过对生产活动中的人、物、环境的状态管理与控制,规范员工工作中的行为并能够在生产中自觉执行,隐患排查则是安全管理的主要手段,通过隐患排查发现不安全因素,将安全隐患在源头上杜绝。太白黄金公司是国家一级标准化安全矿山,在井下隐患排查治理方面值得借鉴。     

“安全三宝”筑牢防线

兖矿集团兴隆庄矿始终把安全作为矿井发展的首要任务抓实抓好,坚持安全教育＂攻心＂、安全培训＂补脑＂、安全机制＂塑形＂,用＂安全三宝＂筑牢安全防线,推进矿井安全发展。安全教育＂攻心＂。兴隆庄矿坚持＂强化教育、全员参与、周密组织、重在落实、讲求实效＂的原则,不断完善安全教育方法,     

设置三条“高压线”筑牢安全“防护堤”

为了确保安全生产,大同煤矿集团雁崖煤业公司牢固树立先安全后生产、不安全就停产的理念,设置三条“高压线”,筑牢安全“防护堤”,切实增强安全工作的责任感、紧迫感、使命感,认真落实“三个三分之一”下井制度,真正将安全工作落到实处,形成一级抓一级、一级管一级的责任体系,确保实现安全生产。     

同煤集团构建安全生产隐患排查治理长效机制的做法

安全隐患排查治理是一项基础性的安全工作,是超前预防生产安全事故的有效手段,搞好隐患排查治理关键是建立起长效机制。本文详细论述了大同煤矿集团公司在构建安全隐患排查治理长效机制方面的实践作法。     

推进五化建设 筑牢安全基础

新矿集团鄂庄煤矿着力推进"安全生产法制化、安全管理精细化、矿井装备现代化、隐患排查系统化、教育培训制度化"为主要内容的"五化"建设,确保了矿井安全生产周期的持续延长。     

创新安全管理 落实安全联责联保

安全联责联保是根据煤矿井下特殊的作业环境而采取的安全管理机制。其内涵是安全工作责任相联,一人违章、大家受罚。其核心是以安全生产为中心,强调全员参与,大家相互监督,互保平安,培养与发挥集体精神,将安全生产方针贯彻到每一个环节中,做到人人管安全,防患于未然。     

建设安全班组 筑牢煤矿“双基”

班组是企业的重要细胞,在煤矿安全生产中,班组建设至关重要。达竹煤电公司小河嘴煤矿属于高瓦斯矿井,煤层厚0.4～0.7米,倾角在3°～45°之间,属典型的大倾角极薄煤层,开采难度大。近年来,小河嘴煤矿把加强班组建设作为煤矿＂双基＂建设的重要举措,努力打造本质安全型班组,推动矿井的安全生产形势持续稳定好转。     

“三位一体”安全工作体系在矿井安全中的应用

为认真贯彻关于建立风险分级管控、隐患排查治理"双重预防性工作机制"的重要指示精神,落实《煤矿安全生产标准化基本要求及评分方法(试行)》要求,选择以煤矿安全生产标准化为载体,将"双重预防工作机制"纳入安全标准化考核体系中,构建"双重预防体系"和安全生产标准化相结合的"三位一体"的安全工作体系。推动安全生产关口前移,将安全风险管控挺在隐患前面,把隐患排查治理挺在事故前面,建设安全生产长效机制,为煤矿安全生产提供了科学的管理方法。     

王庄矿女工情系安全筑牢第二道防线

山西潞安集团公司王庄煤矿女工安全协管委员会成立10余年来,紧紧围绕煤矿安全生产这一中心,充分发挥女工感情丰富细腻、善于沟通的特点,坚持用“深情”的宣传教育激励职工,用“亲情”的关怀温暖职工,用“柔情”的举措规范职工行为,用“无情”的事故案例教育职工,积极实施“家庭关爱”“爱心奉献”“珍爱生命”三大工程,用温情和爱心唤起了职工的安全意识,构筑起牢固的安全第二道防线。     

设备维修中心安全生产管理方法

为了设备维修中心安全管理达到现场目视化、检修标准化、内业规范化、考核系统化的模式,在管理过程中采用了安全生产责任制落实、安全考核以及"012345"安全工程,并且每年总结不断优化,将国家最新安全理念揉进中心安全管理体系,实现安全管理体系化。通过层层落实责任形成执行力链环,环环相扣发现管理过程中的薄弱环节,解决补齐短板,实现设备维修中心安全生产可持续发展。     

以防控非典为动力 筑牢道道安全防线——晋城煤业集团“安全生产月”活动纪实

面对今年突如其来的非典疫情,晋煤集团随机应变,沉着迎战,一手抓防控非典,一手抓安全生产,做到防控非典与安全生产两不误,相互促进.     

抓“三基”严管理 筑牢安全堤坝

正为确保各项工作顺利开局,云厦白龙选煤厂认真学习霍州煤电集团公司会议精神,严格贯彻落实各项安全管理制度,针对本厂工作实际,找不足,补短板,把三基建设、隐患整改、从严问责等作为2016年安全管理的重要抓手,全面发力。该厂针对以往安全生产管控能力不足、执行不到位、工作流程不闭环等问题,一方面将两级公司会议领导讲话、上级精神在早调会议上系统学习,使企业安全第一责任人的责任和制度得以落实;另     

安全生产隐患排查治理机制探析

排查治理安全生产隐患是有效防范生产安全事故、实现安全生产的重要措施.安全生产隐患排查治理长效机制则是安全生产长效机制的重要组成部分. 要建立安全生产隐患(以下简称"隐患")排查治理长效机制, 应重点做好以下四个方面的工作.     

“小”举措筑牢“大”安全

隐患如猛虎,安全大于天。陕煤集团陕北矿业张家峁公司救护中队认真落实"预防为主、预防与应急相结合"的原则,严把安全关,以"防风险、除隐患、遏事故"为安全管理目标,坚守安全工作的红线意识和底线思维,坚决打赢"百日安全"攻坚战。"小提问"守住安全理论关"小乔,请你说说救护队进行预防性检修工作时,应做到哪些?"     

沿沟矿筑牢安全生产防线的实践

乐平矿务局沿沟煤矿设计生产能力900kt/a,核定生产能力600kt/a,2012年实际年产量约520kt,开采急倾斜煤层群,是煤与瓦斯突出矿井,属于具有瓦斯、矿尘、火、水、顶板五大自然灾害危险的矿井。该矿在2012年以安全质量标准化为基础,以全员全过程筑牢安全生产防线为抓手,以一切服从安全,一切服务生产的安全管理为理