“中国制造”呼唤高级蓝领

开出天价招揽高级蓝领 目前,在我国,由于高级技术工人奇缺,高级蓝领越来越“吃香”,身价行情日趋看涨,更有“金色蓝领” 出现。前不久,深圳一家企业尽管为高级钳工开出6600元的月薪,但还是未能如愿,只得发出“好钳工比研究生还难找”的感叹;青岛一家制造公司打出年薪16万元的“天价”急招一名具有丰富经验的高级模具技工,最终也因面试者寥寥而没了下文;杭州汽轮机厂将数控机床工人的月薪提到6000元,在人才市场上仍一无所获……高级技工成了人才市场上有价无市的“香饽饽”。     

谁是撑起中国制造业的脊梁——谈加强"技能型"人才队伍建设

目前,在我国企业中技术工人特别是高技能员工短缺正成为一个日益沉重的话题。“高级蓝领”万金难求的现象纷纷见诸报端。据报道,深圳一家企业为高级钳工开出6000元的月薪,但仍未得其人,只能发出“好钳工比研究生难找”的感叹;青岛一家制造公司开出年薪16万元的天价,急切招聘一名具有丰富经验的高级模具工,最终也因面试者寥寥而无下文;杭州汽轮机厂将数控机床工人的月薪提到6000元,在人才市场上仍一无所获……高级技工成为人才市场上有价无市的"香饽饽"。据统计,全国7000万技术工人中,高级工比例极低,只占5%,中级、初级工比例分别为30%和65%…     

管彤贤的振华之路

金融风暴侵袭、汇率波动、原材料成本上涨……今年经济形势严峻，国内不少企业尤其是外向型企业感叹“寒冬”难过。在这样的情况下，上海振华港口机械（集团）股份有限公司（简称“振华港机”）却保证实现年产值250亿元人民币，净利25亿元、同比增长20%以上。一家成立仅16年的企业，如何超越竞争对手，实现跨越式增长？在成为世界集装箱起重机制造领域的领跑者后，振华港机又将如何开拓新的市场空间，谋求转型发展？     

“拼命三郎”——记山东巨力(集团)股份有限公司董事长兼总经理王清华

1990年以来,仅仅四年时间,两个共有固定资产600万元的微利企业,一举合并发展成为固定资产8000多万元,年销售收入8.2亿元,年创利税4000多万元的一家国家大型企业,名列全机械行业百强企业第65位,各项经济技术指标居全国同行业第二位,销售收入居山东省机械行业首位。企业产品荣获“全国消费者信得过产品金奖”、“用户信得过优质产品奖”、“使用可靠产     

专家为温州包装机械把脉开方

竞争越来越激烈，利润越来越薄，温州市包装机械企业相继遇到成长瓶颈。前不久，中国包装机械国内外市场研讨会在瑞安举行，有关专家对温州市包装行业存在的问题开出三利“药方”。     

兰石集团荣获技能人才培育突出贡献奖

兰石集团好钢用在刀刃上，每年拿出数十万元用于培训职工技能和奖励技能突出的人才。使企业的核心竞争能力不断提高。近日获悉，兰石集团在第七届中华技能大奖和全国技术能手表彰大会上，荣获“国家技能人才培育突出贡献”奖荣誉称号，全省仅此一家。     

北京精雕：机床小强人

在国内机床行业，一家企业要做到主机、数控系统、加工设计软件和电主轴“通吃”是非常困难的．而同时再做到占据市场绝对领先地位就更是难上加难。在国内雕刻机制造行业，就有这样一家“小强人”企业——北京精雕。“我们是市场里拼出来的，企业必须到市场里去找到认可。”北京精雕董事长、总经理蔚飞说到自己的企业不无自豪。在搜索引擎上找“雕刻机”，     

大连机车车辆厂 普及运用 理性发展

大连机车车辆厂作为500家重点企业之一,是一家有着百年历史的老企业。现有全民所有制职工10998人,其中各类专业技术人员2872人,高级工程技术人员274人。 据不完全统计,自20世纪80年代以来,大连机车车辆厂在企业信息化建设上的累计投入已超过5000万元。2000年10月,作为国家863工程CIMS应用示范企业,大     

员工的价值重于利润——江苏远东集团有限公司“知识员工”管理的实践与探索

在“全国劳模”、十六大代表蒋锡培的带领下，江苏远东集团有限公司在短短的十三年时间，迅速成长为一家拥有15亿元资产、3000多名员工、12家核心企业和控股公司的大型民营企业集团，资产增长了近1000倍，综合实力跃居全国5000家同行企业前三强。远东的崛起，可以归结为其充满特色的独特管理风格，得益于其对知识员工的成功管理和驾驭。     

长江挖掘机厂

长江挖掘机厂位于四川省泸州市茜草坝，1965年建厂，属国家大型（二级）企业，建设部定点生产系列挖掘机的专业骨干厂，是集智力、技术。管理了一体的密集型、冷热加工相结合的工程矿山建设机械制造企业，中国SOO家最大机械工业企业之一，是我国目前批量生产液压挖掘机规格最多、单机吨位最大、系列化程度最全及挖掘机行业唯—一家设有国家级“企业技术中心”的企业。目前，工厂拥有固定资产1．56f乙元，职工3800余人，占地面积40．3万m’，下设8个生产车间，2个辅助生产车间，22个技术、管理处室，一个挖掘机研究的“企业技术中。乙”及…     

新型易格斯高柔性电缆Chainflex CF98

“一根电缆一年可以节约80万元？”也许您不会相信，但这的的确确就发生在我们身边。坐落于上海西南方向的上海永新彩色显象管股份有限公司是一家以开发、生产彩色显示器件为主的、技术密集型特大企业，但有一个令人非常烦恼的问题一直困扰着现场维护工程师和精益生产推进办公室负责人杨嵘先生。     

信息

国家经贸委举办企业管理信息化高级管理人员培训班和企业信息管理与信息系统硕士研究生课程进修班为积极推进我国企业管理信息化建设，落实吴邦国副总理关于“从部分经营状况较好的企业中选拔一批具有实践经验的技术骨干和管理骨干，送到有关院校进行企业信息化知识的专门培训，争取用一年左右的时间，培养一批企业管理信息化建设急需的复合型人才”的指示精神，国家经贸委和清华大学经济管理学院决定共同举办企业管理信息化高级管理人员培训班，并开设企业信息管理与信息系统硕士研究生课程进修班。１．企业管理信息化高级管理人员培训班培…     

首钢迁钢公司 获河北省两化融合重点企业称号

河北省工信厅近日公布了“河北省百家信息化与工业化融合重点企业”名单，河北省首钢迁钢公司名列其中，成为河北省迁安市惟一一家入选的企业。     

台湾压缩机巨头东元电机进入大陆在青岛设立合资工厂

近日，台湾地区最大的空调压缩机东元电机（下称“东元”）宣布，它在青岛投资设立的一家合资工厂，已经获得相关机构批准。合资工厂的名称为“青岛世纪东元制冷科公司”，合作方为韩国Finetec世纪，它也是目前韩国最大的商用压缩机生产商。双方初期将大约投资1．16亿元人民币（各投5800万元），以定位于高端商用空调压缩机（涡轮式）和冷却器的生产。     

小企业研发出环保节能冻干机获4项专利

一家规模不大、仅8岁的农业企业，却拥有国家、省、市级10个农产品名牌和认证；一家资金不充裕、技术力量薄弱的农业企业．却研发出国内独一无二、环保节能的“真空冷冻干燥一体机”，取得4项国家专利。     

走进美的

公司概况 美的集团是一家大型现代化企业,2009年实现销售收入950亿元,其中出口38亿美元,旗下拥有＂美的电器＂、＂威灵控股＂、＂小天鹅＂等多家上市公司。同年9月,在中国企业联合会、中国企业家协会发布的＂中国企业500强＂中,美的集团名列第69位。目前,“美的”品牌价值453．33亿元,位居全国最有价值品牌第6位。     

上产品 抓质量 靠信誉 发展企业——沈阳市仪表一厂近年发展纪实

一个不足百人的集体仪表企业，在当今市场竟争十分激烈的形势下，一年内创销售收入近500万元，利润56万元，固定资产由建厂初期的几万元，发展到目前125万元。被沈阳市人民政府授予“明星企业”、“重     

桂林机床承担千亿元攻关项目

不久前,广西千亿元产业研发中心建设暨重大科技攻关工程在南宁市正式启动。桂林机床股份有限公司光荣地被广西科技厅、广西工信委、广西发改委联合授予“千亿元产业一广西数控机床研发中心”荣誉称号。这也标志着该公司正式承担了加快广西工业化进程的历史重任。据了解,获得此殊荣的机床企业仅此一家。     

AUTODESK创新源自客户需求

“作为一家以创新著称的软件方案供应商，欧特克的创新方法有很多，但最好的办法就是来源于客户的需求。”2014年4月24日，在“CHINAPLAS 2014国际橡塑展”期间，欧特克设计生命周期与仿真部高级经理Ian Pendlebury先生在回答记者提问时如是，“我们经常会走进一线用户，在与客户交流的过程中了解客户需求，从而启发我们的创新思维，如此才能保证我们的创新可以引领行业需求，不断帮助用户取得一个又一个成功。”     

国企改革九七再攻坚

中国经济体制改革10余年．各项改革节节推进。攻破一个又一个营垒。而持续时间最长的、见效最慢的、久攻不下的营垒是什么呢？毫无疑问．是国有企业改革。国企改革是中国经济体制改革中最难解的一道题。因此．国企改革被列为改革的“重中之重”、整个改革的“中。卜环节”。为治这道难题，曾推出利改税、承包制、股份制、现代企业制度等一系列改革的试点。为治好国企病，曾开出减轻企业负担、转换企业机制、砸“三铁”、“抓大放小”等一味昧良药。不知为什么，国企不但没改好．反而效益一滑再滑．亏损一增再增。据权威部门统计：1996年国企…