中天合创,环保网红这样绿

<正>中天合创全面治理废水、废渣和废气,有力呵护鄂尔多斯的蓝天、白云、碧水……阳光正暖,中天合创能源有限责任公司(以下简称中天合创)暂存池上大群大群的红嘴鸥惬意地或飞翔或嬉戏。一时间,"环保网红"红嘴鸥的图片被频频转发,"占领"了新华社、内蒙古《鄂尔多斯日报》客户端的"封面"。这里曾是荒凉的毛乌素沙漠,生态环境异常脆弱。中天合创秉承绿色发展理念,发挥煤化工清洁能源产能优势,发展循环经济,推行清洁生产,落实节     

EAP的正能量

正EAP服务为胜利石油工程有限公司井下作业公司员工提供了有效的精神帮助,满足了企业发展需求。EAP(Employee Assistance Program),直译为员工帮助计划,又称员工心理援助项目、全员心理管理技术。长期以来,EAP作为思想政治工作的重要内容和组成部分,有效促进了胜利石油工程有限公司井下作业公司员工的心理健康、改善了团队氛围、优化了管理风格并提升了组织绩效。EAP助力改善团队氛围井下作业公司把EAP作为创新管理     

释放员工心灵能量

“学习动力与梦想”亲子教育沙龙7月31日在河南油田心理健康指导中心举行.这是河南油田为职工量身打造的一期暑期亲子交流活动.30名职工、子女参与互动交流.心理健康指导中心是河南油田实施EAP（职工帮助计划）的基地.以此为中心,河南油田建立了辐射30多个二级单位、覆盖所有一线员工和员工家属的EAP网络,为员工提供心理健康检查、心理健康知识培训、团体心理咨询和个案咨询等服务.     

释放员工心灵能量

<正>突出人文关怀,河南油田积极实施EAP,提升员工心理素质,为员工心理健康护航。"学习动力与梦想"亲子教育沙龙7月31日在河南油田心理健康指导中心举行。这是河南油田为职工量身打造的一期暑期亲子交流活动。30名职工、子女参与互动交流。心理健康指导中心是河南油田实施EAP(职工帮助计划)的基地。以此为中心,河南油田建立了辐射30多个二级单位、覆盖所有一线员工和员工家属的EAP网络,为员工提供心理健康检查、心理健康知识培训、团体心理咨询和个案咨询等服务。     

SEI的“攻心计”——专访中国石化工程建设有限公司工会副主席顾威

<正>SEI持续开展EAP工作,在员工健康和企业发展之间架起一座桥梁。攻下员工的心,为企业发展添动能,可谓中国石化工程建设有限公司（以下简称SEI）开展员工帮助计划工作的初心。“通过企业对员工进行帮助和关怀,我们希望最终促进和谐企业建设,让员工工作更有干劲,生活更加幸福。”SEI工会副主席顾威表示。瞄准企业实际和员工需求中国石油石化：顾主席,您好！SEI最初是如何开展EAP工作的？     

世界最大煤制烯烃项目360万t甲醇正式投产

正2016年9月24日2时30分,中天合创鄂尔多斯煤炭深加工示范项目360万t(2套180万t)甲醇装置顺利产出合格甲醇产品。中天合创项目是目前世界最大的煤制烯烃项目,建成后甲醇制烯烃规模将达到360万t/a,采用中石化炼化工程与中国石油化工股份有限公司合作开发的S-MTO技术。项目总投资近900亿元。     

MBR应用与维护

介绍了MBR处理工艺及在中天合创化工分公司污水处理装置的实际应用情况,以及MBR膜污染产生的原因及处理措施。     

开展员工帮助计划的探索与思考

针对企业组建时期员工存在的心理问题,福林气体公司通过实施员工心理健康评估、加强宣传培训、建立EAP专业队伍、拓展服务渠道、创造舒适环境等手段,有效地提高了员工对EAP的认同、对企业的满意度,企业整体环境更加和谐,员工对企业发展更有信心。     

党建与EAP如何融合创新

<正>海洋钻井公司构建心理、家庭、团队、健康、法律为一体的援助体系,促进员工身心健康。开展员工心理健康援助,解决员工及其家庭成员的心理和行为问题、改善组织氛围、优化管理风格、提升团队绩效,已成为当前各个企业异常迫切、重要的课题。胜利工程海洋钻井公司把EAP作为党建思想文化工作的重要内容,积极探索思想政治工作与EAP融合、共进的方式方法,逐步构建心理、家庭、团队、健康、法律为一体的员工身心健康援助     

员工心理援助计划(EAP)的实践与成效

EAP是实现企业和员工双赢目标的有效途径。长庆采油五厂通过率先实施EAP项目,有效提升了企业"人本管理"效能,推动了企业持续协调快速发展。随着我国经济社会的发展,心理健康意识日益受到社会的关注。党的十七大工作报告、国资委、全总、中国石油集团都指出了"注重人文关怀和心理疏导,用正确方式处理人际关系",对企业保障员工身心健康提出了要求。     

让EAP真正成为助推器

<正>燕山石化将EAP融入中心工作,融入企业管理,成为做实思政工作的新法宝。“今年和以往培训最大的区别就是教授的工作方法更贴近工作和生活实际了。我参加了三次EAP培训,每一次都收获满满,也让我对思想政治工作有了更深的认识和感悟。特别是在班组日常管理中,做好EAP工作成为做实思想政治工作的新法宝。”中国石化燕山石化炼油厂第一作业区分会副主席常建忠表示。     

吉化给心灵冲浪

<正>吉化为一线员工开展心理援助(EAP)项目服务,提高了员工自我认知水平。吉林石化公司松花湖疗养院作为东北三省首家企业员工心理援助(EAP)基地,投入使用至今,始终致力于吉化一线员工"岗前监测"这一课题,帮助企业识别一线员工所关心的重点问题,及时给予员工心理辅导,使员工在提升自我认知的同时实现自我价值,最终愉快地投入到工作和生活中去。作为共和国化工长子的吉林石化公司,在发展中不仅将眼光放在生产和科研上,而且将员工的心灵成长作为一项长期的精神福利惠及一线,通过开展EAP项目服务和心理援助下厂等多种形式关注一线员工心理隐患,以达到"关爱心灵、疏导减压"的服务目的,在繁忙的化工行业现代化进程中,为一线员工扬起心理健康的风帆,做一次抚慰员工身心的心灵冲浪。     

福建炼化：创“心”创同心

正福建炼化公司EAP创"心"工作室借助心理助手工具,营造良好企业文化。"参加今天的活动我很开心!""通过今天的活动,让我知道了EAP是怎么回事。""这个问题不是一个人的问题,大家都面临着这个同样的问题。"7月23日下午,福建联合石化聚烯烃团队组织了一场EAP团队协作活动。活动由团支部书记赵海龙按照心理助手工具卡片上的步骤主持。     

浅析FOB进口设备的物流控制策略以中天合创鄂尔多斯煤化工项目进口空分装置为例

本文以中天合创鄂尔多斯煤化工项目6套进口空分装置为例，分析了FOB进口合同物流控制的难点与重点，以及物流控制策略的核心内容和实施细节，希望为企业提供相关的参考与借鉴。     

机关党建创品牌

<正>安徽销售聚力打造“党建+业务”,以此促进机关单位业务工作的提质增效和健康发展。近年来,中国石油安徽销售公司机关党建工作在功能与定位上始终坚持“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”的实践机制,积极营造在党建引领下抢抓业务工作、奋力创先争优的氛围,聚力打造“党建+业务”机关党建工作品牌,从而促进了机关单位业务工作的提质增效与健康发展。     

EAP:植好员工心灵之花

继本刊今年第12期刊发《心病还要"用心"医》后,在石油石化企业员工中引起不小反响。为了给各企业的员工心理帮扶工作提供进一步的借鉴,我刊特意选取辽河油田在EAP项目中的经验与做法,以飨读者。作为国有大型企业中率先开展EAP项目的单位,辽河油田的亮点在于资源来自"本土",针对不同利益群体对症下药,有效提升了员工的幸福指数,效果更佳;建立并完善了EAP机制,形成了一套自上而下的工作网络系统,提高了工作效率,使"精神福利"变成了促进企业和谐的物质力量。     

关爱员工从“心”开始——访中国石化江西石油分公司党委书记张玉春

工作压力太大,就到心理咨询群里与大家聊聊天,让自己放松下来;今天上班情绪不好,就找站长谈谈,大家一起帮忙开解……这些是江西石油为员工特别提供的解压之道.随着生活工作节奏不断加快,员工心理所产生的负面情绪越来越多,江西石油关注员工心理健康,2012年推出了EAP项目.江西石油在实施EAP时,遇到了哪些问题？又是如何解决的？未来又将有哪些规划？针对这些问题,本刊记者对中国石化江西石油党委书记张玉春进行了专访.     

中控成功中标世界顶级煤制烯烃项目

<正>2014年1月30日,中控技术公司成功中标中天合创能源有限责任公司(简称:中天合创)鄂尔多斯煤炭深加工示范项目,使得多项应用业绩超过诸多国际友商。该项目创造诸多世界之最:截止目前是最大的中控室操作间(2 200m2)、最大的甲醇(3.6 Mt/a)、MTO(3.6 Mt/a)生产规模;最全的聚烯烃工艺包(中石化、埃克森美孚、英力士),聚烯烃合计     

微型新闻

※11月1日，世界领先的光伏系统集成商天合光能有限公司（纽约证券交易所代码：TSL）宣布，其亚太总部在新加坡成立。天合光能是少数从事垂直一体化业务模式的企业，产品包括单晶硅和多晶硅锭，硅片、电池和优质组件等。天合光能（新加坡）亚太总部将承担行政管理、销售管理、研发以及物流和采购等四大区域职能，以此强化天合光能在此区域的业务发展和客户群。     

浅谈项目进度控制与管理

进度控制是项目"五大控制"之一,本文主要针对工程项目的进度控制与管理,论述了项目目标控制的共性问题以及项目总体进度计划的编制依据、内容、实施、调整、总结等方面的内容,涵盖了全周期的项目控制与管理。以中天合创鄂尔多斯煤炭深加工示范项目为列进行举例论证。