着力打造绿色浙能 建设环境友好型社会——浙能公司建设环境友好型企业的实践

近年来，浙能公司以坚持科学发展观为指导，遵照省委、省政府关于发展循环经济的战略部署，围绕浙江省环境保护目标，坚持可持续发展战略，积极打造“绿色浙能”，为环境友好型社会的建设作出了应有的贡献。[编者按]     

发展循环经济 建设节约型社会

过去的一年，是浙江省发展循环经济建设节约型社会工作全面启动之年。各级党委、政府和有关部门坚持以科学发展观为指导，认真贯彻落实国务院两个文件精神和省委、省政府的决策部署，实施发展循环经济“991行动计划”，扎实推动发展循环经济建设节约型社会的各项工作，取得了积极的成效。一是上下联动的工作格局初步形成。二是循环经济建设项目进展顺利。三是资源节约和综合利用取得明显成效。四是工业、农业园区生态化改造试点逐步深化。五是发展循环经济的氛围日趋浓厚。     

基于资源节约型社会的能源开发企业应对策略

在崇尚环保和节能的社会环境下,能源开发企业肩负更加艰巨的责任.一方面要做好资源的合理开发,避免在开发过程中造成浪费,还应注重开发过程中耗用能源的节约.论述了资源节约型社会条件下,能源开发企业克服资源开发中的负面影响,可持续发展的对策与前景.     

浙能公司“大能源战略”核心内涵

浙能公司“大能源格局下以电为主，多业发展”战略．简称“大能源战略”。“大能源战略”是对能源企业发展一般规律认识的深化，是贯彻落实科学发展观的集中体现，是推进浙能公司经济建设、政治建设、文化建设全面发展的指导方针．也是浙能公司2003年提出的。以投资为主体，以实业为基础，以电力为主业。多业共同发展”战略定位的发展与延伸。     

煤炭企业开展价值工程活动建设节约型企业的实践

提出了应用价值工程提高产品价值的途径,根据河北金能邯矿集团云驾岭矿的实践,给出了煤炭企业开展建设节约型企业活动的做法和所取得的效益。     

以人为本 和谐创新 推进浙能公司企业文化建设

企业文化是企业核心竞争力和持续生命力的有机组成部分，广泛而深刻地影响着企业改革发展、生产经营管理和社会交往的各个层面。目前，公司正以“大能源战略”为发展新思路，以建设“和谐浙能”、打造“百年浙能”为发展新理念，努力把握机遇，提升实力，追求卓越，不断做强做优做大。在这个过程中，企业文化建设愈显重要。     

肩负社会责任建设浙江内陆最大绿色电厂——浙能兰电公司着力推进环境友好型企业建设

环境友好型企业一直是浙能兰电公司的追求，在推进绿色电厂与环境友好型企业建设的过程中，浙能兰电公司高度重视的环保事业起到了重要推动作用。“建设绿色电厂与建设环境友好型企业是一脉相承的两项工作，两者密不可分，浙能兰电公司以致力环保事业为主要手段推进环境友好型企业建设”，这正是浙能兰电公司以“服务地方，共建兰溪”为己任，认真贯彻落实科学发展观，在工程选址、设计、建设、生产、运行等全过程中把环境保护作为开展各项工作的一个基本原则。 2006年8月23日，浙能兰电公司2号机组烟气脱硫系统与机组同步通过168小时满负荷试运行后投入生产。这是全国首批600兆瓦超临界机组脱硫系统与主体工程真正实现“三同时”的发电企业，标志着浙能兰电公司向“技术领先、高效环保的一流发电企业”的目标，迈出了坚实的一步。[编者按]     

百年老矿创建节约型企业的探索与实践

新汶矿业集团公司孙村煤矿是一个具有百年开采历史的老矿,随着创建节约型社会的深入,该矿按照制度化管理、程序化运作管理模式,确定了“产量稳定、效益增加、优化加快、管理提升”的总体工作思路,将建设节约型企业贯穿于全年各项工作中。全面展开系统改造、开拓延深,相当于三年内再建一个“新矿井”的前提下,克服高温热害、冲击地压、环节多、条件复杂等诸多困难,努力奋斗、扎实工作,2005年上半年取得了较好成绩。通过加强效能管理,调整产品结构,优化运行质量,矿井销售收入、利润指标、人均收入、单产单进、非煤效益等多项指标均创建矿以来…     

树立企业安全观 提升核心竞争力 努力实现浙能公司的科学发展

刚才，王永明副省长代表省政府作了重要讲话，充分肯定了我公司成立五年来的工作，并对今后的改革发展提出了新的要求。我们倍感欣慰，深受鼓舞。五年来，在省委、省政府的关怀下，在有关部门的帮助下，在电力公司的支持下，全体浙能人尽了最大的努力，创造了非凡的业绩。我代表浙能人，向各位领导表示衷心的感谢!     

对非煤产业创建节约型企业的几点思考

建设节约型社会、发展循环经济,是党中央、国务院根据我国基本国情和新时期新阶段经济社会发展的需要作出的一项重大决策。建设节约型企业,发展循环经济,节约能源资源,走科技含量高、经济效益好、资源消耗低、环境污染少、人力资源优势得到充分发挥的路子,既是贯彻落实科学发展观、走新     

能源企业安全文化建设的实践与思考

能源企业是国民经济的重要支柱,能源企业的安全发展对于促进国民经济健康发展具有重要作用。大力推进安全文化建设,构筑先进安全文化体系,在能源企业全员中引导树立正确的安全意识及安全理念,对于能源企业深入贯彻落实科学发展观,牢固树立安全发展理念,坚持以人为本,抓好安全生产,实现安全发展,意义重大。     

努力建设本质安全 资源节约环境友好的新型煤炭企业——平朔煤炭工业公司

中国中煤能源股份有限公司平朔分公司，位于山西省朔州市境内，创建于1982年，是我国目前规模最大、现代化程度最高的露井联采的煤炭生产企业，是我国主要的出口煤基地和国家确立的晋西北亿吨级煤炭生产基地之一。平朔分公司拥有安太堡、安家岭两座特大型露天矿、1号井、2号井两座大型现代化井工矿、五个配套洗煤厂和两条铁路专用线，职工数11565人，资产总额198．8亿元，名列全国工业企业500强之一。     

打造和而不同的“生态文化”——陕煤化集团企业文化建设实践与思考

一提起文化,似乎人人都明白它的意思。在我们平时的谈吐中,也常常离不开文化这个词。说到文化的概念,许多专家学者解释的概念不尽相同。但人类社会的发展和现实生活中,文化无处不在,就像一只无形的手,发挥着重要的作用。文化是人类生活的反映,活动的记录,历史的积沉,是人们认识     

论建筑施工企业的战略管理——宁夏煤炭基本建设公司推行战略管理的实践与体会

结合自身实践与体会,就建筑施工企业的战略制定、战略考核、战略管理进行了探索,总结了有益的经验。     

山煤集团特色企业文化建设的探索与实践

企业文化与企业资源的有效整合正不断成为企业利润增长和长远发展的动力,同时也成为企业对内加强管理、统一思想,对外铸造品牌、树立形象的必然选择。建塑企业文化的根本目的,就是要用文化力激活生产力,增强凝聚力、执行力和创造力,进而提升企业核心竞争力。优秀的企业文化需要管理者有意识地去培养、去建设。     

国学在矿区·企业文化篇——打造和而不同的“生态文化”——陕煤化集团企业文化建设实践与思考

近年来,＂国学＂已成为世界关注的重要话题。儒家倡导＂德治仁政＂的治国理念,道家追求人与自然的和谐一体的哲学思维,法家主张＂信赏必罚＂的管理方略……这些不仅已积淀为中华民族普遍的民族心理和宝贵的历史财富,也是世界文化之林的瑰宝。更为重要的是,国学智慧已渗透到治国方略、各行各业、学术研究和生活中,重新回到华夏民族深层的价值观中,担负起复兴中华、科学革命、创建文化、建设和谐社会等重大使命。     

企业两个文明建设有机结合的探索——唐村公司文明星级管理模式调查

叙述了唐村煤矿文明职工星级管理的含义与内容，总结了该管理三年多来所产生的实际效果，认为该管理是管理科学化的具体实践方式之一。     

探索循环经济模式建设新型工业化资源企业

循环经济是以资源的高效利用和循环利用为核心,以"减量化、再利用、资源化"为原则,以低消耗、低排放、高效率为基本特征,从"资源-产品-废弃物"转向"资源-产品-再生资