建立现代企业制度的探索与实践

现代企业制度是产权明晰、责任明确、政企分开、管理科学的企业制度,本文就我公司在这方面的探索与实践进行阐述。 一、建立现代企业制度 明晰产权关系是核心 建立现代企业制度的核心问题是要坚持理顺企业的产权关系,实行出资者所有权与法人财产权的分离,要在法律上明确法人企业的财产独立性,出资     

论企业现代职工——建立现代企业制度的着落点管理的深层机制

建立现代企业制度的时钟已晌,企业行使现代职工管理已成使命。中共十四届三中全会已进一步明确提出国有企业改革的方向是建立现代企业制度。建立现代企业制度是一项庞大的系统工程,除国家从宏观上理顺企业产权关系,加强配套改革,促使企业真正成为市场竞争主体或独立法人主体外,企业内部应主要做好两件事,一是如何建立现代企业制度、行使现代企业管理,二是努力“唱”好市场这台戏。而企业要想行使现代管理除设置现代企业组织结构、建立现代企业制     

论董事会和董事在国有独资公司中的地位和作用

贯彻落实国办发57号文件,理顺烟草行业资产管理体制,深化烟草企业改革,是烟草行业当前和今后一个时期的重要任务,改革的目标是建立现代产权制度和现代企业制度。在行业资产关系理顺后,省级工业公司与卷烟工业企业要根据《烟草专卖法》和《公司法》实施公司制改造,或实行母子公司,或     

建立国有企业现代企业制度的关键--国有企业公司制度改革的产权问题

我国国有企业改革的方向是要建立“产权清晰，权责明确，政企分开，管理科学”的现代企业制度。国有企业在实现现代企业制度的过程中，首先遇到的就是产权制度问题．应当确立怎样的产权制度来明晰改制后的公司产权关系是建立现代企业制度的坚实基础。     

推进国有企业改革浅谈

国有企业改革是一个亟待解决的重大课题。党中央、国务院明确提出用3年左右的时间使大多数国有大中型企业摆脱困境,并初步建立起现代企业制度。笔者认为,当前推进国有企业改革要突出把握好以下四个方面的重点: 一、建立企业内部市场化 运行机制的产权改革方式 国有企业改革的重点是产权制度。产权不清是国有企业存在     

推进合并重组 凝聚湘烟合力

国办发[2005]57号文件明确提出,烟草行业要进一步理顺资产管理体制,深化企业改革。国家局明确提出要把贯彻57号文件作为2006年全行业工作的重中之重。具体到我们湖南,一是要把全面理顺资产管理体制,探索实行和完善公司制改造,建立现代企业制度,作为2006年烟草行业改革的首要任务。二是要积极“推进卷烟工业企业联合重组,培育大型企业集团”,“逐步形成总公司、卷烟工业企业二级母子公司体制”。湖南卷烟工业在我国烟草行业具有举足轻重的地位。目前,全国很多省已基本完成对省内卷烟工业的整合,竞争态势咄咄逼人。湖南卷烟工业要继续保持相对…     

企业集团试点有新招

全国试点企业集团工作会议近日在京召开,会议就进一步推进企业集团试点工作作出新部署: 一是要将以往注重政府放权让利的政策扶持,转变为注重企业集团的机制转换和制度创新,建立现代企业制度; 二是要将维系企业集团的“六统一”关系,发展到母子公司的产权联结纽带上来; 三是企业组织结构的调整改组,要与企业改制、企业技术改造相结合,利用改组、改     

浅谈完善现代企业产权制度

完善的现代产权制度主要包括:产权界定制度;产权配置制度;产权运营制度;产权保护制度.在这四项制度中,产权界定是基础,产权配置是核心,产权经营是手段,产权保护是保障.产权界定的含义,一是对产权体系中诸种权利的归宿做出明确的界定;二是适应市场经济需要,对产权体系和各种权利进行分割和重新分配.产权配置是指种类法人和自然人的产权在特定范围内的置放、配比及组织问题.当前,我国产权配置的焦点是国有企业产权配置的问题.国有企业的产权改革,既要在国有的框架内搞活占有、支配、使用权,寻找国有经济在市场经济中尽可能有效的实现形式,又要对现有的产权体系进行改造,变革出资者所有权及其相应的诸种权利,探索并创造财产关系在市场经济中新的组织形式,构建起与社会主义市场经济相适应的现代企业产权制度.产权运营是与社会主义市场经济相适应的产权制度的重要组成部分.产权所有人拥有产权的目的在于通过一定程序的产权运作获得产权收益.产权保护制度的建立,是贯彻国民待遇原则,使各类产权均享有被保护的权利.本文就建立现代企业产权制度谈几点看法.     

企业成为技术创新主体应解决的几个问题

《中共中央、国务院关于加强技术创新、发展高科技，实现产业化的决定》指出：要采取关键措施，使企业真正成为技术创新的主体。由于历史的原因，我国企业大都存在着政企不分，体制不活，管理效率差，技术创新能力低等弊病，企业要想真正成为技术创新的主体，必须克服这些弊端，解决好以下几个问题：1.体制创新问题企业成为技术创新的主体，关键是要建立产权明晰、责任明确、管理科学的现代企业制度，这是搞好企业技术创新的重要前提。建立现代企业制度，根本问题是建立有利于技术创新和技术转化的有效的运行机制，企业必须在三个方面加大改…     

企业转制前贷款处理的几项原则

中国人民银行、国家经贸委、国家国有资产管理局最近对企业转为现代企业制度前的贷款处理制订了7项原则。 1.企业变更法人实体或名称时,原欠银行的贷款本息,由新的企业法人承担。2.将老企业改建为新企业或分立为若干企业时由所有新企业按资产比例分担原债务。3.企业兼并时,被兼并企业债务由兼并企业承担。4.企业体制发生变化时,未经银行同意,不得动用原企业向银行抵押的资产对外投资。5.企业解     

大中型企业基本规范出台

国务院办公厅转发了国家经贸委会同有关部门起草的《国有大中型企业建立现代企业制度和加强管理的基本规范(试行)》。 《规范》共分为12个部分69条,对国有大中型企业改革、发展、劳动人事分配制度改革、管理等作出明确确定。在企业改革方面,主要内容是:一是政企分开,政府与企业要由行政隶属关系改为产权关系,取消企业行政级别;二是国有资产实行授权经营,授权具备条件的国有大型企业或企业集团公司,     

卷烟工业企业公司法人治理结构初探

我国自1993年提出建立现代企业制度以来,大多数国有企业通过规范的公司制改革初步建立了公司法人治理结构。烟草行业由于实行“统一领导、垂直管理、专卖专营”的专卖管理体制,卷烟工业企业公司改制相对滞后,仅有极少数在上世纪90年代现代企业制度试点中和“十五”期间企业联合重组中进行了公司制改革,但也没有建立真正现代企业制度意义上的公司法人治理结构。因此,国务院办公厅国办发[2005]57号文件《关于进一步理顺烟草行业资产管理体制深化烟草企业改革的意见》明确要求:“加大省级工业公司和卷烟工业企业公司制改造的力度,探索建立董事…     

对处理解除劳动关系中几个法律问题的探讨

解除劳动合同关系,是企业经常碰到的问题。用人单位与劳动者之间的合同关系,正成为建立现代企业制度的重要内容。因此,用人单位在处理解除劳动合同关系时,无论在程度上,还是实体上,都要遵守合法原则。下面,就企业在处理解除劳动合同关系中的几个问题作些探讨。     

企业产权制度改革的难点和对策

党的十四届三中全会作出的《关于建立社会主义市场经济的若干问题的决定》是建立现代企业制度的指导性、纲领性文件。它明确指出，建立现代企业制度是建立社会主义市场经济的基础，是发展社会大生产和市场经济的必然要求，是我国企业改革的方向。这也是我国经济体制改革的核心问题、关键问题。本文拟就企业如何进行产权制度改革及所遇到的难点和对策，提出自己的看法并加以论述。一、国有企业产权制度的现状产权改革是国有企业建立现代企业制度的关键，也是建立企业法人制度的核心。国有企业产权不明确根本问团在于“企业法人”却没有自己的…     

“九五”期间国有企业改革改什么?

国有企业改革被尊为“重中之重”,其存在问题已摸清,改革思路已明晰。“九五”期间国有企业改革改什么?权威经济部门确定“九五”期间国有企业改革从五个方面着手:一是降低国有企业的资产负债率,进行债务组重;二是增加技术改造投入,推动企业技术进步;三是加大分流企业富余人员的力度,加快建立社会保险体系;四是加速国有经济的战略性结构调整,抓“大”放“小”,加大兼并破产的力度;五是积极推进国有资产管理体制改革,明晰国有企业产权关系,实现政企分开。 “抓大”,就是要通过资产的优化组合,实行资本、生产和经营的集中,要把发展大企业,大集团建立在搞大名牌基础上。“放小”,     

转机建制加速发展

江泽民同志在党的十五大报告中指出:建立现代企业制度,是国有企业改革的方向.要按照“产权清晰、权责明     

浅谈财务预算管理

我国目前的首要任务之一是转换国有企业经营机制，建立现代企业制度。现代企业制度是社会化大生产和市场经济的产物，它的基本特征是产权明晰、职责明确、政企分开、科学管理。一个成功企业的经验无外乎两个方面，一是适应市场的体制；二是科学的管理。而财务管理是企业管理中心，它直接关系到企业的生存和发展，从某种意义上说，财务管理是企业可持续发展的一个关键，而预算管理又是财务管理之中的重要环节。     

国资局要求加强行政事业性和资源性资产管理

国家国有资产管理局最近确定,“九五”期间要建立行政事业性国有资产优化配置与使用效益评价体系并构建资源性资产管理基本框架。 “九五”期间,国有资产管理部门将和财政等有关部门密切配合,建立行政事业性资产处置申报制度和资产调剂制度,鼓励闲置、低效资产合理流动。要实现行政事业性资产合理、高效、节约使用,必须充分利用和发挥行政事业单位产权登记的作用,并以此为     

推行股份制 建立现代企业制度——浅论我国产权制度改革的方向

在党的十四大三中全会上通过的《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》中明确指出:要加快产权制度改革,转换国有企业经营机制,建立现代企业制度。这是一项高瞻远瞩的战略决策。我国经济发展中存在着一些问题,尤其以大中型企业生产下降,效益低下更为突出。因而,要发展我国经济就必须搞活大中型企业,而关键在于国有资产产权     

江西某企业改制失败案例不平坦的改革之路

该企业所在的机电行业属于一般竞争性行业,按照党的十五大精神,系可退出纯国有企业序列的行业。因此,当地政府有关部门决定以该企业作为其产权改革试点。改制的具体方式是:改制采取等量资产带等量债务的方式,以承担等额债务,买断原企业经营性资产2000多万元,购买方负责接纳全部在册职工(含离退休职工),买断企业所有权;带走的银行债务,由购买方与债权银行重新办理债务转移手续。未出售的资产,仍归属原企业所有,由其主管单位派员管理,未带走的债权债务及社会养老保险金仍由该企业承担。