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9月6日,雅虎CEO卡萝·巴茨(Carol Bartz)被董事会电话通知解除首席执行官职务。此时,巴茨刚刚度过她的63周岁生日。这种突然袭击式的解聘有悖欧美职场的斯文,作风强悍、口无遮拦的巴茨对这个电话通知非常不满,她在接受美国《财富》杂志采访时表示,自己被雅虎董事会"耍"了。巴茨认为,她这两年在雅虎做了很多工作,在回答"谁才是出掌雅虎的最佳人选"这个问题时,巴茨坚持说"就是我"。 相似文献
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5月13日,因学历造假而声名狼藉的雅虎CEO斯科特·汤普森收拾包袱走人,成为雅虎5年来第4个黯然下台的首席执行官。这对本来就在风雨飘摇中的雅虎来说,无疑又是一个无情的打击。雅虎这只IT之"虎"究竟要往哪里奔走呢?(一)五年四换帅2007年6月,雅虎创始人之一杨致远雄心勃勃地走马上任,出任雅虎第三任CEO,准备上演"梅开二度"的喜剧。但是,雅虎第二任CEO特里·塞梅尔留给他的是一个走向衰落的雅虎。2001年4月,就职雅虎第一任CEO有5年之久的蒂姆·库格尔因雅虎业绩不佳自动辞职,代替他的是效力华纳兄弟24年的特里·塞梅尔。塞梅尔一上任就发挥其作为好莱坞技术 相似文献
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《电子商务世界》2005,(5)
美国 CEO 薪酬排名出炉 雅虎掌门塞梅尔独占鳌头 《福布斯》杂志近日公布了 2004 年度美国 500 强企业 CEO 的薪酬排名。该排行榜显示,美国 500 强企业CEO 的总薪酬达到了51 亿美元,比 2003 财年的33 亿美元增长 5 4 %,平均每位 C E O 的薪酬增长550 万美元。其中,雅虎 CEO特里·塞梅尔(Terry S. Semel)以2.306亿美元的薪酬排名第一。 《福布斯》杂志统计的薪酬中包括工资、奖金以及其它形式的奖励,还包括限制股以及执行股票期权获利。在 5 0 0 强C E O 的薪酬中,股票收益占到了 5 3 % ,2003 年则为39%。以塞梅尔为例,其2.30… 相似文献
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一、发力移动搜索2013年5月9日,雅虎CEO玛丽莎·梅耶尔对外宣布正计划发布一系列互联网搜索工具,帮助用户更方便地通过移动设备搜索信息,从而更好地与谷歌竞争。雅虎的这一决定可圈可点,其中有两层寓意:一方面说明雅虎将回归搜索业务,另一方面说明雅虎将押宝移动互联网市场。在过去的几年里,雅虎面临财报长期亏损以及董事会的巨大压力,处在困境中的雅虎也一直在"投石问路 相似文献
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<正>业务停滞不前,本土广告收入下滑,搜索业务外包给微软,与阿里巴巴争夺支付宝股权,CEO被逼出走,高层内讧,股东不满,出售消息不断……最近雅虎有点烦,使之再度成为业界的焦点。多方争"迎娶",谁抱得美人归继9月初雅虎CEO卡罗尔.巴茨突然被炒鱿鱼后,被认为"用错人"的雅虎董事长博斯托克随后也被股东们发难,要求其下课。雅虎内讧的不断升级, 相似文献
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在2002年过去的头8个月中,道·琼斯美国行业指数中表现最差的除了电信外,就是互联网。互联网综合指数跌幅为48%,其中以互联网服务指数表现较差,跌幅为63%。雅虎头8个月的跌幅为42%。 但有趣的是,雅虎美国总部已经对外宣布,今年第二季度开始扭亏为盈。虽然如此,很多分析家仍认为雅虎要实现其庞大的年度计划难度很大。 相似文献
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《Internet》2008,(12):33-33
“杰瑞(注:杨致远英文名)和董事会就权利交接的时间进行了沟通,一致同意目前已到将CEO职位交接给新领导人的时机,他将带领公司进入下一个阶段。”
——11月18日早9时,雅虎宣布,CEO杨致远同意在董事会找到继任者后辞职。雅虎董事长罗伊·博斯托克在声明中发表了如上的内容。 相似文献
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