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施工员是建设工程施工的基层技术和管理人员,在施工项目中有着举足轻重的地位。为了全面评价建筑工程施工员的胜任力,本研究综合采用了行为事件访谈法和一般性访谈,初步筛选出了建筑工程施工员的胜任力指标,并通过预试问卷调查进一步对指标进行凝练,再利用SPSS软件对正式问卷调查回收的数据进行信度和效度检验,使用因子分析法,提炼出了4个公因子,并对公因子进行命名和分析,从而确立了建筑工程施工员胜任力评价指标体系。通过本文的研究,能够加深对建筑工程施工员胜任力的认识,在一定程度上拓展了胜任力的应用范围,为实现基于施工员胜任力评价模型的人力资源精细化管理提供了方法和工具。 相似文献
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施工员作为建筑五大员,在施工过程起着重要的作用。从工程刚开始的投标、到现场施工、工程质量管理、现场资料、每月报量、预算、结算、及协调各方关系等都需要施工员积极参加。 相似文献
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建筑工程现场施工管理是指施工员在施工现场能具体的解决施工组织设计和现场关系的一种管理形式。施工组织设计主要靠施工员在现场进行监督、测量、编写施工日志,上报施工的进度和质量,处理施工现场出现的问题。现场施工技术作为建筑工程建设的重要内容,是对建筑工程质量的保证,所以对其管理工作尤其不能松懈。本文介绍了建筑工程现场施工技术科学管理的原则、内容、意义,并对我司的现场施工技术科学管理模式作了简单的介绍。 相似文献
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建筑施工中,电气安装施工质量的优劣直接影响到建筑工程的质量,在电气施工中相关人员必须熟悉施工图纸和国家有关施工规范,准备好有关国家标准图集,认真做好图纸自会审工作。水卫、电气施工员应分别编制好施工方案,并在施工前对参加施工的工人班组进行详细的施工技术交底,对于一些关键的施工工艺,施工员应先组织好操作示范的观摩,然后再按工艺要求严格施工,才能保证工程质量,建造完美工程。本文作者以在综合工作实践中的经验,粗略阐述在该方面的一些浅见。 相似文献
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浅谈砖混结构施工中的常见质量问题 总被引:1,自引:0,他引:1
阐述了砖混结构施工的优点,从砌体施工和钢筋混凝土施工两方面分析了砖混结构在施工中的常见质量问题,指出在实际施工中施工员、质量员、材料员要各司其职、严格把关,尽可能减少质量问题,才能保证施工项目优良。 相似文献
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随着城市公共交通的不断发展,一些大型建筑施工企业相继进入了盾构隧道施工领域。而该施工艺也带来了更新、更高的要求。本文着重介绍了进入盾构施工领域,开展盾构法施工员专员知识、施工操作技能培训,规避施工风险的一些做法。 相似文献
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从本期开始连载的《成功者的足迹———一个施工员的日记》描述一个从学校走入工地的青年学生的经历,日记中有施工经验,有施工生活,当然也有成长中的其他小故事——— 相似文献
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阐明了造价工程师在建设项目造价管理中的作用及素质要求,并就如何完善造价工程师队伍建设作一探讨,从而培养出一批具有相应专业知识,了解国内外相关法律、法规和惯例的高智高能型人才。 相似文献
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造价工程师是工程造价咨询企业的关键人才,在建筑行业和造价咨询行业日益发展变革的环境下,造价工程师承担着推动行业发展的重大挑战。基于胜任特征的相关研究及冰山层次模型与洋葱模型,采用扎根研究半结构化访谈归纳出中国造价工程师的胜任特征,并得出胜任特征模型。研究发现,造价工程师的基本胜任特征是由知识技能、发展素质、规划职业发展战略、个性素质、沟通交往能力5个主范畴构成。其中,知识技能是造价工程师职能实现的必备基础;发展素质和规划职业发展战略支配着造价工程师的职业发展路径;个性素质和沟通交往能力是造价工程师个体内在和外在的行为表现,能够影响其具体职能实现的优劣。 相似文献
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结合医院建筑智能化发展趋势,探讨了电气工程师在医院建筑工程管理中的作用,指出电气工程师既要有全面的专业知识,还必须熟练掌握施工规范,不断积累现场施工知识和经验,并对医疗设备,医院布局等有一定的了解。 相似文献
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监理职业责任保险是一种新型的职业责任险种。文章对国内工程监理和监理职业责任保险的发展现状进行了分析研究,针对目前监理职业责任保险发展过程中遇到的障碍提出了相应的解决对策,并对监理职业责任保险的未来发展做了展望。 相似文献
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针对城市隧道工程发生渗水的质量现状,提出在工程建设过程中,质量监督工程师应积极引导参建各方强化质量意识,确立创优目标,规范质量行为,突出隧道工程防渗的重点,预防质量通病发生,提高工程实体质量,从而培育优质工程。 相似文献
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结合工作经验,以具体工程案例为依据,对土建监理工程师的相关工作内容进行了探讨,分别从质量控制、安全管理及监理资料三个方面入手,阐述了土建监理工程师应做好的工作,以促进监理事业的发展。 相似文献
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Why do more women in Bangladesh study civil engineering than in Thailand, but fewer Bangladeshi women take employment in construction companies? The primary data for answering this question were drawn from questionnaire surveys with 204 professional engineers, in‐depth interviews with 80 professional women engineers, and informal discussions with employers/representatives in construction organizations in Bangladesh and Thailand. The findings underline the importance of organizational policy, practices and culture in creating a women‐friendly workplace in both countries. The findings suggest that despite the reinforcement of societal gender expectations, organizations are able to create their own organizational culture and practices, which could help to utilize women's talent and improve their professional careers. 相似文献
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通过总结地下工程防水的经验,提出了地下防水工程师应该具备的专业素质条件,希望对年轻的防水工程师有所帮助。 相似文献