立足岗位成才 共建和谐企业——中铁十七局四公司团委举办演讲比赛

12月5日下午,由中铁十七局四公司团委主办的"立足岗位成才、共建和谐企业"演讲比赛在重庆市凯源宾馆会议室圆满结束。来自16个项目挑选的30名优秀选手参加了比赛。公司董事长王业好、党委书记薛国栋和     

立足岗位成才共建和谐企业——中铁十七局四公团委举办演讲比赛

12月5日下午,由中铁十七局四公司团委主办的"立足岗位成才名、共建和谐企业"演讲比赛在重庆市凯源宾馆会议室圆满结束.     

推行工人岗位责任制的做法

我厂生产车间的工人岗位责任制,是1963年10月学大庆以后逐步健全起来的。到目前为止,已在4个生产车间59个生产岗位,普遍建立起以岗位专责制、交接班制、巡回检查制、设备维护保养制、安全责任制等为内容的岗位责任制度。全厂共建立了2154个检查点。这些制度建立以后,在59个岗位上,执行比较好的有47个,占80%,仅有20%的岗位执行得较差。一年多来,通过贯彻执行岗位责任制,提高了工人的主人翁责任感,加强了设备维护和对工具的管理,严格执行了交接班制度,认真做好了原始记录,统一了三班操作,提高了工人的操作技术水平,促进了生产发展。我们健全和坚持执行工人岗位责任制是这样做的:一、及时修订,不断完善。岗位责任制能不能被工人接受,成为自觉行动,关键在于制度是不是正确反映了客观规律。客观规律不是     

关键岗位工人应持证上岗

建材生产大部分是需要几十个以至百余个工种的工人相互配合的连续性生产,但是其中必有为数很少的几个岗位属于关键性生产岗位,例如水泥厂的看火工、看磨工,平板玻璃厂的熔解工、成型工,卫生陶瓷厂的烧瓷工、模型工,砖瓦厂的烧窑工等。这些关键岗位工人的情况在很大程度上决定企业生产的产量、质量和原燃材料消耗。对这类岗位的技术工人必须要求他们比一般技术工人具有更良好的素质。目前,企业关键岗位技术工人的状况大都不能令人满意。由于现行的劳动工资制度只对     

北京建工机施公司首创工程技师岗位

本刊讯北京建工集团机械施工公司为适应企业发展的需要,在行业内首创工程技师岗位。首批20名工程技师已正式上岗,岗位薪金超过企业一般管理干部,享受企业的工程师待遇。设立工程技师岗位,是北京建工集团机械施工公司改革用人制度的一次大胆尝试,也是适应企业发展和工程施工特点客观要求的创新之举。该公司专业门类多,工种齐全,曾培养过一大批有精湛技艺的专门人才。但由于近几年的企业调整,专业人才呈现不足状况。为适应重点工程特别是奥运工程施工的需要,同时,在青年工人中掀起学技术、长本领的热潮,首创了工程技师岗位。据了解,这在国内建…     

岗位评估是搞好岗位技能工资的基础

一、为什么要搞岗位评估 我们试行以岗位技能工资为主的组合工资制,是由岗位工资和技能工资组成基本工资,还包括辅助工资和补偿工资等多元组合的结构模式。这种工资模式不是原来等级工资的简单分解和转换,而是     

立足平凡岗位 书写非凡篇章

付拥，湖北省娄底市城管监察支队关家脑中队中队长，他立足城管岗位，为民执法，以实际行动表现出对人民群众和队友同志的诚挚与热爱。     

“四个一”活动促女工岗位成才

安徽省淮北矿为开程建设公司工会以庆“三八”为契机，围绕“巾帼建功工程”、“巾帼素质工程”和“巾帼创新工程”建设，在全体女职工中开展读一本好书、提一条合理化建议、掌握一门新技能、达到一个新目标“四个一”活动，     

关于评定工人技师工作的几个问题

关于评定工人技师工作,国务院领导同志多次做过指示。李鹏副总理去年7月份就指出:“技师制度应尽快着手建立,数量不一定很多,但可以起到‘引导’作用,即引导广大工人学习的方向,不主要是考大专、拿文凭,而是提高本职岗位的实际工作能力。这是一项极为重要的政策,必须引起各方面的重规”。按照这个精神,建设部去年颁发了《评定工人技师的暂行规定》,试点单位的情况表明,评定技师工作政策性强,工作量大,关系到广大职工的切身     

立足标准经费管理 搞好后勤保障

经费标准是指为了取得经费使用权的最佳效益和财务管理体制的良好秩序,依据科学和实践经验的综合成果,在充分调查研究的基础上,对经费的多样性、相关性,以特定秩序和特定形式颁发的统一规定。经费实行标准化供应是军队财务工作几十年的经验总结。建军７０多年来,经费标准随着国家经济建设的发展而提高,伴随着军队的发展而调整,及时地保障了部队所属单位的供应。但是,近几年,部队的标准经费供应受市场经济和物价上涨因素的冲击的制约,经费标准对部队的发展还不能完全适应受市场发展的需要,加之部队特殊的管理体制,特殊的经费供应…     

陈卫红：立足平凡岗位 绽放人生光彩

<正>陈卫红是湖南省株洲市芦淞区环卫服务中心的一名普通环卫工人,担任中心商圈重点区域路段保洁班长。她2001年走上环卫工作岗位,至今已有22个年头。陈卫红二十余年如一日,一心扑在工作上,爱岗敬业、吃苦耐劳。她积极肯干、关爱同事,在一线工作岗位上起到了模范带头作用,受到同事和领导的一致好评并曾荣获区级“最美环卫人”“优秀员工”“优秀组长”等多项荣誉称号。     

市场经济条件下引导大学生健康成才的途径

本文论述了在市场经济下引导大学生健康成才的有效途径是加快高教改革的步伐，即：学生德育工作的改革、办学模式的改革、教育方法的改革和教学体制的改革     

立足岗位 奉献青春——住房城乡建设部举办直属机关青年故事会

6月26日,住房城乡建设部举办直属机关青年“我说我的事”故事会,部党组成员、副部长易军出席活动并讲话. 来自部直属机关单位的青年代表们结合亲身经历,讲述了自己的故事,演讲洋溢着青春气息,展现了青春风采. 演讲结束后,易军提出,青年强则事业强,青年兴则事业兴,希望年轻人争当勤学善思、改革发展、开拓创新、踏实奉献的模范.     

立足岗位练精兵 厉兵秣马谋打赢——消防救援队伍全员岗位大练兵综述

<正>守不忘战,将之任也;训练有备,兵之事也。对于改革转隶后的消防救援队伍来说,练兵备战是适应"全灾种、大应急"新使命和对标"国家队、主力军"新定位的必然要求。今年全员岗位大练兵活动开展以来,各地消防救援队伍高度重视、扎实推进,广大指战员全员参训、热情高涨,大练兵活动练出了特色、取得了实效。     

立足岗位 建功立业 云南省建材行业评选表彰一批先进集体和先进个人

近年来,云南省建材行业企事业单位和广大干部职工坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真贯彻落实云南省委、省政府的决策部署,凝心聚力、攻坚克难、开拓创新、扎实工作,为全力推动云南建材行业科学发展、和谐发展、跨越发展作出了积极贡献,涌现出了一批成绩突出的先进集体和先进个人。     

立足现有装备开展岗位练兵是提高部队战斗力的必由之路

开展岗位练兵，提高消防部队灭火执勤和抢险救援能力是贯彻公安部“科技强警”战略的重大举措，也是新时期消防部队提高战斗力的必由之路。然而。岗位练兵到底应该“练什么”、“怎么练”，是摆在我们面前亟待解决的问题。这就要求既要有勇于开拓、积极创新的精神，又要立足部队实际，扎实有效地推进岗位练兵健康发展。现就如何立足现有装备开展岗位练兵谈以下几点看法：     

立足岗位 建功立业 云南省建材行业评选表彰一批先进集体和先进个人

近年来,云南省建材行业企事业单位和广大干部职工坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真贯彻落实云南省委、省政府的决策部署,凝心聚力、攻坚克难、开拓创新、扎实工作,为全力推动云南建材行业科学发展、和谐发展、跨越发展作出了积极贡献,涌现出     

中铁二十二局哈建五公司26对师徒签订岗位成才协议

针对大中专毕业生实践技能差的实际情况,为加快人才队伍建设,不断推进强企富工的战略目标,中国铁建中铁二十二局集团哈建五公司对与施工管理密切相关的技术、材料、安全、劳资、会计等各专业岗位实行“师傅带徒弟传帮带”活动,近日,该公司召开了师带徒签字仪式,26位大中专毕业生找到了自己岗位上的老师,     

如何采取有效措施引导施工企业搞好安全生产

结合近年来引导施工企业搞好安全生产的成功经验 ,从规范安检人员素质 ,投入抵押金制度 ,建立安全生产监督档案等方面 ,详细介绍了消除质量安全隐患的方法 ,对搞好建筑安全管理工作具有一定的促进作用。