大学生就业服务体系的问题与对策

完善的高校就业服务体系是有效促进大学生就业的关键因素。当前我国高校就业服务体系尚不健全,就业服务工作存在服务观念滞后、服务内容和模式单一、服务过程间断等问题。因此现在当务之急是改善人才培养模式,提高大学生自身素质使大学生能够充分就业,同时在选择职业时应注意择业的指导,加强就业市场扩宽就业渠道,加强建设大学生就业信息平台,更加完善大学生就业服务体系的建设。     

大学生就业心理问题研究

大学生就业问题一直是社会关注的热点问题,随着就业体制的改革,大学生在择业和就业上有了更加多元的选择,但是面临激烈的就业竞争,他们还是承受了巨大的心理压力。因而,大学生在就业过程中产生的心理问题也成为大学生心理问题的一个重要方面。从学生认知心理和个体心理障碍两方面分析大学生就业心理存在的问题,提出从主体和客体两方面进行心理调适,以帮助他们从就业心理冲突和困惑中解脱出来,调节心理,正确处理问题,顺利就业。     

高校学生人事档案与大学生就业研究

大学生的人事档案记录着大学生在校期间各方面的基本情况,整体反映了毕业生的个人素质和自身价值.在就业形势日益严峻的现实背景下,大学生人事档案以其在人力资源管理中无可替代的作用成为择业就业的重要桥梁.本文结合高校思想政治辅导员工作的实际分析了人事档案在大学生人力资源管理中的作用,大学生人事档案管理中存在的问题以及解决对策.     

大学生就业权益保护意识研究综述

随着大学毕业生就业形势日趋严峻,在沉重的就业压力下,社会各界都开始广泛关注毕业生就业问题。对已有的有关大学生就业权益保护意识的研究进行归纳和总结,经过分析和说明,全面总结前人对我国大学生就业权益保护意识的研究成果,并提出了几个今后研究此类问题的思路。     

刍议大学生“准就业”机制的问题及其应对

面对日益严峻的就业形势,社会各界高度重视,相关政府部门纷纷出台促进大学生就业的相关制度与政策,积极构建具有自身特色的大学生就业长效机制。大学生"准就业"机制就是其中有效的尝试,但是"准就业"机制也有其自身的问题与不足。从回顾大学生就业制度的发展过程出发,分析了"准就业"机制存在的问题,提出了完善大学生就业体制的新思路。     

大学生就业机制存在的问题及其完善途径

随着社会主义市场经济体制的建立,以及高等教育由"精英教育"向"大众教育"过渡,高校毕业生的就业政策也从传统的"统分统招"制度逐步过渡到以"双向选择、自主择业"为主的就业模式。与此同时,高校毕业生的就业难问题也成为我国高校教育改革所面临的一个突出问题。本文从分析现行高校毕业生就业机制中的问题出发,提出完善高校毕业生就业机制的几种途径。     

浅析大学生就业问题

大学毕业生就业难是近年来社会广泛关注的焦点。本文从认识误区、整个社会就业现状和高等教育存在问题三方面分析了当前大学生就业困难的原因,提出了政府、社会和高校,包括毕业生本人需要共同解决的相应策略。     

发达国家大学生创业教育的发展及对我国的启示

大学生创业教育是各国高等教育发展和改革的必然结果,同时也是各国高等教育发展所要面对的难题之一。本文考察英国、日本、美国等发达国家创业教育体系的发展状况,分析发达国家开展创业教育的主要政策,指出政府良好的创业教育政策环境,高校完善的创业教育教学体系,创业教育注重实践性,创业教育过程全社会参与,是发达国家创业教育成功的主要经验。借鉴发达国家经验,我国应在创业理念、政府政策及高等教育制度等方面进行改革和完善。     

大学生就业压力及应对策略

大学生面临的就业压力 1．就业形势十分严峻。首先，随着经济和科技的发展，要求大学毕业生不仅需要扎实的理论基础知识，同时还需要掌握具备各种各样的职业技能，这样的复合型人才要求与我国相对落后的教育体制构成了严重的矛盾。中国经济在高速发展和转型中，而教育体制的改革步伐却很迟缓，学校的教育体制存在一定的滞后性。大学对市场的预期是根据应届各专业毕业生就业的情况来制定本年各专业招生的计划。     

大学生对就业影响因素认识情况的实证研究

就当今社会各界广泛关注的大学生就业问题展开讨论,以中国矿业大学学生为例收集数据.基于SPSS软件分析结果,较为充分地了解在校大学生对于就业影响因素的认识情况.并且把毕业生(大四学生)与非毕业生(大一、二、三学生)的认识情况进行对比,找出其差距,以期以毕业生、特别是经历了求职的毕业生的观点,帮助非毕业生确立努力方向和学习目标.     

大学生对就业影响因素认识情况的实证研究

：就当今社会各界广泛关注的大学生就业问题展开讨论，以中国矿业大学学生为例收集数据。基于SPSS软件分析结果，较为充分地了解在校大学生对于就业影响因素的认识情况。并且把毕业生（大四学生）与非毕业生（大一、二、三学生）的认识情况进行对比，找出其差距，以期以毕业生、特别是经历了求职的毕业生的观点，帮助非毕业生确立努力方向和学习目标。     

发达国家大学生创业教育的发展及对我国的启示

大学生创业教育是各国高等教育发展和改革的必然结果,同时也是各国高等教育发展所要面对的难题之一。本文考察英国、日本、美国等发达国家创业教育体系的发展状况,分析发达国家开展创业教育的主要政策,指出政府良好的创业教育政策环境,高校完善的创业教育教学体系,创业教育注重实践性,创业教育过程全社会参与,是发达国家创业教育成功的主要经验。借鉴发达国家经验,我国应在创业理念、政府政策及高等教育制度等方面进行改革和完善。     

新时期提高贫困大学生就业竞争力对策研究

随着高校教育体制的改革,大众化教育的普及,大学生就业问题日益凸显,严峻的就业形势使大学生就业问题变得更加复杂,特别是对贫困大学毕业生就业能力提出了新的挑战。如何进一步提升贫困大学生就业竞争力,成为做好新时期大学生就业工作的关键。文章分析了新时期贫困大学生就业存在的问题,阐述了大学生就业竞争力的内涵及构成要素,提出了提升贫困大学生就业竞争力的途径。     

就业压力下大学生就业价值观教育与引导

本文分析了当代大学生就业的现状和就业价值取向,并结合当前形势,提出改变就业价值观成为大学生就加强大学生就业观教育的引导策略.     

大学生就业工作成本与回报的研究

本文从大学生就业工作中的成本构成和就业市场化运作回报分析入手,阐述了毕业生应该正确定位、合理包装、理性选择、成功就业,在就业中追求最优化,降低成本,增加回报.     

大学生就业能力自主性拓展研究

引起大学毕业生就业难的根本原因是大学生本身就业能力低下，提高大学生就业能力的一个主要途径就是自主性拓展学习和训练。其主要从四个方面来获得：一是在大学学习期间贯穿职业发展意识；二是做好科学的职业生涯规划；三是利用一切机会，脚踏实地塑造就业能力；四是强化就业意识合理就业。     

美国PJM电力市场及其对我国电力市场化改革的启示

美国PJM控制区(位于美国东北部的一个区域电力系统)的电力市场运作是北美建立竞争区域电力市场的典范，其成功经验值得中国借鉴。文中总结了美国PJM电力市场的发展过程、市场组织结构和市场交易机制，分析了其成功的几大因素，并针对中国特点提出：为了保征电力系统的安全运行和电力市场的有效运作，中国的电力市场交易应该以合同交易为主，随着市场需求发展多种交易类型，通过制定有效的市场规则减少市场操纵力，同时应建立明确的供电责任机制。     

大学生就业问题及对策

高校毕业生的数量连年递增,大学生就业难成为当前社会各界普遍关注的问题.本文通过国内外大学生就业情况的对照,分析我国大学生当前存在的就业问题并提出解决思路.     

大学生就业问题及对策

高校毕业生的数量连年递增,大学生就业难成为当前社会各界普遍关注的问题。本文通过国内外大学生就业情况的对照,分析我国大学生当前存在的就业问题并提出解决思路。     

论经济危机对大学生就业的影响及对策分析

2008年,在世界范围内爆发了大规模的经济危机,这对本来就不容乐观的大学生就业形势又造成了新一轮的冲击.本文从分析经济危机对大学生就业的影响入手,概括经济危机下大学生就业呈现出的一些特征,进而分析经济危机下大学生就业难的成因,并提出解决大学生就业难问题的一些途径和方法.