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现在有相当一批大型经销商。经常会给旗下的二级客户召开经销商会,但是很多经销商组织的都是单纯的订货会,通常采取打款订货,现场订货现场奖励的方式,来吸引二级客户更多地进货打款。 相似文献
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召开区域经销商会,目的就是吸引新分销商加盟,鼓励老经销商进货打款。为了达到这个目的,就必须采取各种"招数"来"诱惑"分销商,让其"上套"。最常用的手段就是通过返利和奖励,来激励和鼓励分销商进货打款。所以,奖励是区域经销商会上一个重要的内容和环节。比如经销商打款就返利和奖励,打款多返利和奖励就多;对原来销售好、打款多的经销商进行奖励,通过鼓励先进来激励后进;有时候对进货打款减少的经销商给一点"颜色"看看。 相似文献
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近来,笔者与很多厂家和经销商交流,发现一些奇怪的现象。首先,说说厂家。厂家说的最多的是1.现在经销商真难招。
广告打出去后,也有很多经销商打电话来咨询,大多问问情况,就没有了下文,还有部分经销商会实地考察一番,大多数又不了了之,不知道问题究竟出在哪儿。没有经销商,销售怎么做? 相似文献
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在我国,特别是在东部发达地区,经销商的经营模式已经处于转型过程中,对资金的需求量是很大的。每当在旺季打款或者看上好的终端的时候,货款和进店费就成了悬在经销商头上的紧箍咒,所以经销商在一年到头的绝大多数时间里生意是不温不火的。 相似文献
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要缓解厂商关系,解决实质困难,厂家应该更注重管理及服务能力。帮助下游经销商做服务,共建品牌利益。现在经销商最关心的话题莫过于解决库存,实现动销。高端酒销量受阻后,为了保持市场,厂家会选择加大返利、返点来激励经销商,但是经销商却发现返利、返点并没有真正落到实处,比如某名酒厂一季度对经销商承诺,根据销量进行10%-15%的补贴,经销商自己按照10%的补贴计算,便宜8%卖,还能赚2%,但实际情况是,厂家要求一季度必须完成全年计划的30%,并且打了第二季度的款,才能享受一季度的返利,这样一直追加销量,实力小的经销商根本做不到,实力大的经销商最高也只能拿到13%左右的补贴。 相似文献
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现在“不做终端等死,做终端找死”已经成为经销商们的共识。在珠三角很多城市,自带酒风气的盛行就使得很多经销商花大血本砸下的买断费、进场费化为泡影。即便如此,经销商们还是不得不去试图控制餐饮终端,因为,目前还没有一个更有效的方式。所以,即使是一根稻草,他们也紧紧抓住。 相似文献
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现在很多乳品企业都利用报表这种管理工具来进行营销管理,比如促销员有促销日报表、库存报表、竞品监测报表;业务员有经销商、大商超的拜访报表、出差行程报表等;区域经理有出差行程表、销售月度报表等。 相似文献
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一、用言语说服二三级经销商 我做华帝燃气具的代理已经十年了,其实现在有很多企业都找到我,让我代理他们的产品,我知道如果做他们的产品,肯定能赚钱,但只代理华帝一家的产品。为什么呢?我认为一个人,一个企业只能踏踏实实的去做一件事,才能做好。如果在发展初期,就选择好几个品牌,也许可以赚到很多钱,但对公司的发展却十分的不利。我经常在给经销商召开的各种培训会上,讲华帝和适时公司的理念,讲活生生的案例,讲生意人的大实话。我说,做生意就跟婚姻一样,如果跟定了一个品牌,你就只 相似文献
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不良库存的危害
1、导致渠道资金沉淀,降低销售效率。渠道各环节的不良库存导致厂家、各级经销商和终端的资金沉淀,易造成渠道中某个环节资金链断裂。例如,每次动漫产品炒作后,很多经销商手中都积压大量各个厂冢的库存,粗略估算销售高峰过后市场都会有近千万元的资金沉淀.除了厂家的资金,经销商们肯定也压了不少,造成经销商滞销的卖不掉... 相似文献
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三级市场情况复杂,变化也很多。三级市场不能像二级市场那样去做。三级市场的经销商规模比较小,不像一二级市场的经销商那样有较充足的资金。所以三级市场经销商最基本的要求是:一产品质量的保障,二销售利润的保障。在三级市场如果无法保证他们即时的利润的话,他们是不会去做的。另外,他们也承受不起类似大型连锁企业的较长期的打款时间。 相似文献
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涨库有两"涨",一是仓库里的商品数量"涨",二来是经销商老板的脑子"涨",心里"涨"。另眼看待经销商的库存,我们会发现很多以前没有关注过的问题。 相似文献