供电企业应用精益管理的探讨

精益管理是21世纪先进的管理模式,已为许多企业实践证明。供电企业可以从生产计划、质量安全管理、生产流程、人力资源等方面进行精益化管理,从而快速提高企业生产效率。     

供电企业信息系统推广应用关键问题探讨

介绍了在国网"SG186"工程的总体思路指导下供电企业信息系统推广应用需要注意的关键问题,详细阐述了信息系统推广应用的关键成功因素,并利用咸阳供电局生产管理系统推广应用的实际情况,对供电企业信息系统推广应用的模式进行了实例化分析。     

供电企业管理信息系统的设计与软件开发

本文介绍了邯郸供电企业管理信息系统的整体设计思想.着重介绍了我们在设计过程中碰到诸如:软件各模块相互间的接口;大量条形显示处理以及动态表格的设计等项关键技术问题及其处理方法.     

供电企业信息系统外包探讨

作为提高核心竞争力的重要手段和发动机,信息系统起着不可替代的作用。但在目前的供电企业中,普遍存在着“重建设、轻管理”的现象,提高信息系统的可靠性、可用性、可维护性,是当前面临的一个重要问题。信息系统虽然是供电企业的重要支撑,但并不是企业价值链的核心环节;信息系统虽然可以增强供电企业的核心竞争力,但它并不是供电企业的核心竞争力。无论从理论上还是从实际中,供电企业的信息系统是完全可以外包的。     

供电企业现代集约型管理信息系统构想

论述目前供电企业各类管理信息系统存在的问题，提出了利用统一的信息平台构筑更高层次的直接融入现代配网生产经营活动中的集约型管理信息系统的构想，以实现物流、资金流、信息流的科学利用，全面提升供电企业的运营管理水平。中就“协同运作、集中管理”的思想、系统体系结构、管理功能与业务系统的关系、系统应用特性等内容作了阐述和分析。     

信息技术助力供电企业干部考核管理

推进干部考核工作科学化、民主化、制度化是干部考核工作的治本之策,构建合理的干部考核量化体系是干部考核的关键.介绍了干部考核量化测评系统在供电企业中的系统模型、架构及其开发与应用.     

供电企业组织变革探讨

供电企业作为电力事业中的关键环节,担负着电网安全、高效运营、市场拓展、为客户提供优质服务的核心职能。适应电力市场建设的变化,必须对现有的组织架构进行重新审视,对相应的业务流程、业绩评估体系进行创新。     

基于网络的供电企业标准管理信息系统开发

利用先进的工具PowerDesigner,Delphi7．0和Oracle9i 开发可在网上运行的供电企业标准信息管理系统。整个系统采用模块化设计,便于升级和维护,克服了以往系统不能在网上起草、修订和废止的缺陷,改变了执行标准落后于实际需要的现状。     

供电企业信息系统自救恢复光盘的研发与应用

实现在最短时间内对信息系统故障设备的快速修复,对设备数量庞大的供电企业信息系统非常重要。在分析供电企业信息系统设备的管理现状的基础上,提出了研制信息系统自救恢复光盘的必要性,阐述了信息系统自救恢复光盘的研发过程和主要功能。该光盘在常州供电公司的应用,取得了良好的效果。     

供电企业核心价值观建设的探讨

建设核心价值体系，是现代企业管理的新方向。培育企业的核心价值观，是企业核心价值体系中的核心。从核心价值观的定义和内涵、核心价值观的作用、如何建立核心价值观、对供电企业核心价值观内涵的建议、需要克服的几个问题等五个方面，进行了思考，并认为建设企业核心价值观，不是一朝一夕之事，必须依靠企业管理者不断思考、实践和创新。     

供电企业班组绩效管理信息化体系构建研究

本文从供电企业班组绩效体系结构、班组绩效模式、管理平台、设计框架等多个方面对班组绩效管理系统进行研究,该系统在国网湖北省电力公司的应用和实践,绩效体系固化与深化的效果显著,提升了班组工作效率和绩效水平。     

对基层供电企业人才队伍建设的探讨

当前，国网公司系统正在加快实施“一强三优”现代公司战略，但是在人才队伍能力建设方面，特别是基层供电企业却存在诸多问题。通过对基层供电企业人才队伍现状进行剖析，提出解决基层供电企业人才队伍建设的方略，从而为基层供电企业的可持续发展夯实人力资源基础。     

供电企业班组绩效管理信息化体系构建研究

本文从供电企业班组绩效体系结构、班组绩效模式、管理平台、设计框架等多个方面对班组绩效管理系统进行研究,该系统在国网湖北省电力公司的应用和实践,绩效体系固化与深化的效果显著,提升了班组工作效率和绩效水平。     

农村供电企业管理创新途径探讨

农村供电企业站在服务"三农"的最前沿,承担着农村电气化建设的神圣职责,在社会主义新农村建设中发挥了不可低估的作用。从深入研究农村供电管理创新的重要意义入手,深入剖析了农村供电管理的现状和存在的问题,阐述了农村供电企业管理创新的总体思路,并对农村供电管理创新途径进行了积极有益的探讨。     

供电企业安全文化的探讨

“企业安全文化”是一种新颖的安全管理思路。它的功能在于增强企业内部的凝聚力,塑造良好的企业形象,提高职工的综合素质,正确处理好国家、企业与个人三者的利益关系,提高职工的安全自我保护意识,不断提高管理水平,增强企业在市场经济条件下的竞争能力和自我发展能力,促进企业发展,保证职工生命安全及企业财产的增值。供电企业安全文化的内涵是要求企业通过安全生产来实现职工的价值。我们用它激发职工积极向上的精神,促进企业形成一个讲文明、守纪律、重安全、求效益的文化氛围,培养职工的安全行为,提高企业的整体安全素质,改…     

供电企业实现目标利润的探讨

由计划经济向市场经济转化的过程中,各企业的经营模式、管理方法等都要产生各种变化。作为企业的经营最终目标是实现利润,这样,才能生存,才能有活力。通过对影响利润的各种因素进行了定量分析,为规划利润建立了数学模型,探讨了实现目标利润的定量化途径,有利于企业把握经营方向,指导经营工作,提高管理水平。     

供电企业信息一体化建设探讨

在供电企业信息化过程中，由于诸多业务系统建设年代、采用技术以及服务对象等方面不尽相同，造成了系统间相互割裂、信息共享不畅的局面，信息资源优势得不到充分发挥，如何消除信息孤岛，快速实现企业信息资源整合即信息一体化建设的问题日益突出。在分析了信息一体化建设的必要性、可行性的基础上，对信息一体化建设的内容、制约因素及对策，以及实施方法作了探讨。     

供电企业输变电运行和生产管理的综合信息系统

根据信息系统建设的一般规律,结合供电企业的生产实际,提出了全局信息一体化的面向基础数据的数据库设计方法,给出了国合影为运动和生产综合信息系统的应用软件设计与实现方法,尤其是变电站高级应用软件的实现,介绍了嘉兴电力局输变电运行和生产综合信息系统的主要功能和进一步发展的方向。     

推进县级供电企业带电作业的探讨

10kV配电网带电作业作为一种特殊作业在提高10kV配电网供电可靠性、减少预安排停电、提升设备运维效率等方面均有着重要的作用。通过对云南电网公司各县级供电企业10kV配网带电作业现状进行调查了解,着眼于推进县级供电企业10kV配网带电作业的开展,研讨式提出针对性的建议。     

县级供电企业财务管理探讨

县级供电企业必须树立企业管理以经营管理为中心，经营管理以财务管理为核心的理念，从财务人员业务素质的提升、会计基础规范的加强、全面预算管理制度的贯彻、财务信息化建设、财务管理指标体系的建立、重大财务事项报告制度执行等多方面加强财务管理工作，降低财务风险。