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最近,在重庆煤炭集团石壕煤矿,李海龙成了一名“风云人物”。李海龙是新汶矿业集团孙村矿新八掘进队的一名职工,怎么会“风云”到相距千里之外的重庆煤炭集团石壕煤矿来呢?原因在于某报纸发表在2005年2月3日2版头条上的一则通讯——《“下井迷”李海龙》。这则通讯详尽报道了李海龙的先进事迹,主要表现在出勤上,一年365天,他下井360天,并且起到了很好的带头作用。该文写道:李海龙的支部书记说“:海龙还带动了全区的出勤。他没来上班前,全区一年里出勤没有超过330天的,去年全区共有10多人出勤在330天以上,整个工区的出勤率在他的带动下显著提… 相似文献
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他在掘进迎头干了25年,工长当了24年半,连续十几年的先进生产者、优秀班组长、优秀共产党员,1994、1995年连续被评为局劳动模范。在区队领导眼里,他干什么都让人放心;在工友眼里,他吃苦能干待人公平。他自己说,劳动让他从心里感到快乐和踏实。他叫彭庆启,今年50岁,北宿矿掘进一区的一名工长。用他自己的话说就是“兵头将尾”。正是这个“小头儿”,从事掘进工作20多年来,月下井平均不少于28天,每年出勤都不下350天,所在班组的安全生产、工程质量、掘进进尺、经济效益等都稳居全区前茅。1979年入矿时,争强好胜的彭庆启就立下了“力争上游,永不… 相似文献
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在山东丰源远航煤业有限公司北徐楼煤矿,一提起掘二工区二队队长李靖,大家都会竖起大拇指啧啧称赞。李靖20岁进入北徐楼煤矿,十几年来一直奋战在井下掘进一线。2005年担任掘二工区二队队长后,他带领掘进队杜绝了工伤事故, 相似文献
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该文运用模糊综合评价方法对某煤矿掘进指标进行了系统评价,得出了该煤矿各掘进队的安全生产综合情况。煤矿可依据评价结果,对各掘进队中存在的安全问题进行提高与改进。该方法首次提出煤矿掘进生产的安全质量评判标准,对煤矿掘进生产有重要的实际指导作用。 相似文献
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三名得尘肺病的煤矿工人,在北戴河疗养院接受免费洗肺后,又能自由顺畅地呼吸了——田进,46岁,大同煤矿集团煤峪口矿在岗工人,一级尘肺病。他18岁开始下井,先后干过11年的掘进、18年的开镏子(巷道运输车的开关)。因为从前采矿都是靠炮打,炮一响,井下就黑糊糊的全是灰了,什么也看不见,所以田进的尘肺病相对比较严重。他是在1987年的矿工尘肺病普查中,得知自己得了一级尘肺病。田进的妻子是从农村来的,一直没有工作,他就是家里唯一的经济支柱。他虽然知道得了病,但还是要下井,因为井下工资是上面的两倍多。就这样,他一直拖着病体在采煤一线工作… 相似文献
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在2015年川煤达竹公司“三会”上,接受表彰奖励的“金牌”班组长中,他是来自金刚煤矿84个班组长中唯一的班组长;在金刚煤矿掘进战线,创造大断面全岩掘进月单进43米的好成绩,是他带领的班组;在基层区队,只有他所带的班组,连续6年未发生过轻伤及以上安全事故.他,就是金刚煤矿掘进二队生产八班班组长李俊军.
踏实肯干有为就有位 在金刚煤矿,只要提起李俊军,那是掘进线无人不知,无人不晓的骨干班组长.掘进二队给予 李俊军的评价是:“工作用心,有责任心,一专多能,业务精 湛,人格魅力极强,是带队伍的好班长”. 相似文献
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今年39岁的吉长江现任珲春矿业集团公司八连城煤矿掘进区211掘进队队长,曾被评为集团公司劳动模范。16年的采掘生涯,锻炼了他肯于吃苦、敢打硬仗、勇于进取的坚毅品性,也练就了他过硬的掘进技术和组织管理能力。在诸多荣誉光环笼罩下,吉长江依然坚守着自己的岗位,脚踏实地,埋头苦干。 相似文献
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今年58岁,现任川煤集团广能公司绿水洞煤矿采掘副总工程师兼调度室主任的章宁钊,自1982年1月参加工作到绿水洞煤矿以来,先后在该矿采煤队、准备队、掘进队、生产科等队(科室)工作,对煤矿"采、掘、机、通、运"等各环节了如指掌,经验丰富、业务全面。多年来,他把工作当作使命,尽职尽责,把敬业作为一种操守,全心全意,赢得了领导和职工 相似文献
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