国际化经营与中国钢铁工业跨国兼并

1．经济全球化和国际化兼并的浪潮当今世界经济的发展变化可以用自由化和全球化两个趋势来概括。随着市场经济的进一步发展和高科技的通讯手段，国界已不再成为经济活动的制约因素。各国的企业家们出于争夺有限的资源和市场，或者是技术引进和转移的目的，纷纷开展轰轰烈烈的跨国经营活动。企业家们已经深刻地意识到国际化经营是确保企业竞争能力和地位的重要手段，兼并被大多数企业集团采用作为自身成长和走向国际市场的途径。其原因是一方面由于市场竞争的结果。企业家们已深刻地意识到只有通过兼并扩大企业规模、市场份额以及产品类别、…     

吴邦国在中国企业家队伍建设问题研讨会上的讲话(摘录)

一个企业的成功,企业家的作用举足轻重。特别是在社会主义市场经济条件下,一个企业家的素质和才能,往往决定着一个企业的兴衰成败。因此,建立一支职业化的优秀企业家队伍,是当前建立现代企业制度的重要内容之一。 中国企业家队伍建设是建立社会主义市场     

浅议现代企业家的标准及其培养途径

在经济体制转变过程中，一个十分重要而又紧迫的任务是如何培养和造就一支职业化的现代企业家队伍以及如何通过市场化来促进和培养企业家队伍的职业化。这是搞好国有企业的一项重要内容。从现实状况来看，我国的企业家队伍建设起点低，数量偏少，素质不高，难以适应社会主义市场经济发展的需要。我们长期以来对企业领导人实行的是政府官员管理模式，这种模式必然导致企业领导人员追逐自身价值目标的多元化和企业经营目标的多元化，致使企业领导人与企业的命运锁链脆弱甚至脱节，使企业屈从于主管领导和政府意志，难以根据市场需要自主经营；…     

崇德尊法,推动企业健康发展——简析法治、德治与企业管理

法治、德治是现代企业管理中两大最基本的形式,法治以其权威性、强制性约束人们的思想行为和企业的生产经营行为,德治以其感召力和劝导力提高人们的思想认识和道德觉悟。法律是成文的最基本的"道德",道德是内心的最有效的"法律"。法治约束行为,德治征服内心。法治与德治犹如车之两轮、鸟之两翼,相辅相成,缺一不可,只有双管齐下,两轮驱动,企业才能做到资源最优配置、实现利润最大化的管理目标。     

社会主义企业家涵义浅探

社会主义企业家涵义浅探王承孝，施美华随着经济体制改革的不断深入，特别是产权制度改革，在我国涌现出了一批以资本经营为对象的企业家。正确理解认识企业家产生的基础以及作为社会主义企业家所应具备的素质。有助于我们培育和发展企业家队伍，进而发挥其企业主导力量的...     

关键在于提高人的素质

市场经济是竞争型经济。市场竞争,说到底是人员素质的竞争。一个企业职工综合素质越高,在市场竞争中取胜的可能性越大。 提高职工素质,首先要搞好转变思想观念的工作,使广大职工牢固树立市场经济意识。安阳钢铁公司这项工作做得好。他们身居企业现场,眼睛盯住市场,造成了人人努力搞好生产又关心经营的新局面。计划经济体制下形成的企业经营模式给人们的影响很深,以产定销,重生产轻销售的现象很普遍。发展社会主义市场经济,建立市场经济体制,与传统的计划经济有很大差异。企业的全部经营活动要以市场需求为中心,围绕市场转。因此,必须学习市场知识,按市场需求组织生产,努力开拓市场,搞活经营。这就需要以企业决策者、经营者、生产者转变思想观念为前提。 长期以来,我国的钢铁产品求大于供,钢铁市场基本上是卖方市场,一些企业的经营思想不够端正,缺乏全心全意为用户服务的思想,“皇帝女儿不愁嫁”,订霸王合同就是具体表现。建立社会主义市场经济体制,逐     

以“三个代表”重要思想为指导国有企业要做经营道德的楷模

江泽民同志在庆祝中国共产党成立八十周年大会上的重要讲话，精辟地阐述了“三个代表”重要思想，是马克思主义的纲领性献。在这一重要讲话中，江总书记强调指出：“要把依法治国同以德治国结合起来，为社会保持良好的秩序和风尚营造高尚的道德基础。”这一论述，对我们正确认识和理解法治与德治的关系，加强国有企业以德治厂和思想道德建设，发展社会主义先进化具有十分重要的意义。在社会主义市场经济中，作为主力军的国有企业要再展雄风，不仅要在继续增强经济技术实力上下功夫，做领头雁，而且要在不断提高经营道德水平上用气力、做楷模。以德治厂，加强企业经营道德建设，提高经营道德水平，是企业的当务之急。我们认为，国有企业要成为经营道德的楷模，必须从以下四个关键问题入手。     

高等院校建立法律顾问机构的思考

法律顾问机构在现代公司、企业的日常运转和经济活动中起着不可估量和不可或缺的重要怍用．这可以说是每个企业家、经营者的切身体会。社会主义市场经济是法制经济，纷繁复杂的社会经济生活需要法律去规范，需要法律去维护，因此法律顾问机构在政府部门、企业、公司便有了生存的土壤．也有了存在的意义。然而．在社会主义市场经济大环境中有着举足轻重地位和意义、承担着科学研究、人才培养任务、对实施科教兴国战略具有重要保证的高等院校，设立法律顾问机构的并不多．可谓风毛麟有。     

对企业资本运营几个问题的再认识

资本运营是生产经营发展到一定阶段的必然产物，一个优秀的企业家不但要善于生产经营，同时也应善于资本运营。本文论述了企业资产的功能、生产经营与资本运营的关系，企业上市的意义和目的以及资本运营中的人才等有关资本运营的几个基本问题。     

浅谈抓质量 树形象 创名牌 争市场

在激烈的市场经济竞争中,一个以“抓质量、树形象、创名牌、争市场”为主题的系统工程,已被各级政府、企业家、工商界以及社会各阶层引起广泛重视和关注。笔者就此浅谈自己的想法,与有关同仁共同商榷。1 产品质量与企业形象 企业是我国经济建设的主战场。对于企业来说首要的问题是具有竞争力才有生命     

企业家的地位作用与企业家意识

企业家,是从事企业经营管理,承担经营风险并取得经营收入的人格代表。经营是权力、风险是责任、收入是利益,三者相互结合而缺一不可。社会主义企业家正是企业的权、责、利三者的统一体现。 社会主义企业家的产生有其深刻的社会经济根源,我国的传统的经济体制政企不分,企业领导属于行政官员序列,不承担经营风险,只负责上级指令性计划的执行,取得官本位收入。在这种体制下,企业文化也是以“中庸”思想为核心的传统文化,“木秀于林,风必摧之,行高于众,人必非之”。从而导致企业家和企业家精神难以产生和生长。     

论新形势下加强领导干部道德修养的必要性

事业发展,关键在党,关健在人,取决于各级领导干部的执政能力.领导干部作为群众中的先进分子,作为最有觉悟的群体,必须带头加强道德修养,提高自身道确素质,确立整个社会道德建设的主旋律,引导不同层次、不同觉悟的群众共同前进,以有效促进和谐社会建设.新形势下,领导干部建德失范、道德缺失问题不断涌现,加强领导干部的道德修养,意义重大,势在必行.     

提高冶金设备产品质量之浅见

产品质量是一个国家经济和技术水平的综合反映,是企业素质的重要标志,从一个侧面也反映了整个民族的素质。企业应当把生产高质量的产品作为对社会的责任和使命,作为坚持社会主义企业经营方向的基本原则之一。在1990年的全国冶金工作会议上,戚部长要求“全行业都要把产品质量、品种工作放在首位”。又在全国冶金科技质量工作会议上指示:     

袁宝华寄语中国企业家:进入市场经济要防止三个误区

近日在大连召开的全国沿海开放城市企业家、十三城市企业家联谊会上,中国企业管理协会会长、中国企业家协会会长袁宝华寄语全国企业家:企业进入市场经济,要防止三个误区。袁宝华指出,目前,在搞社会主义市场经济中,存在着忽视精神文明建设的三个误区,企业家在带领企业进入市场的过程中,要避免误入其中。误区之一:经济上去了,一俊遮百丑。袁宝华说,经济上去了不仅是一个前途,而是两个前途。坚持物质文明和精神文明一起抓,这样的经济是沿社会主义道路发展,前途是共同富裕;忽视了精神文明建设,前途是两极分化,这样不但搞上去了的经济要下来,改革开放的成果也会失去。因此,经济上去了不能睡大觉。     

浅谈企业的道德文化建设

在市场竞争激烈、企业优胜劣汰的当今,一个企业的市场竞争,不仅是产品质量、技术含量和价格的竞争,而且是企业整体素质的竞争,企业道德文化建设作为企业整体素质的一个重要部分,它可以直接转化成市场竞争力.以企业道德制胜的理念已成为现代企业管理的时代主题,如何推进和加强企业道德文化建设被越来越多的企业家所重视.本文将从以下几方面来对企业的道德文化建设问题进行分析和探讨.     

浅析企业内部会计控制的现状及对策

内部会计控制是社会经济发展到一定阶段的产物,是现代企业管理的重要手段.我国正在向社会主义市场经济迈进,正在和世界经济接轨.高质量的财务会计信息对中国经济发展和维护社会主义市场经济秩序尤为重要.然而,我国部分企业、事业单位财务会计信息严重失真,各种违法乱纪现象愈演愈烈,严重扰乱了社会主义市场经济秩序.客观环境和单位内部会计活动以及经济管理的现状都迫切需要每一个单位建立和健全内部会计控制.     

我是党员我先锋创先争优党旗红——北环针对中外合资企业特点展开党建工作的几点做法

随着社会主义市场经济的逐步建立和改革开放的深入发展,合资企业经济已成为社会主义市场经济的重要组成部分,并逐渐渗透到经济和社会生活的各个领域.本文针对北环是与港方合作经营的中外合作企业特点展开党建工作的几点做法进行了阐述.     

市场经济的发展与企业标准化的改革

随着社会主义市场经济的不断发展，市场逐步变成买方市场。在这种形势下，市场的竞争更加激烈，优胜劣汰。标准化工作是企业的一项重要技术基础工作，在企业的生产经营活动中始终发挥着重要作用，是连结质量、市场、效益的纽带。在社会主义市场经济条件下．企业是标准化工作的主体，标准化工作必须适应社会主义市场经济发展的需要，转变职能。以市场为导向，以企业为主体．以满足用户需要为目的，以改革为动力，继续深化改革，为企业的生产经营服务。1实现两个转变，瞄准两个市场，为企业的生产经营服务在社会主义市场经济条件下，产品标准…     

国企人力资源市场化配置的尴尬与应对

人力资源的市场化配置是市场经济的基本要件。作为市场经济的主体,企业使用人力资源也应与使用其他要素资源一样,根据生产经营的需求,自由、公开、均衡的从市场配置,但是,现实运行却并非如此,在国有企业,尤其是由计划经济体制转制的老国企,市场原则基本失灵。在这些经济体内,市场的规则、产权的因素,政策的制约,文化的诱导,观念的影响,多种原因纠     

谈如何加强财务管理

随着科学技术的迅速发展和市场竞争的日趋激烈,特别是中国加入WTO以后,企业已经完全从计划经济走向了市场经济.如何遵守市场规则,把企业做大做强,成为摆在企业家面前的最大难题,历经多年经营的中外成功企业为我们提供了企业管理的法宝,即企业管理的中心是财务管理,财务管理则以资金贯穿始终.