搞好班组安全管理的基本途径和方法

针对当前煤矿安全管理的重点和难点，指出抓好班组安全管理是搞好煤矿安全管理的关键。认为规范班组长岗前培训，提高班组长综合素质；组织经验交流活动，不断丰富班组长的管理经验；了解安全信息，做好班前安全评估；充分利用班前会，搞好班前安全教育；把握事故发生规律，采取有针对性的防范措施；坚持班中巡检，抓好现场安全管理；发挥网员作用，搞好重点监控；提倡自主保安，发挥动态安全联保作用等，是搞好煤矿班组安全管理的有效途径和方法。     

加强领导 强化管理 开创矿山安全工作新局面：周伯华同志在全省矿山安全监？

湖南省矿山安全监察工作会议于１９９６年１月１８日召开，湖南省委常委、副省长周伯华同志作了重要讲话，针对当前安全生产问题周副省长着重讲了以下几点意见：一、各级政府一定要加强矿山安全生产的领导；二、矿山企业及其主管部门要加强安全管理，保证安全投入；三、劳动部门要全面履行矿山安全监督职责，严格执法；四、矿山安全工作的有关部门要互相支持，全力协作，搞好安全生产；五、关于当前的安全生产。     

我国煤矿安全状况及分析

简要阐述了我国煤矿在安全管理、安全技术等方面的现状，存在的问题；并通过建立数学模型对我国煤矿的千人死亡率进行了分析及预测，并提出了加强管理、严格执法、加大安全资金投入、加强安全教育、加强安全技术和研究工作等对策。     

抓好八项工作 实现安全生产

提出１９９７年煤矿安全工作要抓好的８项工作。它们是：认真落实各级领导安全生产责任制；坚持依法管理和监督；学习阳泉经验，努力控制重大恶性事故；以质量标准化为突破口，加强安全生产管理；整顿劳动纪律，强化现场安全管理；强化安全培训工作，提高职工阶段安全技术素质；继续分类指导，强化对事故多发煤矿的安全监督；强化抢险救灾工作，提高矿山救护队的战斗能力。     

王显政：2005年安全生产突出抓好七项重点工作

一、从坚持科学发展观和加强执政能力建设的高度，强化各级安全责任制。加强安全生产宣传教育；完善全国安全生产控制指标体系；建立健全各级领导安全生产责任制。二、强化基层和基础“双基”工作，落实企业责任主体的责任。健全企业规章制度，搞好安全技术培训；督促企业增加安全投入，完善安全条件；广泛深入开展安全质量标准化活动；在高危行业推行雇主安全生产责任保险。     

西石门铁矿尾矿库防洪渡汛措施的研究

通过西石门铁矿尾矿库的实例和资料计算，汛期洪水将严重威胁坝体安全。文中介绍了采用开挖山坡截洪沟及清理排水隧洞淤泥等措施；采用旋流器和分散管交替排放联合筑坝新工艺，确保了坝体安全，防御了汛期的几次特大暴雨的冲击。     

煤矿企业安全文化手册设计研究

安全文化对于企业的事故预防有着重要作用,而安全文化手册是企业安全文化的重要载体.对来自11个省(自治区)的18本煤炭企业安全文化手册统计分析后,发现手册无论在内容、结构、表述方式上,还是实际使用和应用效果考核上都存在问题.结合我国煤矿企业的实际情况,将32条安全文化元素作为手册的核心内容；针对不同层级人员提出了分层级表述方式；手册内容结合蚂蚁、蜜蜂等优秀文化来表述；使用“全体员工篇—决策层篇—管理层篇—一线职工篇”这一结构框架；提出了分层级安全文化手册培训方法；采用访谈、现场观察和安全文化在线测量这两类定性与定量相结合的方式测量安全文化手册应用效果.     

澳大利亚煤矿安全技术

1997年11月-12月，作者应澳大利亚矿物能源局邀请，赴澳专题进行煤矿安全技术和安全监察考察。我们先后考察了西澳矿物能源局，参观了西澳矿区、BHP煤炭公司、考利露天煤矿和爱迪文卡大学安全健康学院；分别和政府能源局长、矿区安全监察官。矿业公司总经理、安全经理以及采煤司机长等雇员进行座谈。下面将了解到的该国煤矿安全技术和安全监察状况介绍给读者。l煤矿的安全管理澳大利亚煤炭储量丰富，的多个产煤矿区年产煤炭2亿t。职工25000余人。年出口煤炭1．36亿t，其中炼焦煤占55．1％，动力煤占45％，煤炭出口居世界第一。布里斯本BH…     

《矿业安全与环保》征稿简则

《矿业安全与环保》是属国家安全生产监督管理总局（国家煤矿安全监察局）主管，由煤炭科学研究总院重庆分院与国家煤矿安全技术工程研究中心共同主办，面向国内外公开发行的国家级双月刊，全国中文核心期刊。以传播煤矿与非煤矿山安全技术及矿山环境保护技术为宗旨，刊载内容主要包括矿井瓦斯、煤与瓦斯突出防治技术与装备；矿井通风防灭火技术与装备；工业粉尘及可燃性气体、粉尘爆炸防治技术与装备；矿井水害防治技术与装备；采掘工程安全技术与装备；安全与环境检测、控制技术；物探与岩土工程技术；安全管理与评价；矿业污染治理与综合利用等环保技术；兼营广告业务。     

搞好安全质量结构工资“三分离”是促进安全生产的一项重要措施

南铜矿务局从1993年开始在井下来拥队实行安全质量结构工资“三分离”，即将安全、质量工资从工资总额中实行分离；综合奖中的安全奖励部分从综合奖中实行分离；井下岗位津贴中的安全、质量比重部分从岗位津贴中实行分离；采取单独立项，单独考核，单独做帐，以体现安全、质量、标准化在工资、奖金和岗位津贴分配中所占的重要地位。以经济杠杆约束人的不安全行为，使职工在每月发放工资时，从看得见、摸得着的经济手段中受到“安全就是效益”的激励，以增强其安全的积极性。安全质量结构工资实行“三分离”是恢复工资津贴的全面功能，建立起…     

坚持严抓细管 实现安全生产

东峡煤矿坚持严抓细管，实现了安全生产1000天无重大伤亡事故的好成绩。本文就其做法分以下四个方面做了介绍：（1）依严格的规章制度管安全；（2）靠加强全员安全意识教育促安全；（3）向技术革新和技术改造要安全；（4）以现场管理为基础保安全。     

政策法规

国家安监总局：六项措施从严治内；国家将关闭未申请安全许可证的高危企业；国家发改委提出煤炭工作六重点；低瓦斯矿也要上监测监控系统；国家安监总局：专项整治关35800个高危企业；煤炭成本中安全费用含量将提高；     

《安全与环境工程》2006年征订启事

《安全与环境工程》主要刊载内容包括：安全原理、安全防护、安全鉴定、安全技术；火灾与爆炸灾害控制、噪声与振动控制、尘毒控制；产业安全、机电安全、锅炉压力容器安全、交通运输安全；环境保护与可持续发展、全球环境变化、水资源保护、生态工程、固废处理、处理与利用、环境设备开发、环境信息技术等。     

浅谈煤炭企业如何实现安全生产

当前，多数煤炭企业特别是乡镇小煤矿为了雇佣廉价劳动力，大量农民工转入煤矿井下作业，造成煤炭行业人员整体素质不高。如何让每一位员工树立起安全意识，使之实现“要我安全”，到“我要安全”的根本性转变，关键要做好安全教育培训。完善教育培训制度，提高员工队伍素质。有计划、有目的地开展好逐层教育、日常教育、全员教育，将重点培训、岗位培训、特殊培训协调发展，通过专项安全活动、劳动竞赛及脱产教育等方式，提高“两个层次”的安全文化素质。即：管理层的安全生产管理意识、工作作风及安全管理水平；基层班组层的安全意识、自我保护能力及安全业务技能。     

动态信息

国家安全生产应急救援指挥中心成立；四项安全生产行业标准将于5月起实施；今年我国低瓦斯矿也将装备监测监控系统；我国首个焦化产品价格指数诞生；《山西省煤炭资源整合和有偿使用办法》出台。     

强化安全理念实现本质安全

分析了造成煤矿事故的原因,并指出了搞好煤矿安全管理工作的方法：认真学习煤矿安全知识,不断积累煤矿安全生产经验；狠抓“三违”,规范职工行为,让职工养成一个遵章守纪的好习惯和好风气；加强现场监督,发挥在安全上群管群治的作用；推动技术改革,改善职工的安全生产条件,为职工创造一个良好的工作环境；加强职工队伍建设,不断完善工作制度,给安全生产创造出一个良好的条件；夯实安全基础,提升安全管理水平,实现本质安全。     

欢迎订阅《煤矿安全》

《煤矿安全》自1970年创刊以来，始终坚持以“提高煤矿安全技术和管理水平，促进煤矿安全生产”为宗旨；以宣传国家有关煤矿安全生产的方针、政策和法律、法规为重点；报道煤矿安全管理经验、安全技术和安全文化等方面的信息；同时介绍国内外煤矿安全生产方面的新技术、新产品和学术交流动态。     

煤矿安全术语之“三”

（1）三大规程——煤矿安全规程；操作规程；作业规程。（2）三大权利——每一职工都有权制止任何人违章作业，拒绝任何人违章指挥，反对违反劳动纪律；对威胁生命安全和有毒有害的地点有权立即停止作业，撤到安全地点；危险地点得不到处理、不能保证人身安全时，有权拒绝工作，企业照发工资。（3）三不放过——事故原因不追查清楚不放过；事故责任者和群众没有受到教育不放过；没有防范措施不放过。（4）三不原则——不安全不生产；隐患不消除不生产；安全措施不落实不生产。（5）三违现象——违章作业；违章指挥；违反劳动纪律。（6）三级…     

我国安全生产培训现状与对策

分析了我国安全生产培训现状；提出了搞好安全培训的对策：依法严格进行安全培训、增强各级领导对安全生产培训的认识，安全培训内容要有针对性，安全培训手段必须灵活，强化安全培训效果的评价。     

赵庄矿构建安全长效机制探讨

阐述了晋城煤业集团赵庄矿在构建安全长效机制时,从机构设置、人员配置、安全宣传教育、安全文化等多方面着手,将赵庄矿建设成为安全型矿井。