双星厂务公开获益

市场低谷疲软时期,双星集团１９９９年１～１１月仍创利税７２４８万元,出口创汇３１００万美元;收到职工合理化建议８７６９条,创价值近３９７０万元。这一系列的骄人业绩,缘于企业决策者把实行厂务公开全心全意依靠职工办企业作为管理的有效途径来抓,从而保证了企业稳步的发展。在厂务公开活动中,职工可享有下列４“权”。１．知情权。对企业发展的重大机制改革,生产经营目标,重大产品项目开发等关系企业生存的重要问题,职工享有知情权。２．参与权。对各项制度措施的公开、干部任免,职工代表有参政权;对住房分配、子女就业、…     

辽轮推行厂务公开

为加强党风廉政建设,密切党群、干群关系,充分发挥职工参政、议政的主人翁精神,为企业生产经营创造一个良好的氛围,经辽宁轮胎集团有限责任公司职代会讨论,一致通过了《厂务公开民主管理制度实施方案》。该方案的主要内容是：需要职工参与的企业重大经营决策;公司重大改革措施及方案;涉及职工切身利益的生活福利问题;群众普遍关心的热点问题;领导干部的廉洁自律问题;物资采购、轮胎销售、设备及备品的购置、备件对外委托加工、工程发包、公房分配出售、工资晋升、职称评聘、技校招生、人才招聘、招工分配、奖金分配、福利费支出、…     

大龙厂务公开见实效

潍坊大龙化纤有限公司注重从实际出发 ,把推行厂务公开工作与加强企业内部管理和党风廉政建设紧密结合起来 ,充分调动了职工参与改革管理和生产经营的积极性 ,促进了企业的健康发展。1.健全组织领导 ,完善公开制度搞好搞不好 ,关键在领导。在实施厂务公开中 ,他们首先把厂务公开的组织领导放在首位 ,成立了三个小组 ,即 :领导小组、监督小组、专门工作小组。领导小组由总经理任组长 ,企管、工会、总经办、财务、人事等单位的负责人为成员 ,负责整个企业厂务公开的组织领导工作。监督小组由党委书记任组长 ,纪检、审计、党办等部门的负责人为…     

豫轮建立厂务公开制度

河南轮胎股份有限公司依靠职工办企业,于今年５月按照焦作市纪委、经贸委、总工会的有关要求,建立了厂务公开制度。该公司成立了厂务公开领导小组和厂务公开监督小组。领导小组负责厂务公开的组织领导、方案的制定、重大问题的协调等工作;监督小组负责监督厂务公开的内容是否真实、时间是否及时、程序是否合法。制度规定每年向职工代表大会公开一次,内容是企业改革和发展的重大问题（包括中长期发展规划、财务年度计划和报告、投资计划、改革方案等）,经营招待费列支情况,民主评议干部情况,提薪晋级和奖金分配方案等。每半年向职工民…     

三角集团开始实施物流一体化

近日,三角集团一体化物流系统项目实施工作全面展开。一体化物流项目是三角集团与山东大学全面合作的项目之一,旨在通过“一体化物流系统”实现仓储管理的科学化、规范化,提升企业在市场上的竞争力。为保证这一项目的顺利实施,三角集团公司成立了专门的领导小组,并在车间设立了物流项目实施小组。实施小组由山东大学物流工程技术研究中心工程技术人员和集团公司部分专业技术人员组成。经过两个多月的调研和大量基础数据的收集整理,目前,该项目的实施方案已设计完成,项目所需设备的招标工作也已基本完毕。三角集团开始实施物流一体化…     

巩固规范和深化厂务公开

中纪委、中组部、监察部、国资委、全国总工会近日联合发出通知,要求各地各企事业单位,进一步落实《中共中央办公厅、国务院办公厅关于在国有企业、集体企业及其控股企业深入实行厂务公开制度的通知》,努力巩固、规范和深化厂务公开工作。通知指出,国有、集体及其控股企业要进一步落实职工群众参与企业民主决策、民主管理和民主监督的权利,充分发挥职工代表大会的作用。当前要特别强调,必须充分发挥职代会对关闭破产、主辅分离、企业裁员、人员分流及劳动关系处理问题的民主管理和民主监督作用,严格履行职工(代表)大会审议通过相关议案的法…     

三角集团行业领先战略及其实施

介绍了三角集团有限公司行业领先战略的实施与管理情况，三角集团有限公司科学地制定并有效地实施了以系统营造，提升和发挥核心竞争力为主线，以行业领先为目标的发展战略，并根据市场变化适时调整，探索出了一条国有企业良性循环发展的新道路。     

安徽氯碱化工厂务公开纳入体系

潍坊亚星化学股份有限公司控股子公司潍坊亚星乐天化工有限公司4万t／a氯化聚乙烯项目于2005年6月正式投产。该项目是亚星化学与韩国湖南石油化学株式会社合作经营的投资项目，其中潍坊亚星化学股份有限公司出资18071．35万元人民币．占注册资本的75％。     

三角型管理法在厂务公开中的应用

企业是市场竞争的主体,员工是企业的主体,在社会中具有共同的利益,员工渴望了解企业的生产经营情况,企业也迫切需要员工参与企业的各项管理,这样,厂务公开便实现了两者的有机结合.随着企业改革的不断深入,企业员工代表大会的内容需要进一步完善,员工民主管理的实现形式也需要不断创新发展,作为"阳光工程"的厂务公开就是适应这种形势探索实践的结果.     

三角形管理法在厂务公开中的应用

企业是市场竞争的主体，员工是企业的主体，在社会中具有共同的利益，员工渴望了解企业的生产经营情况，企业也迫切需要员工参与企业的各项管理，这样，厂务公开便实现了两者的有机结合。随着企业改革的不断深入，企业员工代表大会的内容需要进一步完善，员工民主管理的实现形式也需要不断创新发展，作为“阳光工程”的厂务公开就是适应这种形势探索实践的结果。     

厂务公开、民主管理促进企业及廉政建设健康发展——莒南庆丰化工有限公司厂务公开纪实

莒南县庆丰化工有限公司始建于１９７５年,１９９７年改制组建成中型（一）企业,现有职工６００人,产品有硫酸、磷肥、复合肥、硫酸钾、盐酸、硫酸锌等,年综合生产能力２０万吨。近年来,该公司结合企业实际,认真贯彻全心全意依靠工人阶级的根本方针,积极推行厂务公开,加强民主管理,有力地调动和发挥了公司广大干部职工的积极性,使企业在改革中不断发展壮大,经济效益稳步增长。１９９８年完成工业总产值５１２９万元,实现销售收入５３２９万元,创利税３３１万元。公司连年被莒南县委、县政府评为“先进基层党组织”、“经济效益…     

国有大中型企业项目管理中厂务公开探讨

国有大中型企业推进厂务公开制度促进项目稳定发展,是广大员工参与民主决策、民主管理、民主监督的一项重要体现,还是加强项目经营管理、增强项目凝聚力和战斗力的重要保证。实行厂务公开是贯彻民主政策重要思想的重要体现,是推动社会主义政治文明建设的重要形式。把厂务公开作为一项事关项目发展稳定的重要政治任务,深入落实。对于如何做好厂务公开工作,谈一谈自己认识。     

厂务公开——促进企业和谐的重要措施

近年来,随着一大批企业经验的总结和传播,厂务公开从形式到内容都有了新的变化和发展,为越来越多的企业所重视.实践证明,推行厂务公开是发动和组织广大职工依法参与企业民主决策、民主管理和民主监督的重要途径,是促进企业和谐的一项重要措施,可以有效地增强企业向心力和凝聚力,在齐心协力搞好企业生产经营各项工作,促进企业快速稳定发展的同时,推动社会主义民主政治建设,巩固党的阶级基础和执政地位.     

三角集团简讯

1．举行高性能轿车子午胎新闻发布会 6月22日。三角集团在北京举行2010年高性能轿车子午线轮胎新闻发布会,同时推出了新一代低碳、绿色高性能轿车子午线轮胎。据称本次发布的新品可以降低滚动阻力18％～25％,湿地刹车距离减少8％～12％,噪声指标进一步降低。     

三角集团简讯

10月16日,杭州中策橡胶有限公司年产1380万条轿车子午线轮胎项目开始启动。该项目采用目前国内外最先进的生产工艺设备。总投资15亿元人民币,其生产的高性能轿车子午胎达到美国DOT标准,通过ECE国际产品认证,建成后,可实现年产值34．5亿元人民币,实现利润3．16亿元人民币。     

三角集团简讯

最近，湖北省黄冈市启动中国中部（黄州）废橡胶再生资源综合利用基地建设，该基地将成为华中地区最大的废橡胶再生资源综合利用基地。     

三角集团重用专业人才

１９９９年１１月,三角集团２６名专业技术人员,荣获该集团授予的首批“专业技术拔尖（优秀１）人才”荣誉称号。这是三角集团进一步贯彻以人为本、科技兴企的办厂方针,激励先进,吸引人才,建设稳定专家队伍的一项新举措。这次评比专业技术拔尖人才和优秀人才,不限身份、学历、职务、资历,以专业技术水平和对公司的贡献为依据。凡在公司从事专业技术工作的人员,确有真才实学,运用新知识、新技术,在提高企业管理水平做出贡献者,均在选拔之列。对评选出的专业技术拔尖人才和优秀人才,纳入公司人才库实行动态管理,除每年给予一定的…