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1.
《Planning》2019,(7)
校外导师是影响硕士研究生培养质量的因素之一。项目组通过问卷调研及现场访谈的研究方式,从校外导师对专业硕士研究生日常指导方式与频率、学业教育与实践环节指导、道德教育与就业指导等方面,分析了校外导师制作用发挥存在的问题,提出相应的解决措施,旨在提升校外导师对硕士研究生的培养质量。 相似文献
2.
《Planning》2018,(7)
艺术硕士作为专业学位硕士,以培养高层次、应用型艺术专门人才为基本目标,尤其对学生的实践能力具有较高的要求。该文以艺术设计类艺术硕士实践能力培养为主要研究内容,通过对艺术设计类艺术硕士实践课程内容设置、校内外实践环节衔接、校外实践基地建设和双导师制下校内外导师制度管理的研究,探讨了培养与提高艺术设计类艺术硕士实践能力的方法和途径。 相似文献
3.
《Planning》2014,(27)
文章回顾了中国会计专业硕士教育的制度背景和发展历程,以南开大学会计专业硕士的教育为案例,对会计专业硕士的课程安排、案例教学方法、学位论文评价进行了深入的分析,并对其发展作了展望。 相似文献
4.
《Planning》2017,(6)
造成目前高校硕士研究生科研能力弱的原因是多层面的,既有学生主观不努力和客观不重视的原因,也有高校招生与培养制度不健全、导师"虚位"和任课教师责任心不足的原因,因此,需要高校、研究生导师、任课教师和学生的共同努力,培养研究生从事科学研究的兴趣,提升科研能力。 相似文献
5.
《Planning》2016,(21)
教育硕士专业学位研究生教育是为社会培养行业内急需的高层次紧缺人才,研究生质量反映了研究生培养单位的整体办学水准,教育硕士导师在其中发挥至关重要的作用。文章以民族地区教育硕士美术学科教学为例,对导师队伍建设进行探讨,以期提高教育硕士的培养质量。 相似文献
6.
《Planning》2014,(14)
本文以工学硕士研究生岩土工程专业为例,对比分析了桂林理工大学与同济大学的学生创新能力,指出相比一些"985"、"211"工程的高校而言,地方普通高校在工学硕士研究生培养的存在的不足之处,地方普通高校在研究生培养意识、教学内容、课程安排、培养体制、激励制度、导师指导能力等方面的不足,探讨如何提高硕士研究生的创新能力。 相似文献
7.
《Planning》2013,(15)
会计是一门应用型很强的学科,强化会计实践性教学具有必要性意义。所以,在高职会计专业实践教学过程中,需要建立起企业实训基地,并且积极开展校外实习工作。文中主要分析的是强化高职会计专业实践教学改革的方式,并且通过清醒的认识,优化完善高职快会计专业实践教学方式体系以及保障体系,以便能够培养处拥有熟练会计业务操作能力以及能够积极参与企业财务决策的技能型会计人才。 相似文献
8.
《Planning》2019,(5)
高职会计专业人才培养的定位是培养高技能会计人才,社会对会计毕业生的要求是到岗即能上岗,因此,对学生职业技能的培养是会计专业的基本要求。会计的特殊性使会计专业校外实习存在局限性,培养学生良好的会计职业素养有赖于完善的校内实训教学体系的支撑,包括实训基地的建设、教学课程设置和安排、师资培养、考核机制等。本文以校企协同共育高素质技术技能人才为主线,构建会计专业校内实训体系。 相似文献
9.
《Planning》2018,(1)
国际化会计专业硕士培养模式主要包括课程嵌入模式、国际认证模式、国际交流模式和合作办学模式。越来越多的院校将国际职业资格考试的课程嵌入硕士课程体系,并建立成建制的教学班,以提升考试通过率。为了分析国际化会计人才培养中亟待解决的问题,本文以BC学院会计专业硕士项目为例,总结其人才培养过程中的实践经验,进而提出可行性建议。推动质量认证、加深国际化教育资源整合、解决人才培养与职业资格应试的冲突、形成专业特色将是会计专业硕士项目可持续发展的基础。 相似文献