浅谈技术引进的必然性、基本原则和主要方式

文章在给出技术引进概念的基础上，主要论述了技术引进的客观必然性、基本原则和主要方式等，并提出了人才与专有技术成果保护的问题。     

技术引进中的标准化

技术引进中的标准化魏兆文（安徽省芜湖市长江汽车制动器厂１前言改革开放以来，国内很多企业为了加速提高产品质量和扩大贸易市场，引进了国外产品生产技术。对于引进技术的消化、吸收、再发展和创新，标准化工作成为不可缺少的一部分。技术引进主要是指从国外购买设备、...     

技术进步与引进对制造业的经济影响

本文浅析技术进步与引进对制造业的作用和影响，并以柯布一道格拉斯生产函数为基础，采用1987—2006年的制造业的时间序列数据，对制造业的全要素生产率（TFP）进行测算，从而推断出制造业的技术正在不断进步，通过建立制造业技术进步与R＆D投入、技术引进之间的计量经济模型，观测出制造业的TFP是在逐年增加的（即制造业技术进步在不断提升），R＆D投入对制造业技术进步具有正向提升作用，而技术引进对制造业技术进步的作用并不显著。类似如此，通过此宏观分析也可知，大型煤炭企业集团发展的制造业，技术进步、技术引进以及投入，对经济的影响也是比较大的。     

组织人因失误分析

工业生产中，人因失误已成为最主要的事故源之一。人因失误研究越来越受到重视，研究方向已从个体失误向组织人误发展。文章论述了组织人因失误产生的过程，辨识出组织人因失误行为形成因子(PSFs)并归纳成为组织人因失误的4大类12组原因因素，提出了预防组织人因失误的基本对策。     

药品分发机器人作业安全人因可靠性分析及预测

在医院药品智能分发机器人作业过程中，操作人员的失误可能导致作业任务失败。为了研究作业过程的人因可靠性，采用认知可靠性和失误分析方法来预测人因失误率，运用层次分析法对通用绩效条件进行量化评估，并对操作人员作业任务采用层次任务分析法进行分析，最后通过公式计算得出整体人因失误率。结果表明，改进后的方法能够较精准预测人因失误率，识别人员作业过程失误率较高的操作，进而有效避免人因失误的发生，对其他行业人因可靠性分析及预测也有一定参考价值。     

大亚湾核电站人因事件分析与预防对策

大亚湾核电站商运３年来，在运行、维护过程中发生的人因事件总计３６８起，占事件总数的３９％。人因事件主要发生在维修、试验、设备隔离和系统在线过程中，而以大修最为突出。文章分析了人因事件的根本原因：误操作、规程缺陷、未遵守规程、培训不足、联络不够、工作不力等。提出了预防对策和处理原则，并列举出其相应人因事件的典型实例。最后指出，在预防人因事件过程中，最重要的环节是协调管理、选取最关键岗位的工作负责人、培养工作人员良好的工作习惯。     

试论人因工程学应用于核电建设全过程

国内外已公布了许多用于核电厂的人因工程学标准或导则，但用于核电建设项目全过程的导则则尚未见到。经过全面调研，作者草拟了《人因工程学用于核电厂建设项目的实施导则（初稿）》。文章扼要论述了该导则的主要思想和内容，强调应将人因工程学渗透进核电建设全过程，阐明编制并实施“人因工程学应用大纲”的方法及各阶段实施要点，说明应当在各级工作组织中设置人因工程学专业小组或人因工程师负责有关具体工作等     

数据挖掘技术在人因分析中的应用

章从人因分析面临的困境出发，提出了在人因分析中引入数据挖掘技术的必要性和可能性。进而结合核电站的实例，探讨了在核电站人因分析中应用数据挖掘的流程和应注意的一些问题。     

我国低压电器行业技术引进与合资的情况分析

介绍了我国低压电器行业的概况，分析了低压电器地业技术引进和合资中存在的问题，并提出了振兴我国低压电器工业的对策建议。     

技术引进和设备进口投资计算（四）

技术引进费又叫技术转让费，在引进时一次统算的技术转让费又叫入门费。以外币折算成人民币后，可列入总概算或总估算第二部分其它费用。     

粉末挤压成型的进展

阐述了粉末挤压成型技术的发展现状，评述了近年来这一领域国内技术引进开发的状况和存在的主要问题，并讨论了发展挤压成型技术的对策。     

人误模式、影响与严重度分析方法

人因失误已成为复杂系统最主要的事故源之一，而人误分析技术存在着缺乏一致性和使用困难等问题。本文将故障模式，影响与严重度分析方法进行人因特征化改造，提出人误模式，影响与严重度分析方法，规范化地分析人因失误的故障模式与影响，根本原因及严重度和相应的人因失误防范策略。     

道路交通事故的人因失误分析

人因失误是道路交通事故最主要的原因因素，通过构建驾驶员认知响应模型．从人-机-环境系统分析的角度，对道路交通事故中驾驶员、交通安全管理、车辆和道路环境的人因失误因素进行了分析和探讨，并提出相应的对策.     

人因失误根原因分析方法与应用

人因失误是复杂人机系统失效和事故的最重要的根源之一。章介绍了人因失误根原因分析方法的基本步骤，描述了人因事件的基本故障模式和屏障分析以及人因失误的根本原因分析的实施程序；并在此基础上提出了以安全管理与教育和实体屏障并重的多重防御体系来预防人因事件，并以衡阳纺织机械厂一个人因事件示例。     

组织管理因素对人因事故的作用与影响

通过对传统人误描述，引出研究新概念－组织管理因素对人因事故的作用与影响，系统地论述了组织管理地人因事故分析中的重要地位与作用。探讨、分析了组织管理与人因事故二之间因果关系。同时，提出了为减少人因事故的发生而着手于组织管理改进的对策。     

关于企业技术创新的几点思考

技术创新的特征主要有不确定性，过程性，艰难性，演进性，多元性。企业技术创新客观上要求要关注市场，考虑效益，系统进行，重视经济安全。企业技术创新的模式，技术引进的创新模式，仿制的创新模式和自主创新模式，自主创新模式是其主要形式。     

管理规范化十年大变样

枞阳县技术监督局始建于一九七八年，八十年代因设备简陋、业务素质差，很多工作不能开展而被人戏称为“秤砣局”。进入九十年代后，年年都有较大发展。现有干部职工２１人，其中大学４人，大专８人，中专１人，６人参加专业证书学习；党员１１人，取得技术监督行政执法资...     

基于灰色理论的减速机装配线人因质量事故分析

本文总结了导致人因质量事故的人因因素,建立了主因素-子因素-行为形成因子的人因因素层次模型。分析了各层次中人因因素与人因质量事故的关联度,为确定主要影响因素,有效控制与减少人因质量事故提供了数据和理论依据。     

新的一页

新的一页特约通讯员郑铜陵自１９８９年以来，国内不少照相机生产厂家都由于市场疲软始终处于仓积待销状态，一方面是由于产品更新换代缓慢，产品的开发和生产缺乏活力，更重要的是销售渠道闭塞，以致资金周转不灵，企业长期亏损。虽经８０年代以来的技术引进，仍不能起沉...     

基于灰色理论的减速机装配线人因质量事故分析

本文总结了导致人因质量事故的人因因素,建立了主因素—子因素—行为形成因子的人因因素层次模型。分析了各层次中人因因素与人因质量事故的关联度,为确定主要影响因素,有效控制与减少人因质量事故提供了数据和理论依据。