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相似文献
 共查询到19条相似文献,搜索用时 78 毫秒
1.
罗德才  邓婕 《铝加工》2005,(4):46-49
随着赊销在企业销售活动中的广泛应用,一方面为企业吸引了更多的客户,另一方面也给企业带来了不少风险。根据企业赊销风险控制的现状,提出了通过设立独立的信用管理机构,建立完善的信用管理制度,运用赊销流程控制方法,对企业赊销风险进行预防及控制的具体措施。  相似文献   

2.
为保护企业海外投资利益和海外资产的安全,海外投资企业应提高风险控制与管理的水平,通过风险辨识、风险规避和风险救济等措施对海外投资环境风险、经营风险和汇兑风险进行主动预防预控,在海外企业建立风险防范的内控机制,完善相关制度,境内母公司也要加强对海外企业的监察和管理,从而最大程度地规避风险,减少风险损失。  相似文献   

3.
企业财务风险控制与预警   总被引:2,自引:0,他引:2  
李婕 《铜业工程》2004,(2):64-65,77
风险广泛存在于企业的经营活动中 ,企业理财时 ,必须研究风险、计量风险、并设法控制风险 ,以求最大限度地扩大企业的财富  相似文献   

4.
我国的铜加工行业在经过几十年的快速发展,取得了令人瞩目的进步,但是大多数铜加工企业规避生产经营风险的手段有限。笔者试图通过分析铜加工行业发展现状,找出铜加工企业风险来源,提出了几点规避风险的建议。  相似文献   

5.
文章力图探索有效运用风险控制理论对矿业企业海外地质勘察工作涉及的相关因素、控制等办法,以减少我国矿业企业在海外风险勘查工作中的技术风险。  相似文献   

6.
浅谈加强企业内部控制   总被引:2,自引:0,他引:2  
闫继武 《甘肃冶金》2006,28(3):179-181
企业内部控制存在着控制环境基础薄弱和内控部门责权不对称两大主要问题,是由于双元控制主体矛盾、计划经济下企业经营管理的陋习仍在延续、各种监督机制弱化、企业文化落后、内部控制执行者素质不高等原因造成的,必须从规范法人治理结构、以“协调”作为双元控制主体下企业内部控制的基本目标,以“约束+激励”作为引导经营者行为的主要方法、把企业文化建设作为企业内部控制的基础性工作,培植企业内部控制制度建设的“土壤”。  相似文献   

7.
张宏强 《天津冶金》2012,(5):50-52,58
从企业管理和企业文化建设两方面论述了激励机制在企业管理中的地位和作用。指出采用积极、正面和有效的激励措施,建立以人为本的文化,通过人本管理提升员工精神层面的认可,是企业管理发展的方向,也有助于吸引和留住人才,使企业和员工共同发展,实现双赢。  相似文献   

8.
本文根据原料和产品的不同作价方式,详细介绍了国内电线电缆企业的经营风险,并给出了风险控制方法及对策。  相似文献   

9.
10.
对冶金企业设备检修的风险特点和风险控制存在的问题进行了分析,并结合冶金企业安全管理工作实际,从6个方面对风险控制应采取的措施进行了探讨.  相似文献   

11.
有色冶炼企业经营风险控制   总被引:1,自引:0,他引:1  
高天成  王学民 《有色矿冶》2007,23(4):99-102
控制经营风险,是保证有色冶炼企业健康发展的重要条件之一。本文根据工作实际,就运用套期保值、看涨期权、看跌期权,控制企业经营风险问题,做了粗浅的阐述。  相似文献   

12.
韩秀云  郭万静 《山东冶金》2009,31(3):64-65,68
济钢大力构建具有自身特色的企业文化,通过发展循环经济,打造清洁文化、诚信文化、亲情文化,实现了企业与社会、环境、顾客、员工多方面的和谐,增强了企业可持续发展能力和核心竞争力。济钢的企业文化建设成果充分证明企业文化有强大的思想力、策略力、形象力。  相似文献   

13.
刘萃 《有色矿冶》2012,28(3):109-112
针对公司企业文化建设的过程及企业文化建设的重要性,论述企业文化建设对公司发展的重要意义,对现阶段企业文化的解析并阐述在企业搬迁改制后如何整合、丰富文化建设,及整合、丰富企业文化的方法。  相似文献   

14.
浅议6S管理与企业文化建设   总被引:1,自引:0,他引:1  
韩红旗 《山西冶金》2006,29(3):59-60
65管理可以充实企业文化,可以推进企业文化。而企业文化又是企业管理的灵魂。  相似文献   

15.
在分析我国企业文化建设存在问题的基础上,提出了加强企业文化建设应注意的几个问题:避免认识误区,把握建设策略,树立核心文化。  相似文献   

16.
通过对管理控制基本概念的阐述,引伸到管理控制基本要素的确定及实施,说明管理控制在施工项目的重要性、普遍性和适用性。  相似文献   

17.
裴锦  肖逢春 《山西冶金》2006,29(2):92-94
技术创新是推动企业发展的关键。目前,我国很多企业技术创新水平低,产品国际竞争力弱,造成这种状况的一个重要原因是缺乏有效的技术研发人员队伍和技术创新激励机制。建立一支稳定的研发队伍和适应市场经济体制的企业技术创新激励机制来提升企业竞争力显得十分重要。  相似文献   

18.
通过对企业文化的核心——企业价值观的剖析和理解,提出了“加强企业文化建设,统一全体员工的思想,应着力培育‘价值观’”的看法,对加强企业文化建设工作起到一定的指导作用。  相似文献   

19.
余瑞锋 《铜业工程》2009,(1):106-107
从企业内部控制制度的定义入手,阐述了我国企业目前在设计和实施企业内部控制制度的过程中存在的问题,提出了建立和完善企业内部控制制度的主要措施。  相似文献   

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