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钢铁企业烧结烟气脱硫技术的研究现状 总被引:1,自引:0,他引:1
简要叙述了近几年我国钢铁企业外排SO2情况以及烧结烟气脱硫技术概况。结合钢铁企业实验室研究设计,概述了钢铁企业烧结烟气脱硫技术的实验室研究情况,通过实验室研究,使其获得具有自主知识产权的适合国内钢铁企业烧结烟气的脱磺技术。 相似文献
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在动态能力战略观的基础上,分析了钢铁企业打造核心竞争能力必须具备的四项要素:能力拥有、能力创新、能力整合和组织学习,论述了钢铁企业如何动态性地协调这些要素去形成和保持核心竞争力,提出了基于动态能力战略观打造钢铁企业核心竞争力的具体对策。 相似文献
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《不锈(市场与信息)》2009,(24):12-12
近日,中国钢铁工业协会会长、武钢集团总经理邓崎琳,针对如何进一步提升以品种与质量为核心的钢铁企业竞争能力发表了看法。邓崎琳指出,从我国经济发展的阶段来看,品种与质量是钢铁企业赢得未来竞争优势的重要途径。我国经济已处于工业化的中期,制造业中的多数行业的总能力已达到或接近达到饱和,调整结构、 相似文献
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文章探讨了钢铁企业在竞争激烈的情况下,提高研发效率、拓展企业生存和发展空间的主要途径,并对安赛乐米塔尔、新日铁、P0scO、蒂森克虏伯、宝钢等国内外优秀钢铁企业高效研发的特点进行分析和总结,对我国钢铁企业如何有效提高研发效率、提升技术实力提出了建议。 相似文献
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钢铁企业是规模效益特别显著的企业,一直是政策支持和保护的对象。我国大中型钢铁企业无论在规模经济性上还是对地方经济的贡献和支撑上,作用都非常大。入世后国家取消非关税壁垒和跨国公司投资的一系列限制,我国的钢铁行业在产品质量和技术层面上将面临巨大的冲击。培育和提升大中型钢铁企业核心竞争力,对于实现我国钢铁行业做大做强的作用举足轻重。作者从核心竞争力基本理论出发,结合大中型钢铁企业的发展现状和特点,构建了一套核心竞争力的评价指标体系,并结合实证调研对指标体系进行了量化评价。 相似文献
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“信息化”与“WTO”是近几年出现频率极高的两个词汇。在钢铁企业的业界人士谈话中,这两个词汇的出现频率也呈直线上升,显示出我国钢铁企业对加强信息化建设和积极应对加入WTO后钢材市场的挑战与机遇的日益关心与关注。本文将从我国加入WTO后钢铁企业所面临的挑战来分析讨论钢铁企业如何强化信息化建设应对入世。 1、强化内部信息化建设,提高管理水平,不断提升自身的品质 相似文献
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钢铁企业是重资产企业,长流程钢铁企业知识产权运营的第一要务是支撑企业的生产经营安全,为企业运营提供保障。高价值专利是支撑制造型企业的生产经营安全的基础。以长流程钢铁企业为例,就长流程钢铁企业高价值专利培育进行初步探析。 相似文献
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技术创新工作是关系到企业是否能在激烈的市场竞争中生存和发展的大事,而知识产权工作是技术创新工作的重要组成部分,没有知识产权制度,企业的发明创造和技术创新就得不到法律的保护,一创新产品被仿制,企业的巨大的创新投入将付之东流,论述了冶金设备修造企业知识产权工作现状,知识产权与技术创新的关系及搞好知识产权工作的几9点建议。 相似文献
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统计分析了中国主要钢铁企业“十一五”期间专利申请情况,在国家大好形势的影响下,钢铁企业知识产权管理形势喜人。“十二五”期间钢铁行业应进一步完善知识产权管理机构、加强专业人员培训、加强专利技术实施转化、充分利用国内外专利文献和科技信息资源,使其在企业自主创新中发挥作用。 相似文献
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当前各行业高新技术企业面临技术创新的严峻考验,知识产权管理层面的问题逐渐受到关注。以铜陵有色、兖矿集团及西门子公司的知识产权战略实施和组织结构调整历程为案例,立足组织理论视角,归纳出高新技术企业知识产权战略实施特点,以及如何影响公司职能分配和调整组织结构,并找出其共通点。研究表明:知识产权战略地位调整决定知识产权部门权利归属,并影响组织结构的调整;组织结构支撑知识产权战略的实施;知识产权战略主导企业知识产权管理的组织结构,同时还受规模、环境、技术等其他因素的影响。 相似文献
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文章通过分析国有大型钢铁企业物业管理行业人才短缺现状及人才对创建企业品牌的重要性,提出当前国有大型钢铁企业物业管理实施人才战略的必要性.并对人力资源素质提高作了初步构想. 相似文献
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根据冶金企业智慧能源的应用要求,结合其他行业的研究成果,提出了基于能源路径的多能源介质、多目标、多模态的优化导航技术及系统方案,并对其关键技术进行了研究和分析。以钢铁企业为主要研究对象,基于自主知识产权的软件平台,进行了系统的设计、场景定义和功能实现,提高了智慧能源应用的广度和深度,促进了智慧能源技术在钢铁企业的发展。 相似文献
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我国钢铁企业发展在取得重大突破的同时,在企业管理过程中也越来越多地暴露出各种制约钢铁企业进一步持续健康发展的瓶颈因素。因此,在我国钢铁行业面临产业调整与振兴的发展关键时期,要加大钢铁企业管理改进力度,切实改善和提高企业管理水平,包括:重视企业战略管理、重视企业风险管理、改善企业人力资源管理、重视企业文化管理、加强对于企业技术创新的管理等。 相似文献
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本文回顾了西北矿冶研究院四十年发展历程中不同的历史时期专业技术人员的创新研究成果及其为白银公司和我国有色金属工业的技术进步与发展所做出的贡献,提出了技术中心以项目为纽带、岗位薪酬为基础,以及项目考核绩效奖励、成果转化技术增量奖励、科技成果奖励与知识产权(专利权)奖励为一体的创新管理模式,全面激发专业技术人员的创新潜能与创新激情,全面推进企业的技术进步,引领和支撑企业的可持续发展。 相似文献
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Hai-feng Wang Chun-xia Zhang Jun-mao Qie Ji-cheng Zhou Yang Liu Xiu-ping Li Fang-qin Shangguan 《钢铁研究学报(英文版)》2017,24(3)
Chinese steel industry has made significant progress on reducing fresh water consumption and CO2/SO2/COD (chemical oxygen demand)/dust emissions,and improving comprehensive utilization of solid waste.Some steel companies have become topped worldwide.However,due to the large output quantity of crude steel,the whole steel industry is still a huge source of pollutants.At present,environmental protection standards are encountering challenges of lack of technical support,taxation policy and other issues.Steel industry is currently facing enormous environmental pressure.The development trends of environmental protection technologies were studied by summarizing different development stages.To realize the development targets,the industry needs to carry out its research with independent intellectual property rights,develop comprehensive management systems and establish ecological chain with other industries.This can not only raise the level of environmental protection in a broader range,but also improve the energy efficiency of iron and steel plants and increase added value of waste utilization.Finally,23 environmental protection technologies were proposed and 4 new environmental protection practices were studied. 相似文献