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随着信息技术应用在企业经营过程中重要性逐步提高,信息资源已经成为企业的重要战略资源,开展信息化的战略框架研究对企业的长远发展具有非常重大的意义.如何对企业信息化管理水平的量化考核是一个新的课题,也一直没有一套系统的方法,在信息化的战略框架基础上建立企业信息管理成熟度模型应该是解决这个问题的有效途径,本文对油田信息化框架和管理成熟度模型依据国际通行的理论对照油田实际信息化的发展情况以及具体经营管理情况进行了探讨,对建立油田信息化框架和管理成熟度模型基本的方法和研究方向进行了探讨. 相似文献
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企业信息化与人力资源管理信息化 总被引:6,自引:0,他引:6
人力资源管理信息化是企业信息化的重要组成部分,本文介绍了人力资源管理信息化的基本含义.企业引入人力资源管理信息化的目的,以及如何选择和实施人力资源管理信息化系统。 相似文献
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从生产管理的重要性、企业经济信息化管理和多媒体网应用三个方面论述了国有大中型企业要提高生产效益必须加强经济信息化管理。文章提出了我国企业MIS的发展方向是建立企业内部的Intranet网,实现企业内部信息共享。 相似文献
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随着经济全球化的进程的加快,企业在技术、资金、人才等因素的流动和配置的范围越来越大,随之而来的企业信息化成为全球企业的发展潮流。信息化并不是一蹴而就的,是利用现代信息技术不断强化自身核心竞争能力的一个渐进的过程。本文根据对多家企业的调研结果,探讨企业信息化成熟度阶段分类模型,并得出企业信息化可分为五个发展阶段。 相似文献
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介绍了知识管理的定义和企业信息化内涵,从企业信息化的角度出发,以知识管理的理念,构建了适合宁夏企业的基于信息集成的交互式知识管理系统架构, 并分析了其主要功能和支撑技术,接着提出了实施知识管理策略的步骤,最后指出了建设良性知识管理环境的主要因素,对企业有一定的借鉴作用. 相似文献
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本文基于通信施工企业的信息化管理进行分析,对通信施工企业信息化的概念进行了阐述,认识到通信施工企业信息化管理实施的必要性,抓住通信施工企业信息化管理所面临的内外部环境,并提出实施的方法。 相似文献
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企业信息化与人力资源管理信息化 总被引:4,自引:0,他引:4
廉凯 《信息技术与信息化》2004,(3):1-3
人力资源管理信息化是企业信息化的重要组成部分,本文介绍了人力资源管理信息化的基本含义,企业引入人力资源管理信息化的目的,以及如何选择和实施人力资源管理信息化系统. 相似文献
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本文首先阐述了企业信息化的基本概念、意义及现状,以及投资计划管理的概念和重要性,接下来以某个通信企业的现状为例,从企业投资计划管理信息化的角度,进一步说明了随着信息的发展以及企业规模的不断;比大,企业信息化对提高企业竞争力的重要性,最后根据某通信企业的现状,提出了投资管理信息化的系统功能框架。 相似文献
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随着互联网发展的日新月异,信息化已经深入到了各个行业和各个领域,并且起到了极大的促进作用。对于企业发展而言,信息化带来的影响将是颠覆性的,为企业竞争力和影响力的持续提高奠定了坚实的基础。本文以笔者的工作经验为基础,借鉴国内外先进经验与成功案例,综合分析当前企业进行信息化建设与管理的现状,并提出相关开展规划与建议,以期促进企业的信息化进程。 相似文献
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信息化是科学技术高速发展的产物,信息化为事业单位的管理提供了更加广阔的空间。随着科技的发展,信息化在事业单位管理中的应用越来越广。本文结合笔者多年对于信息化在事业单位管理中的应用研究,深入分析了信息化应用问题。本文首先分析了信息化在事业单位管理中的应用背景。其次,本文从不同的角度入手,重点分析了信息化在事业单位管理中的应用意义。最后,本文根据笔者多年的研究提出了信息化在事业单位管理应用中几点策略,希望对于我国信息化在事业单位应用中的推广有所帮助。 相似文献
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企业间的市场竞争日益激烈,企业要在市场上立足并占据一席之地,不仅要具备产品质量等方面的硬实力,在信息技术这样的软实力上也必须"过硬",企业在信息技术应用的不同阶段,其自身的发展也会呈现不同的特点,本文根据企业信息技术引进和应用的不同特点,围绕生产制造类企业运行特点,将企业信息化过程依照信息化成熟度划分为五个阶段,探讨并提出五个信息化成熟度阶段分类模型。 相似文献
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为了强化认识企业信息资源管理,本文立足于信息技术背景下企业变革过程管理,从信息化、信息资源、信息技术这三个层面,深入探析具体的企业信息化管理内容。 相似文献
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中小企业信息化战略研究 总被引:1,自引:0,他引:1
孙红 《信息技术与信息化》2007,(6):17-18
进行信息化建设是提高中小企业竞争力的重要环节。中小企业信息化战略必须经过四个阶段:根据企业发展远景与内外部条件,确定合适的信息化目标;以整体考虑,从需求切入,确定合适的信息化建设内容与方案;制定实施计划;严格项目实施与维护及实施后信息化持续建设与发展等。而且必须根据不同类型的企业选择市场模式、效率模式等不同的战略。 相似文献
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从建设目标、实施步骤、效益分析等多个角度对中国联通传送网运维管理信息化建设的经验进行了初步的分析和总结,以期为业界同类企业的相关信息化建设提供借鉴. 相似文献
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1 企业管理信息化系统的建设目的
企业信息化是企业现代化的重要标志和推动力量,对提高企业的经济效益与竞争力起着重要的支撑作用。企业信息化不但包括企业生产的信息化、经营服务的信息化,还包括管理工作的信息化——办公自动化。从一定程度上来说,管理信息化的实现难度较大,因为它涉及的部门比较多,需要管理的信息比较杂。因此只有真正建立协同工作的环境,才能提高整体工作效率。 相似文献
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人力资源管理电子信息化是企业管理中的一个重要方面,也是适应信息社会发展要求的必要之举。本文从意义、现状和对策这三个方面进行阐述,以使企业更好地实现人力资源管理的信息化,提高人力资源管理水平。 相似文献
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在当前经济环境下,要想实现规模化,就必须实现信息化,这样才能有效地对企业进行管理,推动企业的不断发展。要实现企业的长足发展,整合企业资源,就必须对企业进行精细化管理,当然精细化的管理模式需要在信息化的基础上进行,这样才能使其实施的质量和效率得到保证,更好的推动企业的发展。本文通过对信息化基础上的精细化管理进行研究,并且提出相应的实践途径,从而更好地发挥基于信息价的精细化管理在企业中的作用。 相似文献