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相似文献
 共查询到19条相似文献,搜索用时 156 毫秒
1.
结合陕西秦岭秦华发电有限责任公司的信息化建设现状,阐述了信息资源整合的必要性和可行性,提了信息资源整合的思路、系统环境与技术的要求。对早期使用管理信息系统的企业实施系统改造有借鉴作用。  相似文献   

2.
供电企业信息资源的整合   总被引:1,自引:1,他引:1  
电力行业改革打破了电力用户的生存环境和规则,迫使行业加强对信息技术的应用规模和力度,IT投资更加注重实效性,面临新的竞争形势,企业的产品要创新、服务要创新、运营模式要创新,就必须以信息技术提高企业的运营与管理,将企业内部的信息资源进行整合,实现数据共享。宝鸡供电局10年的信息化建设使企业内形成了纷繁复杂的各种业务系统,造成了企业内部系统架构缺乏规划,信息孤岛林立,资源分散无法共享。从宝鸡供电局企业实施信息资源整合集成的需求出发,提出企业信息资源整合须做2方面的整合:数据的整合和应用的整合,并在此基础上进行企业的流程重组,提出了信息资源整合集成的相关技术。  相似文献   

3.
基于多代理的智能ERP研究及其在电力营销系统的应用   总被引:2,自引:0,他引:2  
基于多代理理论和智能技术,研究了现代电力企业信息资源规划(ERP)、资源管理与资源整合方法;结合电力营销信息系统信息资源整合的实际需要,研究了基于多代理系统的省电力营销ERP系统的结构与层次、模型构建方法、不同类别Agent的智能ERP框架、ERP中Agent工作流程等,提出了适合于实际电力企业电力营销ERP系统的实现方案和关键技术,提出了该系统的3个层次结构,对各Agent进行了功能设计,并对该系统性能和功能进行了实际测试。测试结果证明,用所提方法实现的该系统,性能良好,实现了原有信息孤岛资源的快速、高效共享和资源优化整合。  相似文献   

4.
介绍了东北电力科学研究院信息资源现状,通过分析信息资源现状说明数据信息资源整合的必要性,阐述了东北电力科学研究院用TRS IIP进行资源整合达到的目标及存在的问题。  相似文献   

5.
传统资源整合优化方法存在检索渠道单一、耗费时间长、被动地响应企业需求等问题,无法满足企业的个性化需求,为此,在大数据背景下对企业信息资源整合优化方法进行研究。重点研究基于优化平台结构的信息资源整合的方法。该方法主要依据构建主义理论和资源依赖理论,遵循信息资源创建、使用、整合以及效果评估这四大要素,构建优化平台,完成信息资源能力和自主整合能力的提升,形成有效利用信息资源的良好环境。从功能、检索、基本特征、资源组织、整合技术五个方面,对比传统信息资源整合模式与基于优化平台资源整合模式,验证基于优化平台资源整合的效果。实验结果表明,该优化方法具有信息资源整合准确、完整,检索渠道多,速度快等优势,大大提升检索速度,实现了企业信息资源的高效整合。  相似文献   

6.
信息资源整合是当前省电力公司信息化建设的热点和难点。在业务需求和数据分析的基础上,针对当前信息系统存在的“信息孤岛”问题,结合信息化发展趋势,提出了省电力公司信息资源整合基本策略、纵向整合和横向整合的总体方案。  相似文献   

7.
张晓晖 《安徽电力》2004,21(3):60-63
在供电企业信息化过程中,由于诸多业务系统建设年代、采用技术以及服务对象等方面不尽相同,造成了系统间相互割裂、信息共享不畅的局面,信息资源优势得不到充分发挥,如何消除信息孤岛,快速实现企业信息资源整合即信息一体化建设的问题日益突出。在分析了信息一体化建设的必要性、可行性的基础上,对信息一体化建设的内容、制约因素及对策,以及实施方法作了探讨。  相似文献   

8.
在国家电网公司全公司范围内实施"SG186"工程的背景下,结合目前电网企业的管理结构特点和供电企业的信息化现状,提出目前进行信息资源整合的方式。阐述了信息统一平台的构建步骤以及如何改造现有各部门互相独立的应用系统体系结构,以实现向统一信息平台的平稳过渡。介绍了统一信息平台3个层次结构,并在构建统一信息平台体系架构的基础上,阐述了构建企业门户系统的优点,说明了决策支持系统的层次模型以及实施决策支持系统的现实意义。  相似文献   

9.
分析了电力系统信息资源整合的现状及存在的问题。根据电力系统信息资源分布结构的特点,借助Ontology(本体)在信息共享应用中的优势构建了一种新型的基于Ontology的电力信息资源整合模型。详细阐述了该模型的思想及结构,以实例展示了这种模型的优越性。该模型能够在一定程度上解决电力系统"信息孤岛"及现有整合方案缺乏弹性的问题。  相似文献   

10.
阐述了北京电力试验研究院信息化的现状及其存在的问题,提出了基于Web服务的企业信息集成平台实现信息资源整合的方法。  相似文献   

11.
电网故障信息综合分析及管理系统的研究   总被引:13,自引:2,他引:13  
采用Internet网络技术、数据库技术以及面向对象的系统设计方法,开发了电网故障信息综合分析及管理系统。提出了一种可行的故障信息联网方案;对故障诊断和定位、设备动作情况的监视和评判、谐波分析和波形处理等故障分析功能进行了研究;建立了故障信息管理系统,开发了方便的查询功能和基于Web的浏览界面,实现了信息资源的广泛共享。  相似文献   

12.
我国电网调度自动化的发展--从SCADA到EMS   总被引:30,自引:8,他引:22  
王明俊 《电网技术》2004,28(4):43-46
介绍和分析了我国电网调度自动化技术从数据采集和监控(SCADA)到能量管理系统(EMS)的发展历程,对电力部门几次技术决策带来的成果进行了描述.最后,对自动化走向信息化进行了论述,并对将自动化的实时信息组入电力企业资源规划(ERP)提出了建议.  相似文献   

13.
国华徐州发电有限公司经过多年的信息化建设,形成了大量的业务系统软件,涵盖了生产、经营、管理的各个方面,由于没有经过统一规划和部署,存在着诸如"信息孤岛"、数据利用率低、用户使用不便等问题。文章通过对问题的分析,给出了基于单点登录建设厂级一体化信息集成门户的解决方案,并针对系统架构和功能设计做了重点阐述。系统运行至今,有效提升了信息资源的管控水平、公司的管理水平和决策水平,系统应用效果良好。  相似文献   

14.
为有效管理、利用以及保护内蒙古电力(集团)有限责任公司(以下简称内蒙古电力公司)的科技文献资源,展示内蒙古电力公司科技实力,利用先进的计算机技术设计开发了内蒙古电力创新知识平台。该平台整合了内蒙古电力公司科技人员取得的科技成果、获得的专利及公开发表的科技论文,建立了功能完善的网站和管理系统,具有良好的人机对话界面以及文献利用、数据维护、网站运行等功能,实现了科技信息资源共建共享。  相似文献   

15.
云服务是当前信息平台类系统建设的重要方向。结合中国大唐集团环境技术有限公司脱硫特许业务主要特点进行基于云服务的信息平台的设计与开发,将其应用于脱硫特许运营业务,构建脱硫特许经营集团化管理信息资源的"云"服务模式。文章首先剖析了脱硫特许经营管理工作的特点及存在的主要问题,然后讨论了基于云服务的脱硫特许经营信息化管理系统的设计及特点,最后探讨了云服务在脱硫特许经营管理中的应用。  相似文献   

16.
结合宝泉蓄能电站防渗工程施工管理的实际需要,提出了基于项目层工程施工的管理系统开发模式,建立了该工程施工的信息化管理系统。系统实现了对施工项目中的进度、资源、成本等信息的动态管理,工程施工场地布置可视化管理与分析以及施工进度的形象直观展示。系统为工程施工组织设计与管理提供了迅速全面的信息支持,成为工程施工管理的有力辅助工具。  相似文献   

17.
变电站信息综合传输中的流量控制实现   总被引:1,自引:2,他引:1  
为了解决变电站信息综合传输中的流量冲突问题,提出了依据实时侦测的网络资源状况信息,对站内传输的各类数据信息进行有效的流量控制,使系统在充分利用网络资源的情况下,能对不同服务质量(QoS)要求的信息业务提供不同的服务带宽,实现信息的综合传输。阐述了变电站信息源端自侦测的流量控制原理:采用扩展Ping方式采集网络资源状况信息;并通过简单统计算法对采集数据进行实时分析,做出网络资源状况评估;依据资源状况评估等级,变电站中各信息源端依据业务类型的QoS分级实施相应的流量控制措施。实例系统仿真结果表明,该方式可以有效地解决变电站信息综合传输中的各类数据业务流量冲突的问题,保障敏感信息的可靠实时传输。  相似文献   

18.
计及输电约束的线性供应函数激励显示机制   总被引:3,自引:2,他引:1  
基于博弈论中的机制设计理论和线性供应函数均衡(LSFE)理论,设计了一种激励相容的线性供应函数激励显示机制。依据该机制,所有发电商的最优报价策略为呈报其真实的边际成本曲线;所有用户的最优报价策略为呈报其真实的边际效用曲线;而且参与者(发电商和用户)是否披露其真实的经济信息与输电约束及其他所有参与者的报价策略无关,即所有参与者披露其真实的经济信息为市场惟一的纳什均衡,且该均衡为占优战略均衡。从而,独立系统运行员(ISO)根据参与者的报价曲线实施经济调度,以实现电力资源的优化配置和社会福利的最大化。不仅从理论上论证了所提出的激励机制的合理性,而且以IEEE3机9节点电力系统为例进一步验证了该机制在限制市场势力和提高电力系统运行效率方面的有效性。  相似文献   

19.
为了巩固人力资源信息化建设成果,进一步提升人力资源集约化管理的深度和广度,国家电网公司开展了人力资源管理信息系统优化提升实践研究。文章介绍了人力资源管理信息系统的总体技术架构、部署方案及应用集成方案。国家电网公司SG-ERP人力资源管理信息系统是一套横向集成、纵向贯通、业务全覆盖、人员全包含、过程全管控的人力资源信息平台,系统的建成进一步提升了人力资源管理信息系统的覆盖面,提升了人力资源业务内部及外部的信息支撑能力。  相似文献   

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