高校学报青年编辑培养路径探讨

为保证高校学报的可持续发展,高校学报应该重视青年编辑的培养。针对高校学报青年编辑的特点及现状,对青年编辑的培养进行探讨,认为对青年编辑的培养应该从政策层面和实践方面给予支持。首先要创造有利于青年编辑职称晋升的条件,建立有效的绩效考核机制,完善编辑部内部管理与制度建设,提高青年编辑的薪酬待遇。其次,要注重对青年编辑能力的培养,包括编辑能力、学术素养、综合能力的培养。     

农业科技期刊编辑加工规范探讨

本文结合笔者从事农业科技期刊编辑多年实践,从稿件的题名、摘要、正文、参考文献四个方面探讨了编辑加工规范化需注意的问题。     

中铁六局电务公司搭建三个平台促进青工成长

正本刊讯中铁六局电务公司呼和电气化项目部抓住京通电气化工程对青工进行轮岗历练,给他们搭建成长平台,使他们快速成为业务骨干,补充到日益紧张的施工生产管理队伍中。近年来该项目部在实施"人才强企"战略时,高度重视青年职工的培养工作,积极为他们搭建快速成长的平台。一是以提高业务水平为中心,为青年职工搭建技术交流平台。采取"走出去,请进来"的方法,组织青     

青年志愿服务活动制度化探析

青年志愿服务是大学生树立远大理想,践行"中国梦"的有效方式,是高校培养学生立德树人的重要举措。青年志愿服务活动是社会公益活动的重要内容,是广大青年成长成才的重要措施之一。近年来青年志愿者服务活动规模逐渐扩大,青年志愿服务活动制度化的研究与探索工作具有重要意义。     

探索导师带徒和赛马机制的有效结合

近年来,公司将"导师带徒"活动作为本单位培养青年人才、打造一流队伍的有效形式和实施"人才强企计划"的品牌活动,在培养青年职工成长成才,助推企业生产经营发展中起到了重要的作用。但由于"导师带徒"工作尚处于初期阶段,还存在很多的不足和需要完善的地方。如何创新"导师带徒",使之在培养、引导、激励青年方面发挥出更为积极、实际的成效,成为了本次研究的课题。     

浅谈基层挂职锻炼的作用

正挂职锻炼作为人才队伍建设的一项重要措施,已经成为一种比较成熟的干部梯队及能力建设方式。目前中国建筑材料科学研究总院(下称"总院")的发展已经进入非常关键的时期,合理的人才梯队建设迫在眉睫。总院一直致力于加强青年的培养,调动青年的积极性,用好青年所长,为骨干青年搭建成长通道,并于2014年制定了《总     

医学期刊编辑的素质修养

医学科技期刊的发展面临着编辑现代化、高新技术、多元化出版市场、信息量庞大等一系列挑战，其中心是如何培养高素质的医学科技期刊人才，在竞争中求谋求发展。加强医学编辑素质修养，是实现医学科技期刊可持续发展的重要策略。作为优秀医学科技期刊编辑必须包括如下几方面。首先，应具备高尚的道德情操。作为医学科技期刊编辑要以爱岗敬业为基础，具有甘为人梯，默默奉献，为他人做嫁衣的精神。其次，要具备科技创新理念，信息灵通、寻找创新、掌握策略，逻辑分析和与时俱进。第三，编辑只有具备良好的沟通能力，与作者、专家顺畅沟通，才能更加完善的处理编辑工作。实现科技期刊的创新必须建立一支综合素质高的编辑队伍，必须加强继续教育，明确医学编辑的教育方向；必须转变学习模式，自我教育，加强自学。新世纪提高医学科技编辑素质正收到社会的广泛关注，但与实际的需要还存在差距，医学科技编辑行动起来关心自己素质修养，为推动医学科技进步和促进医学科技发展做出新的贡献。     

新刊信息

中国科技期刊编辑学会主办的《编辑学报》已经正式出版。《编辑学报》是有关编辑学的综合性学术期刊,报道国内外有关编辑学,主要是科技期刊编辑理论研究成果,交流编辑实践经验,为培养编辑人才,提高期刊质量,促进科技交流服务。本刊设有理论研究、专题报告、编辑工程、期刊管理、出版知识、科技文章写作、海外信息、书刊评介等。     

刊社信息

"科技期刊的运营模式与品牌策划"学术研讨会在上海召开为了推动科技期刊的发展,交流科技期刊管理体制和办刊模式的经验,提升科技期刊的市场运作能力和市场竞争力,2010年6月20—21日,江苏省科技期刊编辑学会学术期刊专委会、技术期刊专委会、青年工作委员会联合在上海举办了"科技期刊的运营     

刊社信息

<正>"科技期刊的运营模式与品牌策划"学术研讨会在上海召开为了推动科技期刊的发展,交流科技期刊管理体制和办刊模式的经验,提升科技期刊的市场运作能力和市场竞争力,2010年6月20—21日,江苏省科技期刊编辑学会学术期刊专委会、技术期刊专委会、青年工作委员会联合在上海举办了"科技期刊的运营