鹿寨县成立城市管理综合执法大队

4月18日，鹿寨县正式挂牌成立“鹿寨县城市管理综合执法大队”，以加强城市管理工作，解决城市管理中多头执法、重复处罚、相互扯皮的问题，进一步深入实施“城乡清洁工程”。     

上海市制定市容环卫、城管执法“十一五”改革发展纲要

上海消息为进一步推动机制转变和管理创新，全面提高城市管理综合行政、执法能力，全面提升市容环境建设和管理整体水平，全面推进市容环卫行业和城管执法系统新一轮发展，上海市市容环卫局、城市管理行政执法局日前编制完成了《上海市容环卫、城管执法“十一五”改革发展纲要》（以下简称《纲要》）。     

短信平台

南安市城监大队将清理城市“牛皮癣”推向市场，偃师市图书馆举办向城管大队学习联欢晚会，虎林市城管大队增设公安警务中队，临湘市大队编制《城管执法技巧和艺术》范本，南昌市红谷滩分局启动“无违法建设村”创建活动，加强沟通 定期座谈，邀人大代表全程监督城管执法。     

珠海城管香洲大队妥善治理少数民族乱摆卖行为

少数民族乱摆卖一直是困扰城管执法的一个难点问题，今年入夏以来，广东省珠海市再次出现少数民族人员沿衔随意设摊摆卖瓜果现象，珠海市城市监督管理局下属各执法大队针对特殊人群采取特殊的方法执法后取得良好效果。     

从严建队 科学管理 不断提高城市管理综合执法水平

长沙市城市管理行政执法局前身为市城市管理综合执法支队，成立于2000年6月2213，定编700名。市城市管理综合执法支队与市城市管理局合署办公，实行“两块牌子、一套人马”。2004年7月经省编办批准，市城市管理综合执法支队更名为城市管理行政执法局，加挂市城市管理综合执法支队牌子，实行“三块牌子、一套人马”。支队根据“（2002）国发17号”文件授权范围执法，具有明确的执法主体资格，各区城管综合执法大队由市支队和各区政府实行双重领导，以市里为主管方，大队长由各区区委、区政府提名，由支队任命。综合执法队伍成立近五年来，依法执法、严格执法、文明执法，解决了城市管理一大批老大难问题，各种违章现象得到明显遏制，使我市的城市管理工作保持在一个较高的水平，显现出了前所未有的良好局面，得到了各级领导和广大群众的好评。     

珠海市开展专项整治行动防治高致病性禽流感

今年以来，以临湘市城市管理监察大队支部书记、大队长王学武为首的领导班子，针对城市管理的实际情况，明确提出了“城市管理就是服务，执法就足为民办实事”工作思路。     

连云港市整合城管行政执法队伍重心下移

江苏消息 为进一步提高城市管理执法效率，解决城管执法队伍长期存在的辖区管理不清、互相推诿扯皮、执法力量闲置等问题，最大限度整合社会资源进入城市管理领域，近日，连云港市城管行政执法局按照建立“两级政府、三级管理、四级网络”城市管理体系的要求，对市区所属各大队的执法力量进行重新整合，深入推进城管队伍管理重心下移。     

打造执法品牌 提升城市形象 “十一五”期间南昌城管执法再上新水平

“十一五”期间，南昌市在城市管理中将以“执法为民”为平台，打造执法品牌，提升城市形象，实现执法水平走在全国前列。     

厦门市鼓浪屿行政综合执法大队开展“春风进社区”活动成效明显

厦门市鼓浪屿行政综合执法大队为贯彻落实“管理就是服务”、“执法为民”的宗旨，从2002年底开始认真研究城市管理与执法的特点规律，积极开展“春风进社区”活动，发挥城监“执法力度强”、社区“人多力量大”的优势，三年来，大队共纠正违章47032起，拆除违章建设74处，面积7063平方米，查办案件372起，帮助社区调解居民纠纷187起、帮助社区清理卫生死角143处，计1830立方米，组织捕犬120余只。社区及时为大队提供各类违法、违章行为200余次，     

霞浦县“情、快、细、严”办信访

福建省霞浦县城建监察大队“110”社会联动服务台以“情、快、细、严”办理群众来信、来电、来访，促进城市管理工作，得到群众一致好评。     

营造辖区和谐执法氛围 积极推进常态长效管理

上海市杨浦城管大队五分队在全面贯彻科学发展观，牢固树立“以人为本”的执法管理理念上取得了新的突破，他们以构建和谐社会为目标，紧紧围绕大队中心工作，坚持“在工作中探索，在规范中提高，在发展中创新”，通过转变观念、调整执法勤务、丰富执法管理手段、狠抓队伍管理等措施，有力提高了城市管理的水平，取得了良好效果。     

侯马市城建管理监察大队

山西省候马市城建管理监察大队按照“五个高”的工作要求，内强素质抓管理．严格执法树形象。运用定岗执法、门前四包责任制、七步执法模式和城建协管员制度等一系列管理手段。使市容市貌焕然一新．城市品味得到提升。     

“严管与奖励”并举 南通尝试管理“热点地区”新模式

南通市崇川区城东街办与崇川区城管执法大队城东中队一起，在城市管理热点地区推行“严管与奖励”并举的管理模式，产生良好效果。[第一段]     

东营市执法局深入开展创建群众满意基层站所活动

山东省东营市城市管理行政执法局自7月份开展创建“群众满意的基层站所（窗口单位）”活动以来，机关各科室，直属各大队立足城市管理执法工作实际，充分发挥职能作用，     

高州市城管大队运用“集团彩铃”服务城管工作

广东高州市城市管理监察大队充分利用电信运营商“集团彩铃”业务的宣传优势和沟通作用，加强城市管理方面法律法规的宣传和拉近与社会各界的距离，努力提升队伍形象和促进城市管理工作的开展。     

夯实基础 内强素质 打造一支特别能战斗的队伍

上海市杨浦区城市管理监察大队机动一分队是大队行政执法的一支机动力量，担负着对全区城管专项执法中热点、难点问题处理的重任。近两年来，在分队党支部的坚强领导下，坚持执法为民的理念，以管理好城市为根本，围绕大队中心工作，出色地完成了配合“复旦、理工”两所大学百年校庆的市容环境保障、全区重要的拆除违法建筑、各项专业执法、以及昼夜市容环境的保障等任务。充分展示了城管队伍作风硬、纪律严、业务精、善打硬仗的良好形象。该分队连续三年被评为先进单位，上海市立功竞赛优秀集体，涌现了6名见义勇为先进个人。     

短信平台

临湘市开展城市出租汽车优秀驾驶员评比活动；赤岸镇以昕证会形式确定甘蔗经营场地选址；宝应县城建监察大队连续两年被评为“群众满意执法大队”；遂川给流动摊点上“户口”;安吉县城管办立“家规”促工作     

于都城管推出“门前三包”管理联系户制度

最近，江西省于都县城市建设管理监察大队启动了城管队员与监街经营门店“门前三包”联系户管理制度，通过加强责任管理，搭建城管队员与经营户“门前三包”责任的联系平台，赢得了广大市民和经营店主对城市管理工作的理解和支持。     

一教育 二警告 三处罚

如何真正实现“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”，如何将角色由管理者向服务者转变，这是每个执法机关都在思考的问题。江苏省溧阳市城市管理行政执法大队，推出“一教育、二警告、三处罚”制度，在执法过程中，给予违法者柔性的人文关怀。     

坚持“四化”执法实现“四个”转变建设和谐城管

山东省肥城市城市管理行政执法局把学习十六届六中全会精神与做好城管执法工作，提高城市管理水平紧密结合起来，把为广大人民群众提供一个整洁、优美、便捷、高效的工作、生活环境，作为城市管理工作的出发点和落脚点，从思想认识、工作理念上再提高、再优化，走依法管理城市的路子，努力建设和谐城管。具体工作中坚持“四化”执法，实现“四个”转变。