聘任制下高校人事档案管理工作中存在的问题及应对措施

目前很多高校人事制度都在不断改革,实施聘任制管理制度,然而在这种人事管理制度改革对于高校人事档案管理工作也有很大的影响。人事档案管理是高校人事管理的重要内容,如何做好新时期下高校人事档案管理工作,充分发挥人事档案管理的作用是每一位人事档案管理者思考的重点。本文主要分析了聘任制度下高校人事档案管理工作中存在的问题,并且提出了相应的改进措施。     

浅议特殊教育学校行政管理中的问题与对策

行政管理工作有助于特殊教育学校保持良好的运行秩序,为广大教师与学生提供更好的服务,有效实现特殊教育学校的全面发展和成长。在当前教育环境下,特殊教育学校的行政管理权力具有了更强的自主性,行政管理效果与效率也均得到了调整和改变。但随着特殊教育学校快速发展,很多行政管理问题也逐渐暴露出来,我们必须要有效解决这些问题,为特殊孩子和特殊教育教师提供良好环境。     

人事档案管理信息化对教师职业生涯的影响探析

人事档案管理工作是一项非常复杂的、系统的工作,相关人员必须认识到这项工作对学校发展的重要作用,并着手解决当前人事档案管理工作中存在的问题,树立起信息化档案管理意识,推进档案管理信息化进程,利用其帮助教师做出更加科学的职业生涯规划。基于此,本文首先总结了当前人事档案管理存在的问题,然后从不同角度分析了人事档案管理信息化对教师职业生涯的影响,最后结合自己的经验给出了一些建议和对策,供大家参考。     

高校人事档案管理存在的问题及改进措施

高校人事档案的管理不仅是高校档案管理的一部分,也是高校管理工作的一部分,因此搞好人事档案管理工作对高校的教学、科研及管理都起着重要的作用,通过论述高校档案管理中存在的问题及解决的方法,以求推进高校人事档案管理工作,促进高校工作整体运行。     

谈新时期如何做好人事档案管理工作

进入新世纪后,我国经济获得快速发展,现代化程度不断提升,对企事业单位来讲,其中最重要的一项工作就是人事档案管理工作。对每一个人来讲,人事档案异常重要,以此做好人事档案管理工作就显得具有较强的现实意义。笔者在本文中首先研究了目前人事档案管理过程中存在的问题和不足,然后探讨了在新的历史背景下,怎样更好的开展人事档案管理工作,以不断提升人事档案管理工作的水平和质量。     

高校干部人事档案管理现状分析与对策思考

高校干部人事档案是学校人才信息的主要来源,在推动学校发展方面起着重要作用,但目前落后的人事档案管理现状已无法适应学校对人事档案信息新的需求。本文针对当前人事档案的管理现状,提出了一些切实有效的解决措施。     

浅谈特殊教育学校管理工作的有效开展

特殊教育学校的建立体现了我们对于弱势群体的关怀,其教育工作存在很大的特殊性,学校的管理工作非常困难。特殊教育学校的学生比较特殊,任教的教师也是专业性极强的教育工作者,所以管理工作也非常特殊。如果一个学校的管理工作出了问题,给人的感觉会非常混乱,教学的质量肯定也好不到哪里去。本文所要论述的是如何做好特殊教育学校的管理工作,让校职工团结一致,为学生奉献自己,给学生创造优质的学习、生活环境,帮助他们学到丰富的知识,更好地融入到这个社会中去。     

县级特殊教育学校教师专业发展的困惑及对策

特殊教育教师的专业水平直接关系到特殊儿童受教育的质量问题。特殊教育教师专业发展包括教师所应有的共同素质、专业知识和专业能力等方面。目前我国特殊教育师资队伍的专业水平构成落差较大,尤其在最基层的县级特殊教育学校,教师的专业发展存在很多困难和问题。进一步理清基层特殊教育学校教师专业发展的制约因素,从而提高教师的专业水平,对推动县级特殊教育学校进一步发展具有重要的现实意义。     

农业事业单位档案管理工作存在的问题及对策

<正>在经济快速发展的今天,档案管理制度也应顺应时代发展需求作出调整。传统的人事档案占用面积大、检索耗时等现象已不符合时代要求。近几年来的人事档案管理还存在一些问题需要解决,本文就人事档案管理中的问题及措施进行探索,供同行借鉴参考。虽然目前,农业单位已经开始着手对档案管理工作引进新的技术和方法进行改革,但在现状不容乐观,仍然存在着很多缺点和不足。1.农业单位档案管理存在问题的成因1.1农业单位重视不足:在档案管理方面,我国又颁布     

中职学校档案管理存在问题及解决方法浅析

作为学校档案管理工作的一个重要组成部分—中等职业学校的档案管理工作是学校掌握了解学生基本信息的重要途径,不仅是学生在校管理的主要依据,也是学生毕业之后用人单位选拔培养人才的重要依据。但是目前由于重教育轻管理的意识依然存在,使得中职学校学生档案管理存在很多问题,所以应当引起各级教育部门以及档案管理人员的重视,应尽快完善档案管理制度,加快档案管理的信息化,网络化,使档案管理更好的服务于社会,为毕业生的就业,用人单位人员的选拔提供依据。本文就目前中职学校学生档案管理方面存在的问题以及解决的方法做出探讨,希望能服务于中职学校学生档案管理工作。