国内农业高校科研产出比较研究——基于CNKI、SCI、Incites和CSCD

采用文献计量学方法,对CNKI、SCI、Incites和CSCD收录的国内14所农业高校2005²014年间发表的期刊论文进行数据统计,从发文量、被引频次、高被引论文及综合绩效指标等几方面进行比较。研究发现,各项指标综合起来看,南京农业大学、西北农林科技大学、华中农业大学、华南农业大学这四所高校的科研水平较高,甘肃农业大学、内蒙古农业大学、江西农业大学、安徽农业大学、浙江农林大学等几所高校的科研水平较低;CNKI总发文量排名前七位的高校自2010年以来年度发文量均有不同程度下降,而CNKI总发文量较低的高校却始终保持稳步增长态势;大多数农林高校与中国大陆总体科研水平及世界平均科研水平差距较大,只有南京农业大学的综合影响力高于世界平均水平。最后,为国内农业高校提升科研产出提出三条建议:加强国内与国际间的合作,提高科技论文数量;关注科研前沿、热点论文与高被引论文,提升科技论文质量;重视科技论文的投稿环节,选择合适的期刊进行投稿。     

“社会科学研究质量提升”研讨会发言摘要

<正>编者按:近两年,山东英才学院的科技实力与科研水平有了很大的提升。2012-2013年,主持承担国家社会科学基金项目、国家自然科学基金项目、全国教育科学规划课题、教育部人文社科课题16项;主持承担省级重点课题41项。为了推动学院科研水平的更大提高,也为了调动、培育广大教师的科研积极性,学院于2014年4月19日举行了"社会科学研究质量     

多角度评价高校科研团队创新能力绩效

高校科研团队是我国科学技术研究的重要力量,也是确保国家科技创新战略精准实施的中坚力量。目前,高校的创新能力水平不一,对于团队创新绩效考核没有形成统一标准,往往根据学科带头人的水平、科研骨干人数、获得科研项目的数量和等级作为考核的主要依据,缺乏依据创新团队的特点、环境进行精准提升。为此,亟需探索基于绩效考核的多角度评价高校科研团队创新能力的策略,以激发科研人员的积极性和创造性,提高科研团队组织和管理效率。     

基于CNKI的论文统计分析——以山东英才学院为例

利用中国知网检索山东英才学院教师论文发表情况,然后从年度发表论文数量、学科分布、研究层次、发文作者、合作机构、资金资助、发文期刊、论文关键词八个方面进行统计分析,结果显示,学校科研基础仍很薄弱,学校教师科研能力不强,发表高水平论文数量少。广大教师在做好教学工作的同时,仍应积极开展科研工作,学校也应进一步为广大教师从事科研工作提供更好的政策氛围和环境。     

安全工程专业毕业设计(论文)教学改革与实践

通过万方数据库对安全工程、安全技术及工程、安全科学与工程及其相关专业的研究生学位论文进行检索,从学位论文的数量、选题情况、研究领域等方面作了统计分析。统计结果表明火灾科学是安全工程专业最为热点的研究领域且具有很强的学科交叉性。随后着重介绍了上海应用技术学院安全工程专业毕业设计(论文)环节的教学实践和改革措施,通过提前启动、校企联合、结合科研、结合大学生科技创新项目、选题改革等手段全面提升毕业设计(论文)质量。     

基于InCites数据的国内外7所高校兽医学发展对比分析

利用InCites数据,采用文献计量学方法分析了2008—2018年中国农业大学、华中农业大学、华南农业大学和扬州大学的兽医学发展情况,并与加州大学戴维斯分校、英国皇家兽医学院、根特大学等国外三所高水平大学进行了对比。研究结果表明,近几年国内4所高校论文数都有所增加,但是总论文数、被引频次、篇均被引频次、高被引论文数和H指数等依然偏低,科研生产力、影响力和创新力与国外高校都存在较大差距。并据此提出应从加强国内高校队伍建设、注重人才培养和引进以增加论文产出;引导发表高水平论文、促进学科内涵式发展以提高论文质量;加强国际交流与合作,通过提升学术影响力和创新力来提高国内论文水平。     

刍议核心期刊“怪圈”与高校人事制度问题

近年来,随着"核心期刊"评价功能则渐趋突出,使用价值随之泛化,"核心期刊"已演变成一种评价尺度,"过分强调科研论文数量,单纯按科研论文成果等级数量分配资源"的科研考核评估机制在高校极为普遍。这种盛行于学术的歪风怪圈,导致"核心期刊"不"核心"、学术作风不严谨,其根源在于现行不尽合理的学术评价、考核评聘机制,从而引发对现行高校人事制度问题的思考。     

学位研究生论文档案价值分析

为了开发学位研究生论文档案信息资源，达到教育资源共享，本文通过对研究生论文及学位申请审批书档案在教学、科研管理中利用价值进行分析，对高校有借鉴作用。     

基于安全等级保护2.0的高校一卡通应用系统安全方案设计

随着高校信息化水平的提升,伴随而至是各类网络攻击的加剧。一卡通作为高校信息系统中现金电子化的关键一环,其系统安全等级保护显得越发重要。本文从我国最新的安全等级保护2.0的要求出发,通过深入分析普洱学院一卡通应用系统当前安全状况与保护等级的差距,从技术要求、管理要求两个大方面出发设计一卡通应用系统合理的安全方案,力求为全国类似信息系统安全研究与设计给出一个较完整的范例。     

从现实出发,探索高校科研管理新征途

高校科研管理工作是高校行政管理的重要组成部分,其工作的好坏不仅关系到科研工作的进程和效果,而且关系到高校的综合实力能否得到提升。然而长期以来,学院科研管理缺乏对科学研究管理的深入探讨,大大妨碍了科研事业的发展。因此,着眼现状、立足实际,推动科学研究工作不断向前发展,需要提高对科研管理的科学认识,探索高校科研管理新征途,这是摆在科研工作面前的一个迫切任务。     

地方高校院系科研团队建设案例研究

在国家"双一流"政策引导下,国内高校纷纷通过学科专业结构调整重组学术资源,优化学科团队。通过对G大学J学院科研团队建设案例研究可知,地方高校在院系科研团队建设过程中面临着诸如学科平台缺乏、学科团队建设规划制定过程教师参与度低、科研团队运行松散、教师科研动力不强等问题。地方高校要提高学院重大决策科学化、民主化程度,增强教师对学院科研团队建设规划方案的认可度;完善内部管理制度,为教师调整个人科研方向提供组织支持;强化发展规划的约束力和执行力;把科研团队带头人的培养列入校院两级师资队伍建设规划,培养过程要兼顾学术水平和领导能力。     

高校科研人员绩效评估研究进展

高校科研人员绩效评估是科研管理的重要内容之一,亦是高校人事管理的核心,是对科技人员所从事的科研活动和所取得的科研成绩进行定性与定量有机结合的综合评价。科研绩效考核对广大教师和科研工作者来说具有显著的科研导向作用。评价科技人员的科研绩效旨在挖掘优秀人才,充分调动高校广大教师和科研人员从事科研工作的积极性、主动性和创造性,以推动高校标志性科研成果的产生,全面提升高校科研水平。     

我国高校经济责任审计的风险及其防范

在新时代的发展背景下,随着改革的不断深化,国家对人才的需求也不断提升。尤其是在建设"双一流"高校的指导方针下,高校除了培养人才、进行科研创新外,还承担了更多的社会服务。随着高校服务的多元化,高校的办学规模也随之扩大,同时各级政府对高校的投入也逐年提升,高校有了更多可供自身支配的资金和资源,高校的领导干部对高校资源配置的自主性也不断提升。为了对领导干部的决策和日常经济行为实施有效的监督和考察,即是加强高校党风廉政建设的需要,也是促进高校健康持续发展的前提和基础。所以,高等学校必须在党和国家大计方针前提下开展经济责任审计,并有效防范审计过程中的风险,以充分发挥经济责任审计的作用。     

地方应用型本科高校产学研用协同育人的探索与实践——以湖北工程学院为例

产学研用协同育人是促进科技成果转化和高新技术产业化的重要途径,也是地方本科高校培养应用型人才的必然之路。文章对湖北工程学院以"科研四化"促进科研水平提升进而提高教学水平,加强校地、校企合作,打造多元化的协同育人模式培养应用型人才的实际做法、取得的成效进行了总结,并对现阶段协同育人的深度和广度不够等问题进行了思考,提出地方应用型本科高校要从自身的实际和发展需要出发,通过提升学校服务地方的经验和品牌效应,以及构建完善的保障机制来推进协同育人。     

教育学专业本科毕业论文写作的主要问题分析

教育学专业本科生毕业论文是教育学专业教学的重要组成部分,是评价学生学习科研能力的重要方式,也是衡量高校教学质量的重要指标。然而,近年来虽然教育学专业教学不断改革,指导教师的指导水平不断提升,本科生毕业论文的总体质量却并未随之提升,论文中的常见问题仍然存在。发现、分析并有效解决这些问题有助于我们真正改善教育学专业的日常教学,更好地培养优秀的教育学专业毕业生。     

“双一流”建设背景下高校教育科研竞争力的定量比较

在国家统筹推进"双一流"建设的战略背景下,努力提升我国高等院校的教育科研竞争力已成为高教强国的必由之路。以2011-2019年全国教育教育科学规划立项课题作为统计数据源,对不同类型高校的教育科研立项进行定量比较,研究发现:省属高校的立项总量和发展态势优于央属高校;不同类别高校的立项数量呈两极分化、集中化、梯队化、金字塔式分布;本科院校的教育科研竞争力高于专科院校。未来应理性看待不同类型高校在教育科研方面的差距,建立一套系统的指标体系来衡量高校教育科研竞争力,深入挖掘背后的影响因素与深层根源,为高校教育科研发展提供建议。     

信息化视域下高校科研管理人员素养提升研究

近些年大数据和互联网技术的快速发展,我国逐步进入了信息化的发展时代,各行各业都面临着改革和创新,在此背景下对于高校的科研管理也提出了更高的要求,信息化的视角下给日常的高校科研管理带来了诸多挑战,本文以此为研究背景,客观分析高校科研管理的现状和管理队伍的不足,并在此基础上,基于信息化的发展背景对于高校科研管理人员素质的提升给予科学的指导,以此在根本上提升我国高校科研管理的水平和效率。     

普洱学院公共体育课开设少数民族传统体育项目的探讨

本文采用文献资料法、访问座谈法、问卷调查法等研究方法,对普洱学院公共体育课开设少数民族传统体育项目是否进行探讨,并提出相应的结论与发展建议,为促进普洱学院体育教学不断深入和发展,校园体育文化建设,学生身心和谐发展,继承和弘扬民族传统体育文化等提供理论依据。     

浅析信息化视域下高校科研管理人员素养提升

近些年大数据和互联网技术的快速发展,我国逐步进入了信息化的发展时代,各行各业都面临着改革和创新,在此背景下对于高校的科研管理也提出了更高的要求,信息化的视角下给日常的高校科研管理带来了诸多挑战,本文以此为研究背景,客观分析高校科研管理的现状和管理队伍的不足,并在此基础上,基于信息化的发展背景对于高校科研管理人员素质的提升给予科学的指导,以此在根本上提升我国高校科研管理的水平和效率。     

高校党建工作品牌化建设实践研究——以广东海洋大学寸金学院为例

党建品牌化是新时代加强和改进高校党建工作的创新之举,也是提升高校基层党建工作科学化水平的重要举措。本次以广东海洋大学寸金学院(以下简称"寸金学院")为例,介绍寸金学院党建工作品牌化建设的实践情况,然后分析建设过程中存在的问题,最后结合学院的实际情况探索党建工作品牌化建设应对措施。