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相似文献
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1.
《Planning》2019,(3)
任何部门法都应当附带与之有关的法律责任,如此才能突显法律本身应有的威慑力。对于经济法来讲,经济法责任是否能够占据独立性的位置,其在根本上关乎经济法体系的完整度与健全性。因此作为独立学科,经济法应当设置独立的法律责任,针对经济法责任具备的独立性也要着眼于深入进行探析。  相似文献   

2.
《Planning》2016,(5)
经济法责任是否存在独立性,已经成为当前学界探讨的重要问题,目前并没有形成一致的意见。对经济法责任的独立性问题进行深入的研究,是经济法基本理论成熟必须要探讨的问题。因此,对经济法责任的独立性进行剖析就显得尤为重要。本文将对经济法责任的概念和特征进行概述,分析经济法责任独立性的法理依据,以期为当前经济法责任是否存在独立性的探讨,提供借鉴。  相似文献   

3.
《Planning》2019,(31):115-116
经济法在我国的经济市场中具有十分重要的作用,在我国改革开放不断的深化以及我国加入世界经济贸易组织的背景下,我国的经济常态也发生了巨大的改变,这使得经济法要在新的时代肩负起新的历史使命。近些年来,伴随着我国经济体制改革工作的探索和前进,经济法与企业社会责任之间的联系被给予了越来越多的重视,以经济法为出发视域来对企业所必须承担的社会责任进行精准的界定,能够有效的助推我国和谐社会的建设。同时,经济法与企业社会责任的结合也是我国实现可持续发展的必然要求。故此,必须要明确经济法与企业社会责任之间的关系,并通过探究实现以经济法来对企业社会责任进行明确。  相似文献   

4.
《Planning》2013,(18)
经济法即指国家从宏观层面,对社会公共性的经济活动进行调控、干预、监管的法律行为规范的总称。自经济法立法以来,关于经济法是否应划为一个独立法律部门的争论就从未停止过。不仅在我国甚至国际上对这个问题至今都没有圆满解决,仍存在巨大的分歧。本文将从经济法的概念出发,探讨其在市场经济中的地位。  相似文献   

5.
《Planning》2013,(9)
企业是市场经济发展中最重要的主体,不可避免地存在追求利润最大化的目的,从而出现置社会责任于不顾的境地。经济法正是以社会本位为出发点,平衡个体赢利性与社会公益性的矛盾,构建规范、高效的企业社会责任制度。文章从剖析我国企业社会责任的现状入手,提出了构建我国企业社会责任制度的构想。  相似文献   

6.
《Planning》2019,(30)
本文以我国A股上市公司2012—2016年数据为样本,基于声誉理论和组织间模仿理论,分析了连锁独立董事这一非正式联结关系对企业社会责任产生的影响,并探究财务绩效对连锁独立董事与企业社会责任之间关系的调节作用。研究表明:连锁独立董事与企业社会责任呈显著的正相关关系;企业财务绩效降低了连锁独立董事与企业社会责任的之间的正向关系。进一步研究发现,连锁独立董事与企业社会责任的正向关系主要体现在连锁独立董事工作地与企业注册地一致性较高的地区。  相似文献   

7.
《Planning》2013,(16)
企业在追求经济利益的同时,还应对股东,员工以及消费者以及社会环境的优化承担相应的社会责任,企业经济效益与社会效益之间是协调统一的。企业只有履行必要的社会责任,才能确保员工利益,确保社会环境和自然环境的良好,从而使企业实现可持续发展。因此,以经济法为基础对企业提出相关的社会责任要求是时代发展的必然。文章分析了基经济法基础的企业社会责任内容,肯定了经济法对社会责任的作用。  相似文献   

8.
《Planning》2020,(2)
随着国民经济的不断增长,国家法律体系的不断完善,社会各界人士开始高度关注企业社会责任履行工作问题。经济法作为一部对市场商品经济在整体上展开系统综合管理调控的法律,其涵盖的社会责任是对社会公众利益的重要前提保障,是始终以维护社会公共利益为己任的。经济法社会责任原则的严格遵守是推动社会经济和谐稳定持续发展的关键所在,能够科学有效维持社会经济整体效益和安全。本文将进一步对经济法的社会责任原则展开分析与探讨。  相似文献   

9.
《Planning》2019,(5)
在我国近年来的发展中,随着经济市场建设规模的不断扩大,上市公司在发展中针对内部实行的董事制度建设与完善工作同样得到了一定的提升。在我国现行的立法中针对上市公司独立董事方面所制定的制度责任主要是对行政与刑事方面的责任强调,但是其中针对民事方面的责任认定以及相对应的惩处缺少明确规定。在上市公司组织结构形成中,独立董事与执行董事的义务与责任标准相同。但是在实际的实施中,由于制度建立与落实存在一定的不足之处,因此需要针对其实际实施中存在的问题展开研究,提出有效的落实方案。  相似文献   

10.
《Planning》2019,(1)
以2010—2014年769家上市公司的2991份数据作为研究样本,分别从董事会治理(董事人数、独立董事比例、董事长与总经理两职兼任)和社会责任的角度,构建企业价值模型,分析三者之间的关系,解释董事会治理和社会责任对企业价值的影响。研究结果表明:董事会人数、独立董事比例、董事长与总经理两职兼任与企业价值正相关,通过完善董事会治理机制和治理结构,可以提高企业价值;企业履行社会责任与企业价值正相关,履行社会责任会使企业赢得较好的社会声誉,同时有可能降低融资成本、促进创新,从而有助于企业价值的提升。  相似文献   

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