新时期下高校基层党组织建设中存在的问题及发展思路

高校是培养社会主义建设者和接班人的重要场所,是面向新时期培育科技人才和实施国家科教兴国战略的主战场。因此,重视高校基层党组织建设是是十分必要的。在外部环境不断变化和发展的过程中,高校基层党组织建设出现了诸多的问题,我们需要不断加强和完善基层党组织的建设,才能让基层党组织在学生群体中切实起到战斗堡垒作用。     

利用信息技术促进高校基层党建科学化

随着时代的发展和信息化步伐的加快,信息技术在高校基层党建工作中越来越显示出其重要性,为党在高校党建中提供了多样化的宣传手段和开辟了新阵地。面对新的形势,充分发挥信息技术的优势,将促进高校党建科学化水平。本文讨论了在高校基层党建工作中,使用信息技术促进党建科学化的可行性和必要性,并提出了信息技术环境下学习型党组织的创建途径。     

高校基层党组织创建研究

高校承担着培养人才、科技创新和服务社会的重要功能。从目前形势看,它已逐渐成为社会关注的焦点,反映出了高校在推动社会经济发展和科技进步中的决定性作用。高校党的基层组织是党开展全部工作的基础,是党一切工作的执行者和落脚点,是贯彻和落实科学发展观的组织者、推动者和实践者,不仅担负着联系群众、服务群众、凝聚人心、推动发展、促进和谐,把党的路线、方针、政策落实到基层的重要职责,而且担负着为党和国家培养合格接班人和建设者的历史重任,为实现高校所担负的社会重任发挥着战斗堡垒作用。     

高校基层党组织发挥政治核心作用的思考

"按照从严治党的方针,加强学校党组织的思想、组织、作风建设,发挥党的总支部的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用",这是高等学校党的委员会的主要职责之一。本文拟对高校基层党组织发挥政治核心作用的一些相关问题进行研究。     

高校二级党组织服务大学生就业帮扶路径探索

如何做好大学生就业帮扶工作是目前摆在高校的一个十分重要且实际的课题,高校二级学院党组织处在学校工作一线,是高校工作的基础,因此各高校二级党组织如何发挥好服务作用,帮助高校突破就业困局是当前高校就业工作的迫切需要。本文说明了高校二级党组织在就业帮扶中的重要意义,分析了高校二级党组织开展大学生就业帮扶工作的现状,并探索相应帮扶路径,实现高校就业工作和谐发展的目的[1]。     

新时期高校基层党组织学生管理探析

高校基层党组织直接面向学生,承担着培养社会主义合格的建设者和接班人的重大任务,学生管理工作是其不可或缺的功能。针对高校大学生的新特点、新需求,从高校基层党组织学生管理的必要性及存在的问题出发,提出强化高校基层党组织学生管理功能的新举措,以期为高校学生的健康发展和高校基层党组织的建设提供新思路。     

有效增强高校基层党组织创新活力的对策思考

党建工作的着眼点在基层。高校基层党组织需要发挥其创新活力。其对策有:一是,创新工作机制,把高校基层党建特别是基层党建创新活动落实到实处。二是,创新基层党组织的工作方法,加强吸引力、凝聚力。三是,创新基层党支部书记的培养和监督机制,发挥基层党支部书记的创新活力。四是,创新信息化网络平台,提高基层党组织应对信息化、全球化、思想多元化带来的挑战。     

高校基层党组织长效活动机制的创新--以大学生创新团队为例

创新高校基层党组织长效活动机制,是加强高校基层党组织建设的重要举措。高校创新团队是国家科技创新体系的基石。以高校创新团队为平台,建立基层党组织长效活动机制,对解决高校基层党组织建设中遇到的新课题、新矛盾,永葆党的先进性具有重要意义。     

高校基层组织党建带团建工作浅析

高校党建带团建是高校基层组织在长期实践中探索总结出来的一条经验,是党团建设相互促进、共同提高的有效做法。当前大学生群体多样性的特点,对高校党建带团建工作提出了新的要求和新的挑战,成为党建研究的一个重要课题。本文分析了高校党建带团建工作中存在的主要问题,进而对党建带团建工作提出了有针对性的建议。     

高校基层党组织处置不合格党员工作的探索和实践

高校基层党组织通过开展处置不合格党员工作,努力探索不合格党员标准的认定和处置转化的程序,建立健全经常性疏通党员队伍出口的长效机制,进一步增强党员意识、提高党性修养、纯洁党员队伍、发挥党员先锋模范作用。