企业社会责任管理的地盘在哪里

随着中央企业管理提升如火如荼地深入开展,一个挑战性的问题浮出水面,那就是究竞什么是社会责任管理？如采购管理、人力资源管理都有着明确的边界和方法,但是“社会责任管理”却面临着当初对“企业社会责任”的认识一样,可谓是仁者见仁智者见智。但如果社会责任管理没有自己的“地盘”,不但其难以真正发挥管理提升效用,甚至还涉及未来社会责任管理在公司管理中的存亡。社会责任管理的“地盘”在哪里呢？     

企业社会责任管理的地盘在哪里

随着中央企业管理提升如火如荼地深入开展,一个挑战性的问题浮出水面,那就是究竟什么是社会责任管理?如采购管理、人力资源管理都有着明确的边界和方法,但是"社会责任管理"却面临着当初对"企业社会责任"的认识一样,可谓是仁者见仁智者见智。但如果社会责任管理没有自己的"地盘",不但其难以真正发挥管理提升效用,甚     

浅谈我国电力企业如何承担社会责任

企业承担社会责任是企业可持续发展的保证,是企业参与国际竞争获得竞争优势的前提。电力企业作为我国重要的能源企业,承担企业社会责任是落实科学发展观的重要体现。文章从企业社会责任的内涵入手,结合电力企业的特性探讨了电力企业如何承担社会责任。     

企业在大学生就业中的社会责任

企业除了具有经济性外，同时是具有社会性的实体，这就要求以赢利为目的的企业必须承担相应的社会责任，这不仅是自身发展的需要，也是社会稳定的需要。在金融危机席卷全球，影响日益深化的今天，企业社会责任又成为当今社会探讨的亮点和热点话题。尤其是其承担就业责任的部分，更成为现实中解决大学生就业难的有效途径。     

在企业管理中强化人力资源管理的措施分析

人才流失是企业普遍面临的问题,因此人力资源管理是现代社会企业管理的核心.介绍了人力资源管理的内容,论述了企业留住人才需采取的措施.分析认为,激励机制是企业人力资源管理和开发的重要手段.     

提升电网企业的社会责任管理

企业社会责任：是指企业通过透明和合乎道德的行为,为其决策和活动对社会和环境的影响而承担的责任。通俗地讲企业在创造利润、对股东利益负责的同时,还要承担对员工、对社会和环境等利益相关者的责任,包括遵守商业道德、生产安全、职业健康、保护劳动者的合法权益、节约资源、保护环境等责任。     

企业社会责任与我国企业管理创新

阐述了企业社会责任观念的形成过程,以及企业社会责任的基本原则和要素,分析了我国企业社会责任管理的现状和问题,提出了实现我国企业社会责任管理创新的措施和对策。     

浅谈现代企业的社会责任

随着市场经济的进一步确立和经济的迅速发展,企业正在成为独立的市场主体,它们不仅是经济活动中的经营主体,在社会活动中同样扮演着重要的角色,这也就要求企业在追求经济利益的同时也要兼顾承担相对应的社会责任。本文从企业的责任入手,分析了企业责任的构成,探讨了企业责任对于企业发展壮大的重要意义,最后提出了如何加强企业的社会责任建设。     

企业如何实施战略性人力资源规划

在企业内外环境瞬息万变的现代社会,人力资源规划成为了一个企业总体发展战略规划过程中最具战略挑战性的部分.要想使现代企业在激烈的市场竞争中立于不败之地,就必须科学制定和实施人力资源规划.一个好的规划有助于减少未来的不确定性,同时还可以实现人力资源与其他资源有效配置.     

湖南省电力公司发布社会责任报告

“提供安全、可靠、可持续的电力供应,是电力央企首要承担的企业社会责任。”近日,湖南省电力公司面向社会发布《国家电网湖南省电力公司2011年社会责任实践报告》（以下简称《报告》）,这是湖南省电力公司发布的首份社会责任实践报告．也是中央驻湘企业首份企业社会责任实践报告。     

力量,在此刻融合

"奥运社会责任"理念包含了两层含义:一是通过推动奥运社会责任实践,丰富和完善奥林匹克内涵,保持奥运品牌的永恒活力;二是推行奥林匹克运动本身所承担的社会责任,借助奥运平台来推进社会责任运动的全球发展。"奥运社会责任"是国家电网公司企业社会责任的重要组成部分,是国家电网公司作为奥运合作伙伴在奥运平台上对企业社会责任的全新实践。     

企业并购下的人力资源管理

企业的经营活动是对各种资源的组织和综合运用.各种资源中人力资源尤为重要,企业的生存和发展都离不开有效的人力资源管理.正确的人力资源管理是企业成功的关键所在.本文主要对企业并购前、中,后的人力资源管理容易出现的问题及解决方法进行研究.     

履行社会责任助推企业可持续发展

国民的精神境界体现在企业界就是企业的社会责任。企业的发展离不开社会的支持,企业的社会属性决定了其必须承担社会责任,社会责任的竞争成为新一轮国际竞争的重要标志。作为关系国家能源安全和国民经     

供电企业e-HR解决方案

供电企业的人力资源管理现状不能满足现代企业管理的要求,也不能满足电力市场化运营的要求,有必要进行改进.通过进行电子化方案设计,对供电企业人力资源体系进行整体改进,在人力资源的组织机构管理、薪酬福利管理、招聘管理、反馈评价管理、培训管理等各个方面,促进供电企业人力资源管理水平的提高.     

基于企业社会责任的企业家道德建设

目前,日益曝光的假冒伪劣产品、危险化学食品、有毒食品、工业垃圾影响生态环境等问题层出不穷,这些问题已开始危害到人们的生活和生命,拷问着企业社会责任与企业家内心深处的价值观与道德准则。通过梳理企业家道德与企业社会责任的关系,明确企业家道德建设的必要性。阐述企业家道德建设的现状和建设中的问题,通过道德建设不完善引发的社会现象,分析企业在社会活动中应承担的社会责任,提出企业家道德建设的培育路径,提高企业家的道德意识,强化企业家的道德规范。     

浅论社会责任建设对塑造企业品牌的作用

在激烈的经济竞争与危机下,企业竞争已从单纯的价格、质量和服务竞争转化为具有深厚文化内涵的品牌竞争."品牌赢市场,责任赢人心",通过品牌背后富含社会责任的企业文化,赢得消费者和公众对品牌的认同,已成为一种深层次、高水平和智慧型的竞争选择.企业的社会责任是企业合法生存的依据,是企业发展提升的机会,是企业经久不衰的社会资本.现在及未来,越来越多企业将以构建和谐社会、积极承担社会责任为己任,赢得持续发展,在风雨变幻的经济大潮中稳健发展.     

文化推动诚信长效机制建设

诚信是企业的经济身份证,市场经济发展到一定阶段必然进入信用经济。供电企业承担着重要的政治责任、经济责任和社会责任,同样在促     

玉林供电局吹响主动承担社会责任“集结号”

2008年6月30日,广西电网公司对外发布《广西电网公司2007年社会责任报告》。该报告全面系统地阐述了广西电网公司履行社会责任的理念、实践和成果。这是广西电网公司发布的首份社会责任报告。广西电网公司总经理黄进平在发布会上对“主动承担社会责任,全力做好电力供应”的企业使命作了全面的阐释。玉林供电局作为广西电网公司所属的供电企业,吹响主动承担社会责任“集结号”,近年来在履行社会责任方面也做了大量工作,取得积极成效。     

我国企业社会责任管理之探讨

企业社会责任管理是企业实现社会价值目标的一种管理模式,是一种从本质上区别于股东利润目标管理模式的管理模式,它不仅在管理框架和管理目标上与股东利润目标管理模式不同,而且在管理对象、管理价值和管理机制上也与股东利润目标管理模式不同.本文对我国企业社会责任管理模式进行了探讨.     

基于电力企业管理、效益与社会责任的若干思考

从责任和社会责任入手,运用马克思唯物主义理论集中从三个方面对电力企业管理、效益和社会责任的联系进行了阐述。讲述了电力企业应该承担的社会责任及原因和企业不履行其社会责任的后果,分析了电力企业管理、效益与社会责任和电力企业如何履行自己的社会责任。